电力企业的党风廉政建设的研究

发表时间:2021/4/19   来源:《当代电力文化》2021年第2期   作者:卞海涛
[导读] 加强电力企业党风廉政建设,对于企业的长久持续发展有深远影响。
        卞海涛
        国网拉萨供电公司  西藏自治区拉萨市  850000
        摘要:加强电力企业党风廉政建设,对于企业的长久持续发展有深远影响。党风廉政建设工作作为现代电力企业日常生产运营的重要环节,如果不对其进行严格规范管理,极易造成工作漏洞等问题,同时,对企业自身的运转与发展也会造成一定的影响。因此,本文就党风廉政建设的重要性展开了探究,并提出了几点措施,以供参考。
关键词:电力企业;党风建设;廉政建设
1加强电力企业党风廉政建设的重要性
1.1提高电力企业的市场竞争力
        随着现代市场经济水平的不断提高,部分电力企业由于自身管理理念与方式较为传统,导致市场竞争力不足,如果不对其进行优化管理,极易造成这些企业被市场所淘汰。为了避免这些问题的出现,相关企业需要加强党风廉政建设工作的开展,并对其工作理念与方式进行创新,提高党组织对企业领导与管理的水平,以此来促进企业市场竞争力的提高,同时,对电力企业内部员工的工作热情与积极性进行保障,由此提高企业自身生产运营的水平。
1.2全面深化电力企业改革
        在现代电力企业日常生产运营的过程中,通过加强党风廉政建设工作的开展,还可以促使企业管理人员根据现代日益激烈的市场竞争环境,对企业经营理念与管理模式进行改革创新,并对企业改革过程中可能会出现的违规、违纪及违法等方面的问题进行预防[1]。同时,需要制定出相应的管理制度与监督机制,避免这些不良问题对企业改革及后期发展等方面造成影响,从而促进现代电力企业有效完成深化改革,进而促进社会整体经济水平的提高。
1.3优化电力企业的社会形象
        在现代电力企业日常发展的过程中,企业管理人员需要充分认识党风廉政建设工作的重要性,结合有关部门的政策制度,加强党风廉政建设工作的开展,创建科学规范且标准有序的生产运营环境,对企业自身的信誉度进行有效保障,以此为基础创建出更加优质的电力企业形象,为企业及行业整体的后期发展奠定坚实的基础。
1.4提高党组织对电力企业管理的水平
        在企业日常生产运营的过程中,需要以党组织为核心,对企业内部运转及外界发展过程进行组织管理。为此,当现代电力企业在生产运营与发展的过程中,相关企业管理人员还需要坚持跟随党组织的领导与管理,为企业打下优厚的政治基础,并为其制定明确的战略发展目标,以此来促进党组织对电力企业实施强有力的领导,同时,推动电力企业自身健康稳定地运转与发展。
2加强电力企业的党风廉政建设的措施
2.1制定细化工作目标并加强落实
        廉政教育常抓不懈,加强政治理论学习,注重用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作。进一步加强理想信念教育,补足精神之“钙”,加强党章、党规、党纪学习,重点学习贯彻好习近平总书记关于全面从严治党重要讲话精神和视察甘肃重要指示批示精神[2]。坚持开展案例警示教育,达到以案促改之目的。开展常态化党风廉政建设纪律教育,增强党员干部的规矩意识、纪律意识和廉洁自律意识。日常监督持续跟进,盯住关键少数,盯住重要岗位,盯住权利岗位,坚持依规依纪用权,把权利关进制度的“笼子”里。坚持党内监督与群众监督并举,持续开展内部巡察、巡察“回头看”、专项巡察和专项监督检查行动,当好“护林员”,发挥监督“探头”作用。执纪问责要成为常态,及时发声,主动亮剑,敢于斗争,坚持抓早抓小,注重运用好监督执纪“四种形态”,尤其是用好批评教育、工作约谈等,教育党员干部坚决守住纪律底线,不触碰纪律红线。


2.2加强党内监督并发挥巡察的作用
2.2.1持续开展内部巡察
        根据企业党委的安排和要求,积极主动配合党委,继续对各级党组织进行第二轮内部巡察,实现内部巡察全覆盖。持续传导全面从严治党压力,发挥巡察利剑震慑作用。
2.2.2突出重点精准监督
        严肃查处党员管理人员靠企吃企、设租寻租、利益输送、关联交易、内外勾结侵吞国有资产等问题,对虚报产值、薪酬管理混乱、违规发放津补贴及奖金等问题严肃倒查追责,对违纪违规人员绝不姑息迁就,该通报的通报,该问责的问责,该处理的处理[3]。
2.2.3强化执行制度监督
        紧盯关键少数,督促各级党组织班子和党员干部带头学习制度、遵循制度,带头执行党规党纪、法律法规和企业规章制度,强化自律意识,自觉照章行事。带头与违反制度的现象作斗争,坚决查处不遵守制度、逃避制度监管,执行制度做选择、搞变通、打折扣,以及制度执行上的“两面人”。
2.3加强制度执行监督,维护制度刚性约束
2.3.1厘清两个责任并精准制定廉洁风险责任清单
        由党委、纪委分别与10个党支部签订履行党风廉政建设主体责任目标责任书和履行党风廉政建设监督责任目标责任书,中层管理人签订廉洁从业自律承诺书。加强党风廉政建设目标责任考核,围绕履行党风廉政建设监督责任目标责任书中的任务分解、检查考核、责任追究三个重要环节,定期对各级党组织落实党风廉政建设目标责任书的情况进行监督检查,对检查中发现的问题及时提醒整改,将党风廉政建设工作落到实处。
2.3.2加强作风监督且增强求真务实意识
        (1)加强廉洁从业教育。从思想根源上促进正风肃纪。采用以案促改、交流讨论、廉政教育基地活动等方式,利用手机微信、网络平台等媒介,创新开展警示教育,不断增强党员管理人员的廉洁从业自律意识。(2)强化重点领域作风监督。紧盯各级党组织和党员管理人员在坚决贯彻落实党中央关于打赢脱贫攻坚战的重大决策部署、省市委精准扶贫的工作部署,认真整改各级巡察反馈问题、加强疫情防控、落实安全生产责任制、主动为职工服务、积极化解重大风险等方面的服务意识、工作状态和担当作为情况[4]。(3)深入开展违反中央八项规定精神和“四风”问题的监督检查。重点监督各级党组织和党员干部在认真落实中央八项规定精神,驰而不息反对“四风”,集中整治形式主义、官僚主义,整改落实集团公司专项巡察反馈问题和公司今年巡察反馈问题的责任担当和务实作风。坚决查处公款互相宴请、赠送节礼、违规消费、超标准接待、变相公款旅游、私设“小金库”、公车私用,违规大操大办婚丧喜庆事宜等问题。紧盯重要节点时间,进行明查暗访,发现一起通报一起查处一起。
2.4加强对党风廉政建设意识的培养
        当前时期,为了加强现代电力企业党风廉政建设工作,相关企业管理人员需要加强对该项工作的了解与重视,以此为基础结合现代化技术与设备,从外界收集大量有关党风廉政建设工作的资源信息,并开展大量的培训学习活动,提高自身的党风廉政建设意识,为后期工作的顺利进行奠定坚实的基础。
结束语:
        综上所述,做好电力企业党风廉政建设工作意义重大。企业各级党组织和纪委要强化担当,落实责任,以永远在路上的执着和韧性坚定不移推进全面从严治党,加强清廉电力企业建设。领导干部要时刻警钟长鸣,守住红线底线,坚决扛稳主体责任,压实监督责任,落实“一岗双责”,持续强化纪律规矩意识。将全面从严治党要求融入企业改革发展和生产经营全过程,全面提升企业党风廉政建设工作的质量和水平,为企业高质量发展提供坚强保证。
参考文献:
[1]王春喜.电力企业落实党风廉政建设“两个责任”的对策探究[J].建材与装饰,2018(49):214-215.
[2]吕毅枝.强化反腐倡廉制度执行  加强电力企业党风廉政建设工作[J].现代国企研究,2017(16):262.
[3]朱潇啸,顾春健.分析党风廉政建设责任制在基层电力企业中的实施问题及对策[J].现代国企研究,2017(12):273-274.
[4]信晓莉.新形势下电力企业党风廉政建设的实践和思考[J].当代电力文化,2017(04):72-73.
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