张竞
辽宁省锦州市凌河消防救援大队 辽宁 121000
摘要：火灾事故产生原因的调查工作是公安消防监督机关工作中最重要的一项任务之一，它也是保障消防活动可以正常进行开展的基础。对火灾生产的原因进行调查，是为了了解火灾事故发生的具体原因和火灾的根本性质。做好火灾的原因调查工作，可以帮助消防工作人员对消防工作进行总结，提高他们对于火灾的认识程度，也可以通过这些火灾原因针对性地对人们进行消防知识的教育。
关键词：更新观念 增强素质 新时期火调
进行火灾事故原因的调查一直以来都是消防工作中一项重要的任务，它可以帮助消防人员了解和学习到更多关于火灾的知识，明确火灾发生的原因，帮助人们对消防工作有着更深的了解，还能帮助火调人员了解到更多可能导致火灾事故发生的原因。可以将这些火灾事故产生的原因进行整理归纳，定期的对民众进行消防知识的教育培训，让人们对于消防安全有着更多地了解和认识。
1.火灾原因调查工作概述
对火灾的原因进行调查是一项非常复杂且困难的工作，其中会涉及到各种各样的知识和领域。有的火灾事故发生场地因为大火的焚烧，几乎只剩下一些灰烬，这样的情况下，进行火灾原因的调查，单纯地依靠消防人员掌握的知识和经验是很难明确火灾发生原因的，需要运用到高科技的手段和各类具有综合知识的系统。所有从事火调工作的工作人员，不仅需要有丰富的实践经验，还需要有较强的学习能力，能够快速地学习掌握一些高科技的仪器和设备。
随着我国经济的高速发展，各种各样的新产品、新工艺被研发出来，越来越多的地方会使用石油、天然气这样易燃易爆的化学物品。各种高楼大厦和公共场所的修建越来越多，这给消防安全的工作带来了严重的阻碍和考验。这样的地方一旦发生火灾事故肯定会造成严重的危害，因此在这样复杂的情况下对于火灾原因的调查就显得越来越重要也越来越困难，近几年来，我国大型的火灾事故经常发生，而且火灾产生的原因和火灾事故现场的情况都十分的复杂，恶性火灾事故发生的频率也在不断上升。这就使工作人员在进行火灾原因调查的时候，面对的困难和阻碍越来越多，加大了火调的难度。在新时期要保证火调工作快速正确的进行，就需要对各类火灾的发生的原因进行准确的定位，尤其是一些严重的火灾事故，一定要将它们发生的原因找到，这样可以为以后的火调工作积累起大量的经验。因此需要建立起一对具有极强的专业水平且作风优良的火灾原因调查队伍。
2.工作人员需要有吃苦耐劳精神和高度责任感
工作人员在对火灾事故原因进行调查的时候，需要先对火灾的性质进行判断认定，再通过对火灾事故现场的研究和查找，利用工作人员丰富的工作经验和高科技的仪器，进行火灾原因的调查工作。火灾原因的调查工作是一个十分复杂困难的工作，因此需要工作人员具备吃苦耐劳的精神以及高度的责任感，意识到自己工作的重要性和必要性，在工作的时候严格地执行相关的规定和标准，完成上级指示的任务和安排的工作，做到热爱自己的工作，严谨地进行火灾原因调查工作。在实际的工作当中，不管是遇到什么样的困难和危险，都要认真地进行火灾调查工作，调查的时候要仔细严谨，不放过任何的线索。
特别是一些伤亡较大、事故严重的火灾现场，这样的情况下进行火灾原因的调查是十分困难和复杂的，每一位工作人员都要保持严谨认真的工作态度，落实优良的工作作风，在进行调查的时候，仔细认真，充分地利用好自己丰富的经验和先进的设备，找到火灾发生的原因。
3.增强工作人员的专业素养
工作人员在对火灾事故现场进行火灾原因调查的时候，需要利用自己的专业知识对火灾情况进行分析，再对相关的人员进行询问、仔细地勘察火灾现场的各种情况，然后通过对各种情况的综合确定出火灾发生的原因，随后再将这些情况和结果进行分析整合写出关于火灾原因的调查报告。所以这项工作是十分复杂和艰苦的，每一个环节都需要认真严肃的对待，要从科学的角度对其进行分析和思考。同时，这也就需要每一个火调人员都有着坚实的文化知识基础、较高的专业素养和丰富的实践经验，能够在进行火调工作的时候明确的知道自己应该从哪方面进行入手，选用什么样的方法进行火灾事故原因的调查。由此，各地的消防部门应该加强对火调工作人员的专业培训和实战演练，通过这些培训教育加强火调人员的文化素养和专业水平，经常和其他地方的火调工作人员进行联合的演习，互相进行经验的交流和学习，提高火调人员的经验和理论知识。同时要不断地从社会上招聘一批优秀的人才进入到火调队伍当中，招聘的人才需在消防基地进行专业的技能培训，同时要给他们讲解关于火灾原因调查事故工作的进行，将一些经验传授给他们，定期的进行实践演练，帮助他们更好的了解具体的工作，这样才能保证火调队伍的高水平和高素质，保证火灾原因调查工作的进行更加地顺利。
4.多方面协调火调工作
从以往的火调工作中可以发现，很多火灾事故发生的原因都是非常隐蔽且复杂的，这就导致火灾出现的原因的范围是非常广的，短时间内很难明确地知道灾发生的真实原因，这也是进行火调工作最困难的地方。因此在进行火灾原因调查工作的时候需要相关部门的鼎力支持，在进行火调工作的时候，需要严格地按照政府领导分配的任务去进行工作，统一地开展相关的调查工作，这样才能保证火调工作的正常开展。每一位火调工作人员都严格地按照上级分配的任务去进行工作，在进行调查工作的时候，积极与上级部门进行协调和配合，做好属于自己的工作任务，需要协助的时候就跟其他的部门进行沟通，从而快速的确定出造成火灾事故的原因，并且知道火灾原因的性质，清楚的划分事故责任，为之后对事故责任者的处理提供相关的证据，也方便进一步地进行火灾教育。
5.实事求是
对于火灾事故的调查，就如同公安机关进行案件的处理一样，是一件非常严肃认真的事情，不能有任何的错误产生。因为火灾发生的原因和人民的利益密切相关，不能有任何的差池。有的火灾事故产生的原因十分复杂，其中牵扯到人员数量众多，调查的时候困难重重。这就需要火调工作人员必须按照相关的法律法规，依靠党和人民群众，实事求是地进行火灾原因的调查工作，对火灾事故发生的原因进行科学合理的范围分析，不能在进行分析的时候带有主观臆断的想法，一定要通过调查到的证据和专业的设备去进行事故产生原因的分析，尤其是对火灾事故责任人的处理，要执法公正，程序规范，处理准确。
6.结语
对火灾事故发生的原因进行调查，是消防机关必须进行的一项工作。在实际进行火调工作的时候，需要将消防设施进行完善，为之后的火灾预防工作做好前期的基础准备工作。通过对火灾发生原因的调查，可以帮助人们了解更多的消防知识，也能帮助公安机关对事故负责人进行处罚。后续在通过对火灾事故产生的原因进行分析和消防教育培训，使消防工作人员和人民群众切实的将消防安全工作做到位。还可以帮助相关的消防科研工作提供真实的课题，为未来消防工作当中的火灾扑救提供具有价值的研究资料，同时消防机关可以将火灾事故的原因进行整理分析，方便以后开展对火灾事故进行预防工作，基于此进一步促进消防工作的有效进行。
参考文献：
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