天津市华泰建设监理有限公司 天津
摘要：为更好地实现建筑品质和经济效益，建设单位在监理单位的挑选上也应更加严格，监理行业需要不断进行优化完善，提高对监理人员的审核力度，并增加对其各方面的标准要求指标，对于监理单位来说要不断适应行业发展政策变化，促进转型工作的有效进行，以更好地实现应对方式的合理运用，解决监理过程中的难点。
关键词：建筑工程；监理；难点；应对方式
引言
本文分析如何有效地在建筑项目工程中落实监理的工作，提高建筑项目工程建设质量的控制，为相关管理人员提供参考。
1当前建筑工程监理中存在的难点
1.1受业主的干扰影响大
在我国绝大多数监理单位人员在工作中，除了受本单位领导的管制约束外，更大程度要受甲方业主的影响。在建筑行业的相关法律法规和政策条例中，虽然对监理工作的实施细则有了明确规定，并划分了相应的建立职责和范围，但由于我国在这方面的发展程度还不够，缺乏对应的执行制度保障，使得在监理工作进行中要受到业主非常大的影响，常会出现业主干预具体工作或提出一些不合理要求的现象，有的业主盲目要求进度对质量安全意识缺乏。这与法律体系方面的不完善存在很大的关系，监理工作的进行通常是由甲方以合同的形式委托监理单位进行具体的工作，甲方则需要向监理单位支付相应的费用，但合同中的条款得不到法律体系的正常保障或保障不彻底，都使得监理单位在具体工作中只能听从甲方的安排，而丧失了独立性和公正性。在实际监理工作进行中，通常监理单位只负责施工部分的监理工作，而甲方单位则负责主要的管理职责，特别是项目各种资料、成本、进度等方面，而监理单位通常很难对这几方面工作进行监理，使得甲方的具体工作效果，常会受到其自身管理人员水平和制度的影响。
1.2对监理工作重视不够
监理单位的监理工作受到高速公路桥梁施工单位的影响，在这种限制条件下无法发挥监理的作用，使监理流程无法顺利落实。建设单位为了自身利益违反监理规定，部分监理单位选择保持沉默，以免影响进一步的合作，导致监理工没有真正采取监理措施。因此，桥梁建设完成后，会存在部分地方需要修改完善，目前业主单位对监理人员不信任，阻碍监理人员工作的开展，业主单位过分依赖监理单位，将工程质量管理的责任完全落在监理人员身上，导致监理人员职能过分单一，不能充分发挥监理工作的作用。
1.3监理制度不健全
监理单位自身方面也存在很多的缺陷，特别是管理方面的不足，使得国家相关政策和法律体系很难得到有效的落实，其中，缺乏配套执行的制度和制度不健全是当前存在的主要缺陷。在监管制度不足方面与经验的缺少存在很大的关系，也受到研究工作重视不足的影响，但监管制度方面的缺陷所产生的影响还是非常大的，会影响到监理人员具体工作的有效展开，以及对人员的约束管理，当内部管理制度缺乏约束性，会相应地导致监理工作中很多问题的产生。比如，在激励制度和奖惩制度方面的不健全，会使监理人员的工作积极性和责任心降低，进而造成在监理过程中出现工作力度不足和疏忽现象的发生，奖惩制度方面不健全的影响还是非常大的，如果监理人员的错误得不到纠正和惩处，将不只是责任心的问题，还会使其很容易受到利益诱惑的影响，难以保持公平、公正的态度。
2建筑工程监理工作的创新措施
2.1提高管理人员对监理工作重要性的认知
要想充分发挥建筑项目监理工作，首先需要加强建筑企业以及相关管理人员思想观念的建设，让他们充分意识到监理工作对建筑项目开展的重要，进而帮助其树立正确的建筑项目全程监理的观念。建筑项目全程监理工作的落实，能够有效地保证监理工作在建筑项目中的深度落实，使建筑项目监理工作的重要性能够得到充分的发挥，在该过程中，监理工作能够实现对建筑项目各个环节的协调与控制作用，促进建筑项目整体项目效益的最大化。
这就使建筑企业管理人员对监理工作在建筑项目开展过程中的重要性形成了准确的认知，促进监理工作充分发挥对建筑项目质量控制的重要作用。
2.2建立健全建筑工程监理体系
为确保监理工作能够在建筑工程中得到有效落实，使监理行业更具规范化专业化，监理单位应提高工作的重视程度，根据建筑行业具体发展情况和具体的工程建设情况，建立可靠的监理体系，并不断进行完善健全，使具体的监理工作适应时代发展的需求，并能够按照相关标准有效落实。应根据国家的相关法律法规变化和建筑行业的标准规程变化，对相关的监理制度进行制定完善，并针对每个制度制定配套的规章条例，使监理人员的具体工作进行能够有所依据，这也能在很大程度上对其行为进行约束。监理体系的完善过程中，还要根据建筑工程项目的组织框架进行考虑，使具体监理工作能够得到每个建筑管理环节的有效配合，这样也可以实现监理工作的高效落实，避免监理工作进行中出现不同环节的冲突或监理不到位现象。
2.3改善施工监理方案
改善施工的监理方案，意味着在进行交通工程施工建设之前，首先确认监理工作的开展流程以及施展方式。监理方案制定的合理与否会直接关系在后期进行监理工作时的工作效率以及工作状态。如果能够提前根据施工的具体情况，确认对于施工各个环节监理工作的主要内容，在开展监理工作时就能够事半功倍。可以明晰监理的目标，直接分配具体的工作项目。使工作人员清楚自身的职责范围以及具体的工作方式。从而避免了在进行各项工作时由于对现场环境以及工程的相关情况不清楚导致的差错。具体的施工监理方案应当根据具体的工程项目而定。而且监理人员需要与施工单位进行良好的沟通，保持紧密的联系，如果施工出现问题或者计划出现更改，监理人员也应当根据施工的情况适当的变更监理的工作方案。使监理的工作内容和工作效率得到保证，要与施工团队同步进行，确认工作相关的变动情况，这样才能够保证监理工作能够发挥实质，达到监理的目标。
2.4提高相关人员的意识和工作水平
作为监理单位管理负责人员以及建筑企业负责人员，应明确自身工作职责，并做到清楚地认识建筑工程建设工作与监理工作相互之间的关系，使监理工作和具体的施工工作都能得到有效定位，让监理工作在整个施工全过程中都能有效落实；同时，作为监理单位和建筑企业，都应定期对具体的工作人员进行培训教育工作的开展，内容应涉及多方面，除了新技术、新工艺和相关业务能力的培训外，还应加强质量安全意识和文明施工意识以及职业道德方面的培训教育，使其得到全面的能力提升；此外，为更好地提升对相关人员的约束作用，还应加大执法力度，实现执法必严，让违反相应规章制度的人员得到相应的惩治，这样也可避免人员不负责任和违法乱纪现象的发生，还应通过奖励激励制度的实施，对完成任务指标较好的工作人员进行鼓励，这样也能提高人员的工作积极性。
结束语
在建筑工程建设实施中，监理是一件不容忽视的工作，我国在这方面的系统发展起步相对于一些发达国家来说还是比较晚的，这也使得在监理体系方面存在很多不完善的地方，监理市场发展还不够成熟，很多相关的法律法规和管理制度都比较欠缺或存在漏洞和弊端，难以确保具体监理工作的有效落实，这也进一步影响到监理作用的顺利发挥，使建筑工程建设施工过程缺乏约束性。为改善这种发展现状，就需要相关人员提高重视程度，多对以往工作中的不足进行研究，并通过对国内外先进监理经验和理论方面的研究分析，探讨适合自身的发展策略，以更好地实现对监理难点的有效应对。
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