新时代小学班主任班级管理沟通艺术分析

发表时间:2021/6/1   来源:《中国教师》2021年第18卷第5期   作者:唐钰莹
[导读] 班级管理是学校教育管理的重要组成部分
        唐钰莹
        鹤壁市淇滨区天山小学 458030
        摘要:班级管理是学校教育管理的重要组成部分,而班主任则是班级管理的引领者。班主任还是学校教育工作的带头人,因此除了要拥有丰富的学科知识外,还必须拥有多样的管理经验和管理能力。近些年来,随着教育体制的不断深化改革,对教师群体的要求也越来越高,在这个过程当中,班主任教师需要加强自我管理,避免受到外界因素的干扰和影响,做好本职工作,以身作则,为学生起到良好的带头作用,还要加强培养职业道德精神,坚守岗位。
        关键词:新时代;小学班主任;班级管理;沟通艺术
引言
        沟通是一门艺术,通过良好的沟通,人与人之间、人与群体之间能够实现思想和情感的传递和反馈,进而建立和谐的人际关系。班主任作为班级管理工作的组织者和实践者,其与学生之间能否实现有效的沟通直接影响师生关系的和谐与否,以及班集体建设效果的好坏。良好的沟通是班主任与学生建立情感的基石,班主任在沟通中能够更加全面地了解学生,而学生也能够形成对班主任的理解和信任,并主动凝聚在班主任的周围,共同推进班级管理工作的落实。
        一、目前我国小学班主任班级管理现状
        (一)管理理念落后
        新时期教育环境下,小学生的思想和行为不同以往,班主任在与学生沟通交流时,应该结合时代特征进行管理理念的革新。在当前的班级管理中,大部分小学生对班主任表现出畏惧的状态,他们从来不主动和任何教师进行交流,害怕教师知道自己的“秘密”或过错后责怪和批评自己。以上现状的出现都是由于班主任管理理念落后而引起的,对于学生的管理始终处于一种命令式的状态,导致学生过于敬畏而不敢靠近教师,甚至讨厌、顶撞教师,不服从管理,厌倦了学习,发展到最后直接放弃学习。
        (二)管理模式欠公平
        班级管理则是面对整个班级的学生群体。因此,在班级管理中应该重视每一个学生,平等地对待每一个人员。然而,在实际管理过程中,由于一个班级内学生数量较多,班主任无法顾及每一位学生,部分学生可能会因为无法和教师进行充分交流和沟通,从而产生自卑心理,因此,在日常工作中,班主任需要加强对每一位学生的关爱。小学生正处于人生发展的基础时期,一切思想观念都还处于奠基阶段,这个阶段正是培养小学生良好道德素养的重要时期,德育教育非常重要。并且,小学阶段的学生还处于树立是非观念、形成人生观、价值观的关键阶段,在这个过程中,如果没有受到良好的教育可能会走偏路。因此班主任需要提高警惕,加强对每一位学生的管理,培养学生鉴别信息的能力,让学生具有良好的道德修养。


        二、新时代小学班主任班级管理沟通的有效手段
        (一)班主任要发自内心地爱护、关心学生
        为了更好地融入学生的生活中,班主任在开展相关工作时必须付出自身的实际行动,让学生能够从内心感受到来自班主任的关怀,否则学生就会由于害怕而导致不敢向教师敞开自己的心扉,这样就会使其沟通交流出现误区,这会对学生的发展造成不利影响。对此,班主任必须真正做到关爱学生,让学生感受到教师的爱与父母的爱是一致的,这样再通过沟通语言艺术的有效应用,就能使学生敞开自身的心灵与教师进行面对面的沟通。而且,在学生犯错误时,教师也要耐心引导,并让学生明白自身对其抱有的期待,这样才能激励学生在发展的过程中勇于表达自我,实现在与教师交流沟通的同时,促进自我内在的全面成长。
        (二)把尊重、赞赏学生作为沟通的基础
        小学生的心智发展与成人相比还不够成熟,学生也不具备娴熟的沟通交流技巧,甚至不会管理自我情绪,也不懂得遵守班级规则,但学生有着天真无邪的心,有着天马行空的想象力,有着充沛的情感,小学生各有各的性格特征,也各有各的优点,班主任就是要善于发展学生身上的闪光点,以此作为沟通的切入点。班主任要学习尊重和赞赏学生,这样沟通时才能在行动和语言上表现出对学生的喜爱,才能赢得学生的信赖。因此,班主任在进行班级管理的时候,应当将每个学生都看作是自己的孩子,关心爱护他们,耐心细心地呵护他们,从学生表现出来的优点着手与他们沟通,建立学生与教师交谈的自信,促进师生良好关系的形成。在学生犯了错误时,也不要急着批评他们,要倾听学生的思想,根据细节慢慢引导学生认识到自身的错误。若是习惯性错误,教师还需要花费一段时间去观察学生的行为,经常找学生了解,直到他改掉这个坏习惯。
        (三)把握学生特点,进行评价激励
        在沟通艺术的运用中,班主任应把握学生的心理、性格等特点,采用不同的沟通方式。例如在与学困生的沟通中,班主任应充分认识到其由于自卑而产生的抵触心理,并通过日常性的语言缓解学生的心理不适,针对学生的闪光点进行表扬,让学生逐渐树立自信,并在班主任的期待下形成前进的动力;在与中等生的沟通中,班主任应认识到其“比上不足,比下有余”的尴尬地位,理解学生缺乏拼搏动力的思想情感,并看到学生的潜力,采取“以刚克刚”的方式,刺激学生觉醒,让学生认识到自我成长的无限可能,并努力提升自我;在与优等生的交流中,班主任应认识到其在“众星捧月”的顺境中产生的骄傲、过度自信等心理,并采用提醒式的语言,让优等生“居安思危”,提升自信的同时引导其形成谦虚谨慎的良好品质,让学生在脚踏实地中不断成长。此外,班主任还应把握沟通的时机,在学生需要沟通的时候及时出现,为学生的成长指点迷津。例如有学生学习成绩出现大幅度下滑时,班主任应平心静气地与学生交流,找到其中的原因,探讨改进的方法,支持学生进步;在学生犯错时,班主任应避免公开批评,与学生进行私下交流,并从陶行知“四颗糖”的故事中获得启示,包容学生错误,引导其自我反省,用师生之间充满人性化的沟通为学生纠正自我、发展自我提供动力。
        结束语
        “成长比成功更重要,付出比结果更重要。”班主任工作虽然是琐碎的,是费时的,但意义却很重大。班主任在班级管理中,应该努力跟进时代的需求,不忘初心、砥砺前行;应该根据实际情况不断完善管理制度,深入分析沟通艺术和技巧,为学生营造宽松和谐的学习氛围,为他们的全面发展奠定坚实的基础。
参考文献
[1]陈庆来.关于小学班主任班级管理的沟通艺术研究[J].新课程(小学版),2019(7).
[2]杜小勇.新时期小学班主任班级管理的沟通艺术研究[J].名师在线,2020(1)
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