王祈勇
海南泓信源 海南省澄迈县 571924
摘要：在我国经济飞速发展的新形势下，建筑工程行业也获得了难得一遇的机遇，国民对居住环境的要求除了舒适安全还新增添了美观、大方以及健康的要求，因此建筑的质量也要不断提高才能适应国内经济迅速发展的趋势。在建筑工程施工过程中，工程监理在其中的作用不可小觑，建筑工程监理工作是否争创开展直接影响了建筑质量的好坏，因此，加强建筑工程监理力度亟不可待。
关键词：建筑；工程监理；难点；策略
改革开放以来，随着我国居民对建筑要求的不断提高，为了降低在施工过程中的问题发生率，国家开始在建筑工程方面建立相关的工程监理制度，大致包含了建设工程项目投资的控制、施工进度的控制和对建筑质量的监督。对合同、安全和风险的管理以及施工建设过程中的协调工作，是与整个建筑工程相配套的监督管理活动，但是由于我国从事建设工程监督管理的业务人员专业性不高，从业人员仍然使用旧规范对建设工程进行监督管理工作运行，造成大量麻烦。本文主要是对建筑工程监理方面的难点和应对策略进行简单论述。
1. 建筑工程监理概述
建设工程监理是工程建设中一份不可或缺的工作也可以将它称为建筑监理工作，是一份对整个项目进行跟进观察监督和管理的工作，根据工作性质和工程要求不同大致可以分为对整个项目的监理和对项目中某一阶段工程工作的监理活动，例如设计阶段的监督管理、施工阶段的监督管理等。翻阅了工程建设监理规定可以了解到，监理单位是建筑市场的主体单位之一，是一种比较智能化的有偿性的服务，受项目法人委托执行，共具有服务性、独立性、公平性、科学性四大特性。监理工作可以贯穿整个施工过程，因此对人性的磨炼是巨大的，从事这个行业的人员应具备良好的专业知识技能和优于常人的勇担当敢承责的优秀品格，对于工作方面应不断发展和自我完善，确保工程建设的安全和质量要求，提高了建筑质量水平，最大化放大投资效益。
2. 建筑工程监理方面的难点
2.1 监理人员专业素养不高
建筑工程监理人员的专业性素质不高主要归为两点：
第一，与过去做比较，如今消费者对建筑的功能不仅限于居住还要考虑健康美观等性能，因此建筑工程的施工复杂难度剧增，对监理人员来说，工作量的增加给他们本就身心俱疲的工作又增加了完成的难度。虽然监理工作的难度不断提升，对监理工作的质量保证也不能松懈，对于从事这个专业的人员来说他们需要掌握的专业技术、专业知识理论和专业的操作技巧也应随着建筑要求的不断发更新而更新。监理人员的知识面需要加以拓展，对相关设备的使用方法较为陌生，从业人员拘泥于自己在学校或者备考证书时期获得的知识，完全不在乎新出台的新的建筑监理条例，缺乏主动学习主动提升自己专业知识、能力的意识，最终导致项目的监督管理工作困难重重难以在规定时间完成具体的工作量，监理工作的质量大大下降，影响建设工程的进行和完善。
第二，利益驱使，大部分建筑工程施工过程中都会存在为获取大量利益而降低原有要求的成本进行施工，目光所及之处只能到眼前的利益，再加上监督管理工作人员的认知管理有偏差，只有少量资金花费在建设项目的监督管理上，导致建设工程监理人员的安全配置不齐全，项目监督管理人员的招收标准也参差不齐从而才会有监理人员的专业水平也参差不齐、建设工程监理人员整体结构混乱，应对监理工作中出现的问题时总是心有余而力不足。
2.2 建筑工程监理缺乏独立性
建筑工程监理的独立性主要表现在组织关系独立、经济关系独立、人际关系独立、业务关系独立等其它细节方面的独立，其中的组织关系独立指建设工程监理单位是工程建设中独立的一方，不依赖于其他建设工程部门更不是其他部门的附属个体；经济关系独立是指不会与参加建设的各方发生利益裙带分享关系；人际关系是指不与参加建设工程各方和政府部门发生人事连带关系；业务关系是指建立受托合同确定之后，工程建设单位就不得在干涉任何监理部门的工作。建设工程监理工作独立性的缺乏导致无法有效对建设过程中的施工环节进行监督管理控制，无法对施工管理进行优化，使监管工作成为形式主义的行尸走肉。监理工作不能直接融入到建筑施工过程中，各部门对待监理人员的监督管理敷衍了事，视而不见甚至是对监理人员提出的优化建议不服从，长此以往监理工作难以推行实施。
3. 建筑工程监理难点的有效应对措施
3.1 培养工程建设监理人员的责任感
建筑工程监理人员素质的全面提升，首先要从改变监理人员所处在的客观环境入手，语言是极具魅力的行动，转变建筑工程负责单位人员对建设工程监理人员工作的评论，加深对监理工作的重视程度，才能使监理工作完美实现在整个建设工程施工过程中的重要性、价值和意义，针对这个问题可以通过宣传的方式化解工程负责人对监管工作的不完全的认知，宣传监理工作的正面影响，展现监管工作带给建设工程的长久的价值。增加在工程监理人员培养方面的资金投入，根据市场所需要的专业型人才选拔出更具专业性的、负有责任的监理工作方面的专业性人才，提高建立团队的业务能力和综合素质。另外，加强培养项目监理人员的自身责任感和优越性去，让整个团队的监理人员意识到自身在项目中无法替代的价值和重要性，确保他们能够做好属于本职责的监理工作，坚守岗位优质优量完成分配给自身的工程监理任务。
3.2 强化建筑工程监理人员的管理制度
建筑工程监理在整个建筑工程项目中发挥的重要性不言而喻，但是建筑工程监理的有效化实现还需要法律法规的限制，还需要规范监理规则。监理工作的难度、价值、和本工作的存在意义巨大同时监理人员所背负的责任也巨大，从事监理工作人员需掌握的理论知识和技能等方面的一些规则才能在工作中得心应手，所在企业对他们进行明确方向的业务指导和培训，最终实现监理人员自身价值和专业素养的提升。建筑行业可持续发展的背后少不了一套标准的完整的系统性的体系支撑，标准化建设保证了建筑的质量，为监督管理工作提供了监督管理的强有力的依据。
3.3 确立建筑工程监理工作相对独立的地位
经过多方面的调查和分析发现，建筑工程监理工作的正常运行需要相对独立的地位作为保证，其具体操作为企业给与监理部门人员具有实际意义的可执行的相应工作范围内的权利，最大化明确了监理部门的职责和工作内容，规范性和监理目标等方面可以行使的权利，同时规范建设工程监理部门与其他部门信息流通分享的程序，避免一些不必要发生的人际关系、部门职责冲突等的麻烦，将监理工作与相关联较为密切的的部门直接传输信息，强调各个部门之间与监理部门工作的配合有规范之撑，从而使监理工作监管到施工的各个环节和工程的各个部分，由此，才能及时有效的发现建设工程过程中存在的问题并予以解决或者做好预防措施，确保施工正常发展的稳定性，最大化展示监理工作在工程建设中的不可取代的地位和价值。
4. 结束语
综上所述，建设工程监理部门工作的正常运行直接影响了建筑工程的施工、建筑质量等因素高度重视监理工作的正常运行。我国经济飞速发展情境下，对建筑工程监理工作的重视程度正在逐渐加强，应着重对监理人员综合素质的培养和监理部门的独立性，最大程度发挥监理工作的价值保证建筑质量符合国家标准的同时满足消费者的需求和利益，从而提升工程的经济效益。
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