向丽蓉
通江县空山国有林场 四川巴中 636773
摘要：近年来，随着我国社会经济不断发展，各行各业都迎来了新的机遇和挑战。林业资源是我国经济结构的重要组成部分，在整个经济发展中扮演着重要角色。大力发展林业产业对于提高经济发展水平、保持生态环境平衡等具有积极地意义。在新时代背景下，我国也逐渐加大对林业产业建设的投入，并要求各级部门加快生态环境保护工作，大力推进人工造林，加强森林生态保护。鉴于此，本文就森林抚育技术和其经营意义进行了简单分析，并提出了一些相应的经营措施。
关键词：新时期；抚育技术；效益；措施
随着社会的不断发展进步，人们对生活质量的要求也越来越高，生态环境保护已经成为现阶段人们的主要关注点，国家也出台相应的林业生态建设措施，加快了生态保护工作的进程。林业资源建设是我国开展生态文明建设的一项重要工作，现如今，各个地区都认识到了林业资源的重要性，都积极地进行人工造林，随着我国森林面积的不断扩大，生态环境逐渐得到修复。为了更好地将林业产业的经济效益、社会效益以及生态效益展现出来，就需要相关工作人员进一步加强森林抚育工作。
一、森林抚育技术内容
（一）用材林抚育技术
林业资源在开展森林抚育工作时，可以选择松杉等树木为生产经营对象，在开展抚育和开采工作时，要依据相关原则和措施进行。在开采的过程中，做到要砍大不砍小、砍弱不砍壮，除此之外，还要科学合理地控制林业的砍伐强度和林分的密度，以利于在保护林业资源的同时实现林业资源的有效利用[1]。
（二）生态林抚育技术
在对生态林的抚育过程中，首先，可以选择定株抚育，去除密林，科学地调整幼龄林树种结构，与此同时，还要做好树木病虫害的清除工作；其次，为了促进林业生态环境保护工作的进一步发展和完善，还要依据树木的自然规律，积极改造现有的林地，大力开展阔叶林工作。具体可以通过抚育改造、补植改造这两种方式进行，在进行抚育改造工作时，对于那些具备自然更新功能的荒山、荒地，可以采用封山育林的方法；同时，对于那些没有改造功能的林地，则要进行补植改造，在改造中要坚持适地适树的基本原则，科学地选择树种，积极地建造混交林，促进林业生态系统的进一步完善。
二、森林抚育经营意义
在林业产业中不断地开展森林抚育工作具有重要的意义，具体表现在以下几个方面：首先，广泛开展森林抚育，可以增加林业资源数量并有效地提高林业资源产量。森林抚育也叫林分抚育，主要针对的是人工造林一直到林木成熟期以前的林木培育工作，为了实现树木健康成长、提高树木质量、增加森林生产效率而采取的各种措施。其次，由于树木的生长过程比较长，并且林业资源的生态效益也有很大不同，因而就需要将林业资源的生态效益有效地发挥出来。而在林业产业中开展森林抚育工作，既可以保证林业生产的各个环节可以有序开展，还可以提升林分质量；第三，森林抚育在经过一段时间的改造工作和幼林培育后，可以促进森林结构的改善，促进森林周边生态环境的恢复与发展，除此之外，还可以有效地提升林分的质量，在加快木材生长速度的同时，进一步提高经济发展水平，促进经济体系向着良好的方向运转[2]。另外，生产出来的木材也可以解决木材供应量少的问题，保证木材市场的运营合理化，以利于经济进一步发展。
三、森林抚育经营措施
（一）加强人们的生态保护意识
为了进一步改善生态环境，及时地改变落后的环保意识，在林业资源生态保护工作进行过程中，要依据实际情况制定最先进、最科学合理的生态环境保护措施，进而促进国民环保意识的有效提高，使人们真正地认识到环保的重要性。此外，在林业生态环境保护工作开展中，还要坚持引进最新的、最先进的抚育技术，从而实现生态保护工作整体效率的提高，同时，还可以避免环境污染，确保森林抚育工作持续稳定发展。在进行森林抚育工作中，要进一步完善相关的法律法规，近年来，在日积月累的森林抚育工作中，很多地区都积累了丰富的工作经验，人们群众也渐渐认识到破坏森林资源是违法犯罪行为。然而，在实际生活中，还有一部分犯罪分子无法抗拒利益的诱惑，为了获得短暂的经济效益，不惜违反法律法规，破坏森林生态系统，由此可见，在实际工作生活中，要通过各种渠道，积极宣传森林抚育知识，让人们认识到破坏其会产生哪些不利后果，进而实现各项相关政策可以得到有效落实。
（二）增加森林抚育工作的重视度
要想实现森林抚育技术的有效提高，在实施的过程中，需要建立一套科学合理的管理规范，加强对林业相关人员的工作管理，做好各地区森林抚育工作的协调工作，进而实现森林抚育工作水平的整体提升。与此同时，还要重视林业产业森林抚育工作中出现的各种各样的问题，对这些问题进行全面分析，找出其发生的原因，并及时作出综合评价，在抚育效率得到保证的前提下，将这些问题通过最科学、最有效的方式解决，并且还要避免此类问题再次发生。
（三）加强林业有关人员的培训工作
随着科技的不断发展，在开展抚育工作时，还要督促有关工作人员积极地学习新技术知识，并可以熟练地将这些技术知识运用到工作之中，这可以帮助林业工作人员及时发现经营过程中出现的问题，并且有效解决这些问题，促进生态环境保护工作的顺林进行。随着国内对林业生态环境保护工作的重视程度进一步加强，林业有关工作人员也开始面临新的机遇和挑战，在实际工作中，林业工作者一方面要有过硬的技术、良好的接收能力、艰苦地理条件的适应能力，另一方面还要具有一个好的职业素养。由此可见，在招聘林业工作人员时，首先要考核其专业水平及接收新知识的能力，并要考察其环保意识如何，这几种考核，可以为林业工作人员日后进行森林抚育工作打下坚实基础。在工作中，还要构建一定的考核制度，在固定的时期对林业工作人员有效考核，在考核中充分地应用优胜劣汰的竞争方式。此外，还要构建相应的奖惩机制，对于在经营工作中，表现比较良好的人员给予一定的物质奖励和精神奖励，而对于那些工作表现不好、不及时解决问题的人员要给予相应的处罚，对于情节比较严重的人员要调离岗位，从而确保森林抚育工作的顺利开展。
（四）加大补助力度，吸引群众积极参与
众所周知，森林抚育是一项任重而道远的工作，在开展这项工作的过程中，仅仅凭借相关部门和林业经营者的力量是不够的，还要想办法将当地广大群众吸引进来，进而促使林业资源的可持续健康发展[3]。与此同时，当地企业还要立足于未来，协调好长期和短期效益，在经营过程中，要以政府和市场作为主导，坚持生态保护等基本原则，落实好政府对群众的补偿工作，一旦发现工作中的问题，应该及时采取有效措施将问题解决，从而提高工作效率和工作质量。
结束语：总而言之，随着生活的不断提高和经济的进一步发展，人们开始逐渐重视起生态环境问题，对林业资源的认识也在不断加深，人们已经深刻意识到森林质量对生态环境的重要影响。现阶段，我国各个地区都进行人工造林，随之而来的是，森林覆盖面积在不断增加，生态环境也得到恢复和好转。为了充分发挥森林资源的经济效益、社会效益和生态效益，最大程度森林资源质量，在实际工作中，则要将森林抚育工作落到实处，从而保证林业产业持续可健康发展。
参考文献
[1]朱清.新时期森林抚育经营技术与措施研究[J].山西农经,2020(12):101-102.
[2]吴兴伟.新时期森林抚育经营技术与措施探讨[J].花卉,2018(24):274.
[3]闫辉.试论新时期森林抚育的经营技术与措施[J].农民致富之友,2018(07):196.