任鹏举
国网山西省电力公司寿阳县供电公司 山西省晋中市 045400
摘要：新形势下，基于互联网技术的蓬勃发展，办公自动化、网络化、信息化、电子设备等现代工具在工作生活中越来越普及，越来越广泛地被应用到经济社会各领域之中。将信息技术应用到党建工作中，既是信息化时代发展的客观要求，也是党建工作改革创新的必然要求，习近平指出：“各级领导干部要培养互联网思维，要善于利用互联网开展工作，网络发展到哪里，党的工作就覆盖到哪里”。这一论述深刻表明了新时代背景下实现党建信息化的必要性。可以说，党建信息化是党建现代化的基础和条件，同时也是党建现代化的鲜明标志和重要内容，以党建信息化带动党建现代化是目前党建工作发展的重要内容。
关键词：党建信息化工作机制平台建设党建管理
信息化管理是指以信息化带动工业化，实现企业管理现代化的过程，它是将现代信息技术与先进的管理理念相融合，转变企业生產方式、经营方式、业务流程、传统管理方式和组织方式，重新整合企业内外部资源，提高企业效率和效益、增强企业竞争力的过程。信息化党建是党的各级组织顺应信息化的时代潮流，综合利用信息化和相关技术，改革创新党的自身建设和管党治党方式，以保证不断完善党的执政方针，更好地践行党的执政宗旨、增强群众工作技能，进而推动社会发展，促进社会繁荣。
1 党建信息化的功能
党建信息化是近年来我国党建工作的一大创新，党建信息化之所以被广泛采用，主要得益于其所具备的独有功能，主要包括以下几个方面。
一是有助于提升党建效率。将信息化手段运用到党建工作之中，能够显著提升党建工作的实效，使党建工作的效率大大提升。例如，利用互联网宣传党建工作，能极大地扩大党建宣传信息的覆盖面，同时提高党建宣传的速度。
二是能够激发党建活力。党建信息化突破了传统的党建形式，融入了新的因素，例如，互联网平台可以为党员提供新的活动平台和载体，能够进一步吸引党员并调动党员的参与热情。
三是有助于实现精准管理。运用信息化技术可充分获取相关数据，并对数据进行深入分析，从而可提升党建工作的精细化程度。例如，当前社会流动性加大，对流动党员的管理难度较大，而信息化技术可为流动党员的管理提供有效的技术手段，能够实现对党员的动态化管理。
2 提升当前我国党建信息化水平的措施
2.1党员干部要提高信息化建设的重视程度
党建工作的信息化建设能够使党始终走在时代的前列，使党的指导思想更加符合时代的要求，使党政管理更加科学合理。在实现党建信息化的过程中，要合理利用网络信息所带来的优势条件。当前，我国国有企业已经普遍使用网络媒体平台等技术来对党务工作进行处理，这说明推行党建信息化的基础条件已经具备。在此基础之上，要想完全实现工作的信息化建设，需要各级干部起带头作用，提高对信息化建设的重视，制定合理有效的规章制度。首先，使国企党建工作和信息化建设同步发展，党员领导干部要看到党建信息化给党的发展带来的巨大变化，从根本上保障信息化建设的有效进行。其次，在进行党建信息化的建设过程中，要使企业机关干部和广大职工都能够对其有更深程度的了解，从根本思想层面上巩固党建信息化建设的思想基础。对党的建设的信息化发展不只是单纯地使用网络技术手段进行党政处理，而是要将党建工作与信息技术相结合，从而使党能够更加全面地发展。
最后，国企党建信息化的工作不是一朝一夕就能完成的，而是一个长期发展的过程，要将信息技术与党的各项工作以及未来的思想发展方向相结合，才能使党建信息化同步开展建设
2.2开创新的局面，党建信息化管理具有创新性
新时代对党建信息化管理工作也提出了新的要求，促使党建信息化管理工作也面临创新与改革的局面，党建信息化管理只有具有创新性才能为后续其他工作的展开提供有效的依据，以保证党建信息化管理可以规范化、前瞻性地发展。党建工作者可以从以下几个方面入手来进行创新性的党建信息化管理：（1）推行电子党务，实现党务工作的无纸化办公。在传统的党务工作中，传输的是纸质化的文件，在通过相应的保存手段将纸质文件分类保存，如果需要再次查阅的时候需要花费大量的时间进行翻找，电子化办公中留存的都是电子文件，通过搜索关键字就可以精准定位电子文件，不仅能够提高效率，促进环保，还可以提升管理效益。电子党务并不仅仅只是将党务工作转移到电脑上进行办公，而是利用一切信息化的手段来进行党务工作，极大程度上提高党务工作的信息化水平。（2）通过建设党建云平台来充分发挥每一个党员的积极性，党建云平台的建设不仅仅表现为开发一个应用程序、开通一个网站或微信公众号，而是需要真正激活云平台，将党建动态资讯、党建学习资料、组织生活管理、党费管理、党务公开等功能融会贯通，既突出每一个党员的主体性，也体现各级党组织的整体性和一致性。（3）注重大数据技术的应用。大数据技术可以为党建工作提供量化的统计和预测，并且对各项数据和信息进行综合性的分析与发掘，从而使党建工作把握正确方向、了解党员需求、监测党建动态。大数据能够实现党建工作的智慧升级，当然大数据是一个新兴且专业的领域，需要党建工作者以开放的心态进行研究、学习和使用。（4）兼顾创新性与实用性。创新性虽然赋予党建工作新的活力，但是并不是盲目创新，在进行创新的同时也要注重党建信息化管理的实用性。管理手段只有可操作、可应用才能充分的发挥管理的真正效果。因此在建设的时候一定要从党员的实际需求出发，基于需求进行建设，以此提高党建信息化管理体系的服务能力。
2.3加强党建信息化人才队伍建设
打造一支党性觉悟高、专业能力强、综合素质过硬的党建信息化人才队伍，是实现党建信息化的关键。党建信息化人才不仅要具备较强的综合素质，而且需具备过硬的专业技能。基于此，党建信息化人才建设应兼顾这两个方面。首先，要培养基层党建人员的综合素质，加强对其的培训，在教师党员、学生党员中构建信息化团队，使更多的优秀党员投身于党建信息化工作之中。其次，要积极储备信息技术方面的专业人才，加强对基层党建工作者信息技术方面的培训，提升他们网站建设、信息更新、数据共享、软硬件维护等方面的专业知识，为党建信息化建设保驾护航。
结语
综上所述，在我国信息科技技术不断深化与创新的过程当中，我国党建工作正在一步一步的趋于完善，当前依然存在着一些需要解决的问题，需要各级党、政府及相关部门密切配合，正确审视问题，创建新型的党建模式，推动党建工作的公开化、透明化，进一步保障我国党的建设工作的顺利开展。由此我国的党建工作才能够得到切实的发展，让党建的发展水平真正随时代发生变化，更好地服务于国有企业的发展，服务于中国特色社会主义的建设。
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