黄河水利委员会中游水文水资源局 太原榆次 030600
摘要:时代在不断发展，科技在不断进步，尤其是在新形势之下，我国的计算机技术也在不断飞速发展当中，在我国水文系统技术的应用越来越广泛，经过不断的探索和实践，更为科学化的测试数据管理平台应用提供了广阔的前景，所取得的效果也十分喜人。但是在实际操作的过程当中，也会存在着很多的问题，为了能够大幅度的提高水文水资源信息化平台的运行水平，需要将这些问题第一时间妥善的解决，有效地提高水文信息采集、汇总和传输能力与水平。本文主要对水文水资源信息化建设管理进行了分析，分析了水文水资源信息化建设的现状，并提出了革新水文水资源信息化建设管理方法与策略，以做参考。
关键词:水文水资源；信息化；建设；管理；
伴随着我国水资源日益紧张的局面，社会各界对于水资源科学、水资源的合理的运用与分配也更加关注与重视，为了能够让水资源的开发利用更加合理、科学，必须要解决水资源浪费问题，主动、积极的引进信息化管理方法与技术，并制定出健全、完善的信息化管理方法与模式。水文资源信息化管理的真正实现，可以加快我国节约型社会发展；基于此，本文下面将对水文水资源信息化建设管理进行进一步的分析与研究。
一、水资源管理信息化建设的重要性分析
首先，将高端的信息化技术应用在水文水资源管理过程当中，能够真正的实现对水资源科学、合理的分配与运用，还能够确保所有的水资源都得到科学化的管理，避免水资源严重浪费问题。在水文水资源进行管理的过程当中，加强信息化技术的应用，还能够大幅度的提高管理的效率与质量，降低相关工作人员的劳动强度。
其次，伴随着我国社会飞速的发展和持续的经济增长，传统性质的水文水质源管理方法已经无法满足现阶段高速发展时代的要求，传统性质的管理方法当中存在着众多的缺点与问题，在某种程度上对水资源的管理造成了严重的影响和阻碍，甚至导致水资源管理出现了严重漏洞，从而形成水资源不合理的开发与大量浪费问题，如果依旧运用传统性质的管理方法，势必无法更好的满足社会发展及人们具体提高生活水平的用水要求，因此，一定要设置出具有科学性、合理性与高效性的管理方法与模式，真正的实现水资源的合理开发与利用。
其次，还要不断地促进水文水资源信息化建设，促进水利信息化和水利现代化快速的实现。水文水资源的现代化管理需要最先进的科学技术与手段，让水资源的多功能作用全部真正地发挥出来，让水资源真正的实现可持续性的发展，与此同时，在促进我国社会经济高速发展等方面也有着至关重要的作用和意义。
二、水文建设项目管理中存在的问题分析
（1）缺乏健全、完善的水文水资源管理信息化系统
现阶段我国部分的水资源管理部门，依旧缺乏健全、完善的水文水资源管理信息系统，并且该系统在不同的地区都存在着一定的差异性，对于水文水资源信息系统的使用效率产生了极大的影响，也不利于我国的可持续性发展。另外，水文水资源信息化建设与我们国家水土保持等方面信息化建设相比较，还有着很大的差异性，因为我们国家水资源分布不均，各地区的发展情况也会有着很大的差异，所以造成一些不发达区域并没有开展水文水资源信息化建设，使得我国各区域水文水资源管理部门之间无法进行正常的沟通与交流。
（2）水文建设项目管理意识偏低
我国水文部门体制中往往由于部分地区的保护主义现象十分严重，造成水文水资源项目建设过程当中存在着诸多不良的现象，部分水文水资源项目建设过程当中依旧运用传统固有的管理方法，粗放型的管理方式依旧存在，造成管理效率极低；之所以会出现如此种种问题，主要是与水文水资源管理工作人员综合素质与工作能力良莠不齐有关。
三、革新水文水资源信息化建设管理的方法与措施
（1）制定出健全、完善的人文水资源管理制度
“工欲善其事，必先利其器”。首先需要对各个管理部门的职责进行明确，将水资源管理制度进行不断的完善与创新，并落实管理职责，让每个管理部门在开展工作的过程当中都能将自己自身的职能与效用发挥出来，为水文水资源项目建设有序的开展打下坚实的基础，大幅度的提高水文信息系统管理的效率与质量。
此外，因为水文水资源信息化管理工作对于水文水资源的合理化利用、有序开发有着至关重要的作用和影响，所以在进行水文水资源信息化建设的过程中，需要大量的资金来源，所以水文水资源信息建设要借助先进的软件开发和信息化管理程度，加大对水文水资源管理的力度，从而更好的促进水文水资源信息化系统健康、有序的发展和运行。
（2）加强管理工作人员综合素质的培养和提高
需要定时、定期、有计划地对水文水资源管理工作人员的综合素质与工作能力进行培训与教育，尤其需要做好针对性的培训工作。在进行培训的过程当中，还要制定出科学性与合理性的中长期培训方法与计划，并将计划落实到实处，发挥出专业人才的管理素质与超高的技术水平，加快人文水资源信息化建设的速度与效率。同时，还要主动、积极地招聘水文水资源管理人才，提升水文水资源管理工作人才队伍的质量。
此外，还要制定出健全、完善的奖罚制度与考核制度，确保管理工作人员的薪资与日常的工作态度挂钩，进一步激发出水文水资源管理工作人员工作的积极性与热情。
结束语:
水文水资源在我国社会经济建设与人文建设当中扮演着重要的角色与关键的位置，在新形势的大背景之下，水文水资源管理建设要主动、积极的开展信息化技术的开发与应用，并不断地将传统性质的水文水资源管理模式进行完善与革新，大幅度的提高水文水资源管理的效率与质量。与此同时，还要制定出健全、完善的水文水资源管理体制与加大相关管理工作人员培训的力度，相信在不久的将来，水文水资源管理领域将会呈现出质的发展和跨越。
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