车言磊
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摘要：社会经济的快速发展离不开电力企业的推动和支持，工业化以及城镇化进程不断加快的新时期，使得人们生产生活的工业用电和生活用电需求也不断增加，这就对电力企业的稳定运行提出了较高要求，而变电运维是保证电力企业各变电站运行安全和稳定的基础。当前电力企业改革步伐明显加快，各种新技术和新材料也得到了广泛应用，管理人员也更加重视变电运维的质量和效率，但在实际变电运维过程中依旧存在一定的隐患风险，影响到变电运维工作的顺利开展。因此本文通过简析变电运维，针对变电运维中存在的隐患风险，提出解决变电运维中隐患风险的应对技术，以有目的、有计划、有针对性地制定隐患应对技术，从而保证电力系统的安全运行，推动电力企业的持续发展。
关键词：变电运维；隐患风险；应对技术
1、简析变电运维
电力企业各变电站的运行稳定离不开基础材料和配件功能价值的发挥，但受生产力科学技术水平限制，各部件材料的使用寿命有限，在变电站的实际运行过程中会不可避免地出现一定的性能损耗，而变电运维就是针对变电站运行过程中存在的各种问题而导致电力系统出现不稳定情况如安装操作、维护保养等问题，进行有目的、有针对性地运维工作，以保证变电系统的整体运行稳定和安全，从而提高供电质量和运行效率，保障变电设备、电网运营和从业人员的安全。
2、变电运维中存在的隐患风险
2.1自然环境因素
变电站实际功能价值的有效发挥离不开户外变电线路的保障。变电线路的架设高度较高，且树林密度相对较厚的区域很容易受到自然雷击因素的影响而出现线路短路的故障，从而造成部分区域断电，严重影响居民生产生活工作的顺利开展【1】。在实际变电运维中忽视自然环境因素的影响，尤其是雷电是一种生活中常见的自然行为现象，很难由人为因素进行控制和管理，又忽视对变电线路本身开展运维工作，就会使其在后期运行过程中存在隐患风险。
2.2人为操作因素
变电运维工作的顺利开展离不开操作人员的判断以及操作。变电运维工作具有较强的复杂性和周期性，运维人员在进行变电运维过程中常常根据以往的运维材料和数据信息进行运维工作，而忽视其实际使用情况，外加运维人员自身的专业技术水平和能力有限，不能及时发现变电站运行过程中存在的安全隐患，并且运维操作缺乏标准化和规范化，存在变压器操作不当以及直流回路操作不标准等各种运维工作问题，都会增加隐患风险的发生可能性。
2.3设施设备问题
为满足新时期人们日益增加的工业用电和生活用电需求，各种新材料和新技术也不断应用到变电运维过程中，以有效增强变电站的运行质量和效率，延长其使用寿命。但在实际变电运维过程中，部分企业过于重视自身的经济效益收入，运维人员的思想水平和职业素养有待提高，忽视对刚投入设备的质量检修或者将质量检修工作安排在系统运行较为薄弱时，而电力系统需要设施设备进行全天候的运行，就会导致其存在一定的运行隐患风险【2】。
2.4管理制度问题
在变电运维过程中缺乏完善的管理制度和流程规范，不重视变电运维操作安全的宣传与教育，使得运维人员在实际变电运维过程中只能根据自身以往的操作经验来进行设施设备使用情况的判断；不重视安全操作要求，操作技术不规范，又缺乏必要的监督管理机制，导致变电运维的规章制度流于形式，就会使运维人员在巡视过程中存在漏项和不安全操作，这不仅增加了变电系统运行的不安全性，更会使运维人员在日常巡视过程中存在较大的安全隐患。
3、解决变电运维中隐患风险的应对技术
3.1严格把控自然因素
为有效减轻甚至避免自然环境因素如雷击等对变电系统正常运行带来的安全隐患，在进行变电运维过程中要重视检修户外的变电线路质量和使用情况，有针对性地对树林茂密地区进行清障，如修剪、移植等，严格把控自然因素，尽量减少配电线路节点周边树木对变电线路运行的影响；做好户外线路绝缘化处理，保证户外线路质量，提高户外线路的绝缘性能，以最大限度减轻自然环境对变电线路使用性能的影响，降低恶劣天气出现短路、跳闸等问题的发生可能性。
3.2提高人员综合素质
提高运维人员综合素质是保证变电运维工作质量和效率的关键一环。加强运维人员的职业素养教育，使其明确变电运维工作的重要价值，保证其正确认识自身的岗位职责，能够严格规范和约束自身的运维行为，以从根本上提高变电运维工作质量；新时期电力行业发展迅速，要定期开展运维人员培训工作，使其能够紧跟时代发展步伐，正确认识、理解、掌握和运用各种新技术和新材料，从而及时优化和创新原有技术，实现变电系统性能的高效发挥。
3.3保证设施设备质量
重视变电系统设施设备的质量验收工作，严格把控设施设备质量，并对其实行精细化管理和全程使用跟踪，准确记载各类设施设备在实际电力系统运行过程中的情况，从而为后期设施设备的科学选择打下坚实基础【3】；制定完善的监督管理机制，完善购买合同和售后维修流程，做好工厂设施设备的生产监督管理，重视设施设备调试工作，定期开展带电检测工作，科学制定预案，以保证在第一时间发现并解决设施设备存在的隐患问题，从而保证系统运行安全可靠。
3.4规范工作管理制度
制定完善、规范、科学的变电运维工作管理制度，并采用精细化管理模式，实行分化管理，确保运维人员明确自身的岗位职责，在日常运维过程中能够严格按照运维工作管理制度的各项标准和要求开展运维工作；完善监督管理机制，合理设置奖惩机制和责任分配机制，加强定期巡视检修的工作力度，必要时将运维人员的薪资绩效与运维工作质量和效率挂钩，以从根本上提高运维人员对变电运维工作的重视程度，从而保证变电运维工作的顺利进行。
4、总结
为保证变电系统运行的安全、稳定、高效，在进行变电运维过程中要严格把控自然因素，有效降低自然雷击等因素对变电系统运行稳定性的影响；提高相关人员的综合素质，使其不断提高自身的专业技术水平和综合素质，并重视设施设备质量的控制和管理，采用精细化管理模式，规范变电运维工作管理制度，保证运维人员在变电运维过程中能够严格按照有关标准和制度开展工作，从而做好隐患和风险的控制，推动电力企业持续、稳定发展。
参考文献：
[1]叶晨. 变电运维中隐患风险分析与应对技术[J]. 设备管理与维修,2018(23):15-16.
[2]付凯. 变电运维中的隐患风险与应对技术[J]. 科技创新导报,2018,15(35):21+23.
[3]王杉. 变电运维中隐患风险分析与应对技术[J]. 通信电源技术,2019,36(10):243-244.