唐 宋
山东烟草投资管理有限公司?山东省 济南市??250000
摘要：党员是我们党的肌体的细胞，青年党员干部是我们党的重要后备力量，加强对青年党员干部的管理是加强党员队伍建设的重要内容，是保证党的工人阶级先锋队性质的根本措施，是搞好党建的基础性工作，是增强党的战斗力的中心环节，也是党的基层组织的重要责任。广大干部特别是青年党员干部要经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼，发扬斗争精神，增强斗争本领，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而顽强奋斗。本文针对青年党员干部党性观念存在的问题，结合党史教育，对烟草行业外多元化企业如何提高青年党员干部思想建设工作提出了一些措施和对策，供大家参考和借鉴。
关键词：烟草行业多元化企业；青年党员干部；思想建设
1、引言
思想是行动的先导。有什么样的指导思想，就会产生什么样的行动。在抗击新冠肺炎疫情这场阻击战中，那些时刻把群众利益放在首位的党员干部会选择为了维护人民群众的生命健康，不惜牺牲自己的生命。在实际行动中也会表现的不惧生死，逆向前行，以无私无畏的精神投入战疫中，勇当战疫先锋、敢打战疫头阵、善夺战疫胜利，在严峻斗争中经受住血与火的洗礼，生与死的考验。而那些时刻把自身利益放在首位的党员干部就会反向行之，不敢担当，不愿负责，畏首畏尾，工作疲沓。究其原因，就在于他们指导思想上出现了偏差，将个人利益放在集体利益之上，自然而然的其担当精神、奉献意识、行为举止也会出现偏差。
不论是当前的战疫斗争，还是以往的革命、建设和改革开发的具体实践，无不向我们一再证明这样一个真理，那就是思想建设作为我们党的基础性建设，有着极端的重要性，它是我们党历经挫折而不断奋起、历尽磨难而淬火成钢，不断筑就事业新辉煌的动力源泉，是我们党永葆生机活力的关键所在。
2、企业青年党员干部思想建设的重要性
青年党员干部的思想建设，不仅仅关系到青年党员干部其个人的健康成长和长远发展，也深深影响着党的事业能否兴旺发达，国家能否长治久安。在新的世纪，我们党要带领全国人民走上新的发展道路，取得新的成就，这就需要广大青年党员干部保持同样的信念和决心，具有同样的政治素质，这样才可以携手走上新的发展征程。所以持续不断的对青年党员干部进行思想教育是非常紧迫的政治任务，需要各级党组织，特别是像烟草行业多元化企业这样的基层党组织高度重视。
3、烟草行业多元化企业如何提高青年党员干部思想建设工作
3.1要加强理论学习，做到信念坚定、政治坚强。
通过学习马列主义的先进理论来武装自己的头脑，深化理论认知、开阔理论视野、增强理论思维，筑牢精神之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，引导广大青年党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，才会在涉及到老百姓利益的关键时刻敢于冲上去、危难关头敢于豁出来，在重大风险挑战中敢于负责，在重大斗争面前敢于冲锋。
3.2加强党史教育工作
开展党史教育，是加强党的思想理论建设，推进社会主义核心价值体系建设的主要任务，是提高青年党员干部思想政治素质的重要方式，能够帮助青年党员干部加深对党的认识，深刻体会党的宗旨，坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，对于青年党员干部正确认识党的历史，继承和发扬党的光荣传统和优秀作风都具有十分重要的意义。
从“毛泽东思想”到“邓小平理论”到“三个代表”再到“科学发展观”以及“新时代中国特色社会主义理论”体系的发展是我们党长期理论探索的丰硕成果，它是推动国家发展的重要理论体系，更是我们每个党员思想建设的理论体系。所以对青年党员干部进行党史教育，尤其要重视青年党员干部党的政治理论学习，通过学习不断深化青年党员干部的思想政治意识，优化青年党员干部对我国不同时期不同国情的认识，确保青年党员干部能够认清党的思想工作发展的方向与重点，从而时刻保持党性原则，持续发挥党的优良传统。
3.3不断增强党的意识
要加强理论武装，引导青年党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定信仰，真正把党的事业和人民的幸福作为自己终身奋斗目标；要加强习近平新时代中国特色社会主义思想教育，不断提升境界、磨练党性；要加强党的先进性教育，组织青年党员干部到教育基地参观学习，缅怀革命先烈的丰功伟绩，深刻学习领会延安精神、井冈山精神、西柏坡精神及沂蒙精神等宝贵精神财富，不断结合新的时代条件以及烟草行业多元化企业的特点发扬光大。
3.4建立作风建设的长效机制
在工作作风方面，建立健全调研制度、优质服务制度、行风评议制度；在决策方面，建立健全决策程序制度，包括决策前的调研考察制度、决策中的论证征求意见制度，决策后的督办落实制度；在民主建设方面，坚持和完善民主生活会制度；在约束机制方面，建立和完善定期谈话提醒制度、违规违纪通报制度、离任审计制度、群众反映问题回复制度、谈话诫勉制度、干部考核情况反馈制度等；在生活作风方面，认真贯彻执行中央关于党风廉政建设的一系列规章制度。通过建立完善并严格落实相关制度，使工作更加程序化、规范化，从而规范青年党员干部行为，保护其健康成长。
3.5抓好青年党员干部的日常学习教育
一是要深入学习党章。青年党员干部要结合工作实际认真学习和遵守党章，增强党员意识，切实做到学在深处、干在实处，树立共产主义理想，坚定走中国特色社会主义道路的信念，提高坚持党的基本理论和基本路线的自觉性，模范执行党的各项方针政策，坚持全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的人生观和价值观，认真履行党员的义务和正确行使党员的权利。二是搞好形势任务教育。结合群众关心的热点、难点问题，将形势任务教育与思想政治工作结合起来，通过召开座谈会、与青年党员干部谈心的方式澄清青年党员干部思想上的一些模糊认识。不定期召开形势任务报告会，对改革政策进行宣传解释，引导青年党员干部保持稳定的心态和奋发向上的精神风貌。
3.6推行青年党员干部目标管理
一是推行青年党员干部先进性承诺制，建立保持青年党员干部先进性的长效机制。青年党员干部要自我制定承诺书并履诺。党支部按照党员权利与义务相统一的原则，积极为青年党员干部创造条件，帮助其解决履诺过程中遇到的矛盾和困难，力促青年党员干部承诺目标的实现。二是加强监督考核。设立青年党员干部承诺公示栏，下发群众意见反馈卡，定期征集职工群众对青年党员干部履诺的意见，每年进行一次民主评议和考核，评议考核结果记入青年党员干部个人履诺档案并予通报。对群众评议好，先锋模范作用突出的及时给予表彰，对连续考评结果差的做出必要的组织处理。
3.7提高科学管理能力
青年党员干部步入领导岗位，进入管理者角色，掌握了一定的资源，如何发挥这些资源优势，管理是首先掌握的一门学问。要不断地学习和更新知识，勤于思考，提高分析和解决问题的能力，增强工作的预见性和创造性；要有良好的执行力，严格执行制度，认真履责，工作有计划、有总结，保证执行效果；要有良好的协调和沟通能力，注意与上级、同行之间的协调和沟通，注意协调好部门之间、基层之间、部门与基层之间的工作关系；要有创新意识，要不断去探索新方法，不断提高管理质量。?
4、结束语
青年党员干部作为青年群体的先进代表和中坚力量，要重视思想建设，要做理想信念的坚定者，理想指引人生方向，信念决定事业成败，广大青年党员干部要坚定用党的理论武装头脑、指导实践，以扎实的工作和务实的作风，在新时代展现新作为，在烟草行业多元化企业的高质量发展中贡献力量。
参考文献：
[1]多元文化视域下基层党组织思想建设研究[J].朱晓.世纪桥. 2020,(10)
[2]基层金融机构党员加强思想政治建设锻造和提升党性修养的若干思考[J].朱峰磊.杭州金融研修学院学报.2021,(03)