工程造价工作中存在的隐患风险因素与解决路径探讨

发表时间:2021/6/28   来源:《工程管理前沿》2021年2月6期   作者:丁柯
[导读] 工程造价就是工程的建造价格,
        丁柯
        中国建筑第二工程局有限公司华东公司,上海市,200135
        摘要:工程造价就是工程的建造价格,现阶段,我国建筑工程造价工作还存在着一些问题,主要表现在造价方法单一、人员能力不足、制度体系缺失等,为建筑企业带来了巨大的影响与损失。因此在今后的工程造价中,就要针对这些问题,展开详细深入的分析,最后制定切实可行的解决策略,提高工程造价的效率与水平。
        关键词:工程造价;隐患风险;解决路径
        引言
        由于在中国经济快速发展的背景下,建设项目投资的成本也在一直上涨,工程造价也不断增加,这一现象的出现,使工程造价不断增高,并且导致建设项目总工程造价也持续增加,这一系列的问题造成了商业投资风险的增大。实际成本消耗超过了建筑工程造价预算,影响了工程质量,并且减慢了工程进度,这都是没有严格控制建筑工程造价。
        1建筑行业中工程造价概述
        对于整个建筑工程管理而言,做好造价管理就能够使得企业维持正常地运转。工程造价指的就是在建设一些相关项目的过程中所需要之处进行综合,将控制对象作为所要建设的项目,然后还可以针对项目环节中的逐层管理和控制来维持整个动态性的监控,这也是工程管理中非常重要的一部分。在整个建筑项目管理过程中由于不同的部门和不同的社会的发展都是相关的,它为人们的生活和工作提供了一种更好的居住环境。现在,我国的建筑工程造价也在一定程度上受到了市场的需求和经济体制方面的影响。我国的相关政府也都是通过价格政策等方式来进行宏观调控,再加上企业方面都是通过价值波动和适当的调整完成了对整个工程建设规模和结构利益进行分配,充分发挥出了建筑工程中工程造价的重要意义。
        2建筑工程造价现存问题
        2.1人员能力不足
        建筑工程造价工作的开展,与造价人员的综合实力,也有着密切的联系。因此造价人员能力不足,也是造价现存的问题之一,主要表现在以下几个方面:第一,很多建筑企业的领导层,过于重视工程项目的质量与效益,因而忽视了造价管理。在机构设置上不够合理,人员组建上不够妥善,导致造价人员的素质参差不齐。第二,由于很多造价人员都是从其他部门调任,因此缺乏一定的专业能力与工作经验。其工作态度消极,不愿主动参与培训深造来强化自身的专业素质与综合实力,造成了大量人力、成本资源的浪费。第三,造价工作的开展,还需要与其他部门人员,展开密切的互动交流。然而很多造价人员,缺乏与其他部门人员的互动交流,因此无法获得全面、完整的数据信息,导致造价工作缺乏真实性与可靠性。
        2.2市场环境隐患
        市场环境因素是所有影响因素中最难以掌控的,这是因为市场环境具有一定程度的复杂性和变化性。加之,建筑工程的施工过程同样具有很大程度的复杂性,其中含有很多变量。对此,在整体预决算期间,从业人员就需要全层面、多角度地预测到这些变量,并且也能够预测到一段时间内的市场变化规律。对此,若是没有考虑到市场环境因素或是没有成功预测到市场环境变化,都将会出现超预决算的情况,从而对建筑工程造成不同程度地影响。
        2.3资金调控水平有待提升
        对目前我国建筑企业的生产发展现状进行调研,多数项目在施工过程中执行传统粗放式管理模式,尤其在项目建设资金的管理工作中,缺乏提前制定科学的资金计划意识。项目建设过程中,难以实现各施工项目资金使用的统筹兼顾,尤其在体量较大的工程项目中,项目资金调配失衡,常出现局部资金使用短缺的情况,严重情况下,会影响整体项目资金的流转,影响项目施工的正常进行。粗放式管理模式无法实现项目建设资金的及时回收处理,一定程度上会影响项目建设的安全性。

在建筑工程中负责资金管理的技术人员,综合业务素质和专业技术水平普遍较低,对建设资金管理的重要性认识存在不足之处,缺乏对项目资金科学合理调配使用的能力,无法发挥项目资金的有效利用价值,资金成本浪费严重,工程造价超出预算额度。
        3建筑工程造价优化的策略
        3.1强化人员素质
        只有强化造价人员的综合素质,组建一支高素质的造价人员队伍,才能保障造价工作的有序、稳定开展,为建筑企业带来更多的经济效益与社会效益,并树立良好的形象与信誉。首先,在造价人员的选聘中,必须要做到公开、公平与透明。通过层层筛选与考核,来选拔高素质、高技能、理论经验丰富的专业人才。并通过与培训机构、当地高校的合作,为其提供岗前培训机会,来帮助其快速适应造价工作。其次,建筑企业,必须要认识到造价工作的重要性,并加大人力、物力、财力的投入力度。要为造价人员,提供多元丰富的培训深造机会,提高其综合素质,促使其胜任造价工作,保障造价与预算一致。最后,工程造价人员还要与其他部门人员,加强密切的互动交流。在相互协调、相互监督、相互交流下,来获得准确、完整、全面的数据信息,保障造价工作的有序进行。此外,还必须对建筑工程进行全面跟踪,做到前期、中期、后期的全过程管理,才能保障工程质量与安全,加快工程进度,节约更多的成本费用。
        3.2确保预算合理
        建设工程预算编制需要收集基础的资料信息,建立档案。这两点之间是有一定关联性的。编制预算的过程中,要明确预算依据产生的影响。预算从业人员对于施工的具体状况要合理地了解,搜集和整理重要的工程信息,为预算编制工作提供方便。为了保障预算编制数据信息的准确性,从业人员要提升自身的素质能力,实地考察,获取到更加准确真实的数据信息。为了保障工程的预算工作的实际有效性,就要构建科学的预算审计方式。从业务建设、培养人才、规章制度等层面入手,做好工程的审计工作,建立科学合理的审计结构,为后续的工作和施工建设打下良好基础。审计人员要熟悉基本的工作流程,实地考察,综合工程建设的实际状况做好预算工作。在工程预算工作中常用的审计方式有计算、对比、全面审计方式。构建科学的预算审计方式能够有效提升审计工作的效率,保障工程预算工作的质量。
        3.3合理分析整个项目的耗时期限
        一个项目的施行所耗费的时长都是在具体规划中找出最适宜的期限长短。对于某部分执行力的缺失而形成延期现象,又或者是某些相关领导者的错误指导而耽误了最终的竣工期限,这些对于整个项目都是很不合理的。想要优化方案,对各部分整体工作进行了解和协调也很重要。当清楚和听取各部分的意见和必需时间,再进行合理的规划,最终得到的计划一定是最能够反映整体所能够接受的结果。因此,做到从实际出发,据悉各个部分的时限,再去优化房建工程造价方案,才能做出最严格和合理的时限规定,最终达到最佳的现实效果。
        结语
        总而言之,在建筑工程造价的整个过程中,要改进施工计划那么就要项目人员根据工程设计和实际情况进行,而且还要把总工程造价控制在建筑计划之内。保证整个施工能够正常进行。
        参考文献
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