广西交通投资集团钦州高速公路运营有限公司 广西钦州 535000
摘要：在新时期环境下，随着社会经济改革与企业转型的不断深入推进，特别是市场竞争日益激烈的环境下，企业必须积极应对未来经济发展形势的挑战，更好地服务于政治大局、经济发展大局。国有企业党建作为企业发展的政治保障，已经融入到企业经营管理架构。本文从国有企业党建思想政治工作存在问题入手，阐述了行动学习的作用，从不同角度进行详细分析论述了积极推进行动学习与企业党建工作融合、推动企业党建工作的建议措施。
关键词：行动学习；党建；运用
引言：
党的十八大以来党中央做出的重大战略部署，是“四个全面”战略布局，以习近平同志为核心的党中央身体力行、率先垂范，推进全面从严治党，坚持思想建党和制度治党紧密结合，从思想、管党、执纪、治吏、作风、反腐等六方面抓手，整饬党风，严惩腐败，净化党内政治生态。企业在实际发展过程中要深刻理解国家从严治党的作用和意义，深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻含义，探究企业发展过程中的党建工作有效方法，把控企业党员干部队伍的政治性和纯洁性情况，加强党员队伍的建设；在企业实际经营过程中，要积极加强行动学习和企业党建工作的融合，立足于企业的长远发展来进行企业内部党员队伍建设和思想建设，从而有效地培养企业的党员队伍，发挥党建工作的作用，实效政治效能向经济效能的高效转化。
1企业党建思想政治工作存在的问题
在新形势下，国有企业积极的顺应时代发展的步伐，加强党建工作的统筹管理，积极构建和壮大党员队伍，努力为党建工作提供有效保障。在实际开展工作过程中，由于多种因素的影响，导致党建工作存在一定的问题，第一，企业的党员较大程度重业务轻党建的现象，政治素养有限，对党的理论、政策、精神等内容理解程度不深、不全面，致使两学一做中一些党的思想精神得不到有效落实。第二，企业在行动学习和党建工作融合过程中，企业部分党员对行动学习在党建中的应用找不到切入点，行动学习的推广应用范围和程度受限。第三，企业党组织部分党员干部存在形式主义，致使党建工作得不到有效的创新和发展。第四，企业党员大部分都是兼职，影响了党建工作的广度、深度，对党员群众的意见和建议调查研究不足。第四，部分企业党组织活动随机性较多，相关长效机制、保障机制的建立与完善有待进一步加强等。
2行动学习的作用
行动学习以问题为导向，是自我觉醒、自我学习、自我完善、自我提高是很有成效的培训方法、管理方法、领导方法，将自上而下的指令变革和自下而上的自觉变革结合，彼此真诚面对，群策群力，强调自我剖析，进行深刻反思，承担自我完善提升措施的实施责任。行动学习具有重平等、重实践、重反思、重行动动、重分享的特点，对促进党建工作有以下作用：行动学习激发党员心智模式，有利于形成浓厚的学习和发展的气氛，进而形成一个学习型的团队和组织；使党员之间增进相互理解，提高了沟通能力，也使他们在如何思考、如何感受、如何规划行动方面不断获得新的体验，进而促进个人的不断成长；有利于发展或重塑领导人；有利于发现和解决企业党建自身建设存在的问题，提高企业党建创新能力；有利于提高组织的凝聚力和战斗力。
3推进企业党建工作的建议举措
3.1确定行动学习切入点，党建与行动学习相互促进
部分企业在实际经营和发展过程中，由于存在重生产经营、轻党建的情况，致使其党建工作和行动学习容易发生两张皮的问题。以党建工作中的重点性工作为重要的结合点和切入点，运用行动学习的工具理清出完成重点工作存在哪些问题和困难，哪些问题和困难是主要的关键的，商讨出解决的办法和措施，制定行动计划并实施。行动学习充分发挥民主集中制的作用，由此及彼，如攻坚克难项目、党日活动主题的讨论等，从而实现党建工作和行动学习的有效融合。
一是要突出谋划的整体性，统筹、提炼、推广；二是突出应用实践性，即行动学习本土化，更好发挥“解决问题”的特质；三要突出主观能动性，集思广益出成果；四是突出行动学习的持续性，制定行动学习短、中期推广行动学习的规划方案，针对企业高质量发展课题，不断反思、探索、改进，体现责任担当；五是要突出行动学习的创新性，在实践中开发出更多更好的有利于学用紧密结合的好方法好工具。
3.2强化思想领导，营造先进的组织氛围
思想工作是党建工作的灵魂。要想做好党建工作，不仅要对思想政治工作进行有效的实施，同时要认真贯彻行动学习的理念。2018年11月，中共中央印发《2018—2022年全国干部教育培训规划》，提出要根据培训内容和干部特点，改进方式方法，并将行动学习作为创新培训方法的重要内容列入其中。广西壮族自治区党委组织部印发《2020—2022年广西行动学习发展规划》构建行动学习六大工程：行动学习知识普及工程、行动学习应用试点工程、行动学习理论发展工程、机构基地能力提升工程、名师骨干师资培养工程、“全资源”库共建共享工程。从中央到地方，对行动学习的重视，说明行动学习确实是培养党员干部能力的一种好办法，也是政治思想工作的好办法，各基层党组织在思想上要引起重视，行动上要结合时代要求力行，强化思想领导，营造先进的组织氛围。如利用行动学习，探讨新时代学习党的历史、弘扬党的传统、开启新的征程、创造新的伟业的一些具体措施，使广大党员干部做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑，增强政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。
3.3充分发挥行动学习作用，促进工会服务基层满意度提升
调查研究是党建的科学工作方法，行动学习有利于调查研究的具体实施。党群工作关键，是在实施过程中在如何领导工会，支持工会充分发挥作用。为企业员工营造良好的工作环境和工作氛围，要基于员工的实际角度出发，组织企业员工进行行动学习，及时了解员工、群众存在的问题和困难，发挥党组织及党员的表率作用、服务群众作用，及时帮助解决员工、群众难题。党员干部要加强对员工的关爱力度，针对其日常的生活要及时进行关注，有效开展一系列的活动，比如走基层活动、访万家活动、献爱心活动、送温暖活动等，特别是对企业困难员工提供帮助，如结对帮扶工作，邀请广大员工进行捐赠等，以实际行动来有效贯彻党组织服务群众的理念，让企业员工、群众能够获得一定的满足感、幸福感，增强党员群众对组织的信仰，促进组织凝聚力和向心力的提升。
3.4积极构建学习型企业党组织
政治体现了经济发展的客观要求，政治反作用于经济，给经济的发展以巨大的影响。企业党组织是国家经济发展的具体实施者和创造者，尤其是在新时代中国特色社会主义制度下，全面推进党对国有企业的领导，加快构建和推进马克思主义学习型党组织，坚持理论和实际相结合是非常必要的。行动学习是对开办党课、听讲座、专题报告会等的有益补充，学中干，干中学，让企业党员在实际学习当中能够以身作则，将相关的党的理论知识有效的引入到实际工作当中，解决企业党建工作及发展中存在的问题，从而为企业的发展提供有效保障。党员在自身政治素养和思想素质的提升的同时，培养了实践能力、处理问题的能力、联系和服务群众的能力等。构建学习型企业党组织，促进企业党组织关注和深刻理解时代脉搏，才能在思想上、行动上、能力上和党中央和时代和企业的发展要求保持一致。
3.5发挥组织优势，加强企业党员干部队伍的建设和完善
行动学习和党建工作需要一支具有专业素养的党员干部队伍来进行实施，从而能够达到预期的目标。企业在实际发展和经营过程中，要充分利用党组织的组织优势，加强对党员干部综合素质的培养，有意识、有计划、有目标地完善和建设企业党员干部队伍。一要对服务党员干部制度进行完善，从而为企业党员人才的建设提供有效保障，以全方位立体化的方式来引入多样化的培训活动，并在资源上给予充分的支持，使党务工作者有条件和能力及时了解当下党建工作的方向、重点、作用和意义，把控思想动态，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，并积极发挥个人能动性，积极参与企业党建管理、谋划、实施、效果评价的全过程。二要完善党组织活动日制度，党小组轮流组织活动，设置相应的活动规范，如活动周期、频率、内容范围、活动宣传、总结提升等有关标准和要求，使活动的组织有目标、有方向、有依据、有计划，以达到效果最大化。三要完善对党务工作者的职业生涯培养机制，党务工作者通过一定时间工作经营积累，政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力应该说要比一般党员、群众要强得多，他们是企业为来发展的中坚力量。完善对党务工作者的职业生涯培养机制，让党务工作者切实感受到组织的关心和帮助，清楚地了解职业发展前景和奋斗目标，更好保持对党务工作的高度热情，不断刻苦钻研，在完善自我，提升自我的同时，影响和带动整个队伍及群众。
3.6 行动学习助力基层党支部标准化、规范化建设
党的十八大以来，习近平总书记高度重视标准化工作，指出“加强标准化工作，实施标准化战略，是一项重要和紧迫的任务”。国有企业基层党组织建设领域众多、内容广泛，且各企业情况有异，如何能够坚持一切从实际出发，分类别、分领域统筹推进是各党支部面临的问题。2019年，钦州高速公路运营有限公司六钦党支部多次利用行动学习，组织党员、青年团员、管理骨干，针对标准化、规范化各方面、各项，结合本企业经营和党建工作的具体特点，进行研讨，收集了250多个意见和建议，制定出“双化”创建工作方案，并将创建方案列入党建工作重点，统筹推进，达到良好效果。经过两年努力，2020年，六钦党支部顺利通过达标验收，并在评星定级中评为四星级党支部。行动学习在支部“双化”创建中的运用，起到了组织发动、调查研究、民主管理、制定计划、落实责任、效果监督等作用，不但化解了创建过程中可能存在的脱离实际的风险，同时也充分发挥了党组织的组织优势，锻炼出一批执行力强、保落实能力强的党员骨干。
结语：
综上所述，国有企业重视行动学习在党建工作的作用，并在党建工作当中有效进行运用，才能更好提升党务工作队伍的政治理论水平和专业素质，带动更多的党员积极的参与到党建工作当中，才能更充分发挥党组织的作用，及时了解和解决企业党建工作和经营中所存在的问题，为企业的发展提供政治保障，实效政治效能向经济效能的高效转化。
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