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新形势下加强建筑企业思想政治工作的思考分析

发表时间：2021/6/29 来源：《基层建设》2021年第6期作者：宋卉卉

[导读] 摘要：现在我国的经济正在不断的提高，随之社会的发展也在不断的前进，我国的社会经济体系正在不断的完善，全球的经济也在一体化的进步。

        广东省第一建筑工程有限公司 510010
        摘要：现在我国的经济正在不断的提高，随之社会的发展也在不断的前进，我国的社会经济体系正在不断的完善，全球的经济也在一体化的进步。建筑行业在我国已经是重要的组成部分，在建筑市场中的挑战也是非常严峻的，这让建筑行业的人们的思想需要不断的提高。在新时代背景下，建筑行业的职工如果做好政治工作，如何通过思想政治对建筑工作更好的提高，并且思想政治工作如何融入到生活当中，这都需要进行思考和分析的。
        关键词：新形势下；建筑企业；思想政治；工作；对策
        在这个新的时代背景下，建筑企业面临的外部形势和经营环境都发生着巨大的改变，但是这也给建筑企业的后期发展带来了新的挑战。如果建筑企业想在这个市场中得以发展和生存需要管理者对企业的员工进行思想政治工作的文化传播，通过政治思想的有利传播可以为建筑企业的管理方向进行指明前进的道路，对于精神面貌和价值观都能不断的进行体现，对于员工的行为准则也可以继续自觉的遵守。为此，与时俱进是需要建筑行业一直坚持的，对于发展观需要科学的进行落实，与现实密切联系，以人为本要不断的进行坚持，在思想政治的实践中需要进行合理的落实。
        一、建筑企业思想政治工作的重要意义
        在改革开放以后，经济建设一直是我国重点实行工作，但是经济建设是需要各行各业一同进行发展的，但是在发展的过程中需要加强企业的思想政治工作的建设，在建设中已经取得的效果非常的明显。然而有些建筑企业中的管理人员对企业的经济效益和经营管理没有进行重视，思想政治的工作企业也没有进行足够的重视，这就会让企业的部分员工的政治思想出现动摇，最终对企业的利益和企业的形象都有重要的影响。对此，建筑企业行业中需要对思想政治工作进行科学合理的加强，对于以前的思想工作政治上进行合理的改革，对员工的政治素质教育不断的提高，市场竞争一直存在与企业之中，所以在这种环境下想要站稳脚跟，就需要不断的革新。

        二、工作方法进行创新，落实工作制度
        对于思想政治教育中需要企业完善工作制度，在对企业中的思想进行改革的时候需要对组织上、思想上进行的，对于制度的建立需要从四方面进行制约，第一，要保障其生产的经济情况，在出现问题时可以马上进行决策。第二，在建设企业基层的文化过程中，需要加强政治的宣传，保障企业的文化和思想能得到统一。第三，是对自身的建设可以有效的组织，提高自己的政治能力。第四，对于制度要运用好，可以在管理人员的时候通过制度，按照相关规定进行管理。政治思想工作主要是对内容进行抓好，思想教育需要进行重视，也要对其进行合理的拓展，培养员工的思想兴趣，对于政治工作也要多开展举行。对员工的积极性可以有效的进行调动，让员工对政治思想充分的认识，在实际情况中合理的进行运用。
        三、加强建筑企业思想政治工作的对策
        （一）完善企业管理制度，规范员工的行为
        思想政治在建筑企业中的地位是非常重要的，但是也会出现各种各样的问题，对于这些问题企业需要对管理制度进行不断的完善，员工的准则需要规范其行为，这样才能让政治思想工作不断的进行完善和推进。首先，建筑企业在沟通中需要进行完善其中的交流制度，对员工之间和管理者之间都需要进行加强交流，对沟通尽量减少其层次感，员工和管理者之间需要进行沟通和交流，这样管理者在面临决策的时候可以有一些准确性和针对性。同时，上下级之间通过沟通也能减少中间的误会，让员工对企业更加的信赖，客户企业之间通过沟通也能形成较好的关系，也能更好的促进交易，让客户对企业的信赖感可以增强，为企业树立起良好的形象，也能让思想政治工作在企业中更好的实行。其次，对于企业的制度要设计的较为民主，只有民主制度进行实行，对员工的建议认真吸取，才能让工作做的更加好，在工作上也能进行创新，这样有利于员工潜力的开发，以上都是需要潜移默化的对员工进行思想政治教育来进行实现的。最后，要对奖罚制度进行完善，对于一些工作能力突出和对公司有重要贡献的员工进行鼓励，对于一些不思进取、好吃懒做的员工进行合理的惩罚，这样一个公司一个企业才能得以更好的进行推进，对于思想政治教育更好的进行发展。
        （二）提高职工队伍的综合素质
        职工的综合素质是对企业的发展有很大的支撑力。对此，建筑企业可以从政治思想中进行潜移默化的进行探讨，企业的职工可以在下班期间进行交流和培训，对于专业水平和管理水平进行提高，还能让职工的人生观、价值观、世界观进行正确的树立，这样员工的综合素质就会在不知不觉中进行提高了，但是在学习的时候也需要对落后的制度和思想进行秉弃，为企业的政治思想建立了一个良好的基础，对于企业建筑中的政治素养强、文化素质高、思想作风较高的人员，让这些人员对其他员工的政治思想的教育进行负责，这样也能有效的带动其他的员工，对企业的发展做着重要的贡献。
        （三）创新工作理念进一步加强思想政治工作
        在新时代背景下，建筑行业的政治思想工作要与时俱进的进行保证，对新形势下的工作内容的重心进行充分的了解，对于各个时期的工作都需要进行进行重点掌握，把握好每一个时期的目标，这也是现代思想工作政治的重要需求和标准。政治思想跟要根据企业的经济利益进行出发，对企业来说，需要的是拥有较强责任心、有无私奉献精神的员工进行办实事。要对建筑企业需要有不断创新的能力，对政治思想工作进一步的提高。对于职工也需要科学的对思想进行引导，对员工的合作进行不断的加强，为企业的发展也进行有效的提高。另外，政治思想不能但从企业出发，需要考虑员工的利益进行考虑，深入对员工的思想和生活进行了解，对自己私人问题也是需要进行合理的解决，对思想政治工作进行有效的提高，让员工可以感受到教育，也感受到温暖，这样才达到激励的目的。
        （四）处理好企业文化与思想政治工作的关系
        如果想做好思想政治工作，就需要对政治思想工作和企业文化进行有效的结合，对于思想政治和企业文化也要处理好两者之间的关系，要做到互相渗透和互补的关系。企业的文化和政治工作还是有不同点的，因为他们的作用和地位是不同的，不能把思想政治工作代替为企业文化，这样企业的文化就都变成了一样的，没有各自的色彩了，也会让企业的发展方向出现偏差。因此，对于两者之间的关系需要合理合规的进行调控。
        结束语：
        建筑企业是我国重要行业之一，在新的时代下，建筑行业已经不断的前进了，这些前进的方向都是通过政治思想工作发展的。对此，建筑行业需要对发展观进行合理的落实，与时俱进坚持相关原则，企业管理需要完善相关制度，员工的行为需要进行规范，对于职工的综合素质进行有效的提高，对于思想政治工作也是需要进行改革和创新，管理人员要对思想和文化两者的关系进行有效处理。这样才能对企业的发展越来越好，企业的经济也可以不断的发展。
        参考文献：
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        [2]李艳军.对新形势下国有建筑施工企业加强思想政治工作的思考[J].企业研究，2013（22）：191-192.
        [3]孔伟.对新形势下国有建筑企业加强农民工队伍党建思想政治工作的思考[J].企业导报，2013（16）：109-111.