吕俊宇
中山上境房地产开发有限公司 广东省中山市528411
摘要：现如今，我国建筑业发展迅速，在土建施工时造成的环境污染问题严重，现在人们提倡节能环保发展理念。土建施工过程中，施工场所会面临着能源消耗过多、尘土污染现象严重等不良情况。想要解决这一情况，则需土建施工单位积极引入绿色施工管理理念，不断创新现有施工管理方法，才能解决施工过程中出现的各种问题，提升施工管理的效果与质量。
关键词：绿色施工管理；土建施工管理；创新策略
引言
我国的工业、建筑业和交通业被称为三大耗能行业。其中，建筑业会造成严重的空气污染、水污染、光污染、固体垃圾污染。由于我国建筑行业的发展较为薄弱，未使用一些新资源和新设备，故污染情况一直较为严重。若我国建筑行业应用绿色环保理念，将能够有效节约资源损耗，最大化地达到低排放和低污染。为此，需设置一套科学的绿色土建施工管理制度，促进建筑行业的发展。
1绿色施工管理的重要性
绿色施工管理理念要求土建施工过程中保护生态环境，着眼于土建施工的长远发展，需要施工人员进行宏观统筹，对细节和整体进行把握，将专业化服务带给大众，在土建施工过程中应用绿色施工管理理念能够针对施工中的环保问题进行解决，针对环境保护和土建施工之间的矛盾进行解决，促进建筑行业的转型，不断提高社会资源的使用效率，提高社会经济效益。我国经济不断发展的同时，各行各业的竞争越来越激烈，建筑行业同样如此，我国经过十几年的快速发展，每年的土建工程项目不计其数，但随着而来的是生态环境的破坏，因此对于土建施工企业来说，贯彻落实绿色施工管理理念，在施工过程中节能减排，在建设高楼大厦的过程中保证生态环境的建设，这样将是建筑行业未来发展的主流趋势。
2绿色建筑管理中的创新原则
最近这些年，伴随着社会经济的迅速发展，人们日常的生活质量和水平都有了明显的提升，这也让我们对建筑物的整体需求也越来越高。为了适应现在的建筑行业，我们要跟随社会的进步去对土建施工管理进行创新改革。建筑行业的发展过程中，可以将绿色施工管理理念和绿色土建工程互相结合，通过两者的交互作用，我们才可以更好地对施工管理的工作进行创新，并推动绿色建筑的长期发展。因此我们应该严格遵循全面性、节能性、环保性的原则，从而创新绿色土建工程管理的相关制度。
全面性是指整个施工过程中对有可能发生的危险因素进行综合考虑，并对土建工程中每一个环节进行全方位的把控；节能性就是在绿色施工技术下，对建筑的节能进行适当的管理和控制，这样不但保证施工中的节能技术，还可以为我们的绿色建筑管理带来创新效果；环保性则是在对绿色土建施工管理的期间，注重对施工材料的选择和再生能源的循环利用，以及施工时对周围环境造成的污染控制。根据这三个方面为原则对绿色土建工程管理进行创新，会大大地提高我们建筑行业的发展。
3基于绿色施工管理理念下的土建施工管理创新策略
3.1全面落实土建施工的环保节能工作
秉承绿色施工管理理念，施工人员应全面落实土建施工环保节能工作，尤其是节能。随着我国建筑领域的高速发展，我国土建施工人员数量呈井喷式增长，土建工程项目逐步增多，土建工程施工需要耗费大量建筑材料，若不能加强施工管理工作的中节能工作，则会造成建筑资源浪费、建筑材料严重消耗等不良现象，会升高土建施工的整体成本，继而影响建材市场，导致建筑材料价格逐步升高。为了改善这一情况，进一步降低土建施工成本，最大化土建施工效益，做好节能工作是非常有必要。充分落实节能管理工作，可有效提升各种建筑材料的有效利用率，还可充分挖掘各种土建施工材料的二次利用价值，可提高建筑资源的再利用率，进一步保障土建施工的节能效果，充分实现绿色施工。
再者，施工人员还需定时检测施工所用设备，最好在施工阶段施工前后开关前后均进行一次检查，确保施工设备性能完好，始终处于稳定运行状态，可满足土建施工的实际需求。若在检查过程中发现设备存在问题，及时安排维修人员进行检修，及时联系相关人员，获取备用设备仪器，保证土建施工始终顺利进行，避免设备仪器故障影响施工正常开展，保障施工的整体效果，提高仪器设备的实际利用价值。
3.2完善绿色施工的安全管理
安全管理遵循的是“安全第一”原则。为此，施工企业需做好相应的安全保障。第一，作业人员需有明确的安全意识。为此应当在人员上工之前做好安全教育工作，提高他们的保护能力；第二，要依据不同作业过程为人员提供相关劳保用品，比如说安全帽、安全网。而且作业人员施工时必须佩戴好。作业人员的商业保险范围需要扩大，以避免发生突发情况后的个人安全难以保障；第三，工地各工种应做好安全管理内容的编制，并报给相关部门批准。工地中派1-3名安全员时刻检查安全问题。若是特种作业人员，则持证上岗。如果安全管理人员违背了安全施工要求，则明令整改。这样才能降低经济损失。
3.3扩建绿色建筑人才
在绿色建筑管理理念背景的施工下，落实绿色土建施工管理的工作还需要人力资源管理的创新。因此建筑企业可以对人力资源进行优化，使用高素质、高水平的以及绿色建筑专业性人才来管理土建工程，从而为绿色土建工程管理的效益提供强有力的保障，并且在保护环境和节省资源上具有更加明显效果。首先，建筑行业管理部门应该将招聘门槛提高，这样才有利于高效筛选绿色建筑人才，提升工作人员的素质水平，并且也能够得到更多的高水平、高素质人才，减少人力资源和物力资源的浪费；其次，可以展开绿色建筑理念的学习以及培训活动，并选拔和组建高水平、高素质的人才建设绿色施工管理队伍，在实际的土建施工过程中落实绿色施工技术的应用，从而增强绿色土建工程管理的有效性。
3.4施工工艺的创新途径
国家和建筑行业应该广泛向建筑企业宣传绿色环保，节能环保的宣传，大力投入科研研究绿色环保的新工艺新手段。由于土建施工对工期要求较高，必须要集中时间段进行施工，加之土建施工人员多、机器多、车辆多，非常容易造成噪声污染、粉尘污染和水源污染等，这些都与绿色节能环保的要求背道而驰，要想环节这一局面，必须要不断进行施工工艺和施工理念的革新和创新。可以通过加大对施工人员的岗前培训，强化他们的节能环保认识，自觉减少对环境的污染和破坏。对施工过程出现的问题利用先进的理念的手段进行改正和补救。对施工监理部门，要要求施工方在施工过程中必须严格控制好噪音和粉尘的扩散，必要时进行封闭施工。同时要根据不同的自然环境如温度、季风、地势等实施不同的施工安排，同时做好相应的创新。如避免在大风、大雨中施工，避免在高温炎热和严寒的季节施工，可以进行一些对天气要求不太高的工序进行施工，也能保障施工人员安全又能整体上提升施工效率，一举两得。
结语
绿色施工管理是土建施工发展的趋势，在未来发展中，走生态环保的道路是大势所趋，人们对于绿色施工的关注度越来越高，因此施工单位要及时引进绿色施工技术，对现有施工技术进行创新，设立绿色施工管理专员，从而让绿色施工理念真正落实到土建施工管理中去，促进绿色施工管理的发展。
参考文献
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