杭州市消防救援支队萧山大队 浙江杭州 311200
摘要：在我国社会不断发展创新的当下，人们生活水平不断提升，社会各个领域都呈现出了日新月异的变化。大量的基础设施建设、城市规模越来越大，电气使用规模日渐增大，这也为消防工作带来了更高的难度。本文将针对防火监督体制创新对消防工作的重要性进行分析，其目的是研究出防火监督体制现存问题以及优化创新策略。
关键词：防火监督体制；消防工作；创新
防火监督体制作为消防工作的上层设计制度，防火监督体制的规范性、创新性，直接影响着消防工作质量。在时代发展迅速的当下，必须要不断更新和完善防火监督体制，结合当前实际工作情况对各项消防工作进行优化，确保消防工作标准化、创新化开展，全面增强消防工作质量。本文将针对防火监督体制创新对消防工作的重要性进行详细分析。
1、防火监督体制创新对消防工作的重要性
1.1、防火监督体制是消防工作的关键任务
防火监督体制是消防日常工作当中最为关键的任务之一，涉及到的范围非常广。在进行消防工作的过程中，必须要严格按照防火监督体制的要求和规范来执行任务。一般情况下，开展消防工作时，消防人员一般都会具备较强的忧患意识，若出现潜在的消防安全隐患会第一时间进行预警，并且从源头上对消防安全隐患进行解决。借助防火监督体制可以规范消防管控工作，及时发现火灾安全隐患，杜绝火灾对人们造成的生命财产安全。在防火监督体制的约束下，防火监督人员时时刻刻保持为人民服务的原则，明确自身责任并且定期对电、火等进行监督管控，细致排查并排除隐患，尽可能地确保广大群众们的生命财产安全。
1.2、防火监督体制是消防工作的前提
防火监督体制是消防工作的必要前提，因为在开展消防工作的过程中，想要高效的总结消防经验、做好消防各种工作管控，需要奋战在一线消防人员具备完善的知识体系、明确各项消防安全隐患的解决措施、掌握明确的消防知识与技能。在防火监督体制当中，会结合不同的情况明确消防工作的重点以及各项消防管控规章制度。积极开展防火监督体制创新，可以在基础前提上，更加高效地帮助消防工作人员开展工作，展现出消防工作自身价值，明确消防工作开展的权利与责任，借助完善的规章制度保障各项消防工作顺利实施。
2、防火监督体制现存问题
2.1、防火监督人员专业性不足
当前很多防火监督部门当中，很多防火监督人员都缺乏专业性消防知识，并且防火监督部门也未定期开展专业化的技术知识培训。因为防火监督知识培训体系并未健全，大多数防火监督知识培训体系都是以速成班的方式开展的，导致大多数消防监督人员的专业知识、专业水平无法快速进步。当前大多数防火监督部门没有针对工作人员制定出可持续发展的培训计划，开展消防知识培训教育的工作时，也过度注重全面和外在形象，开展知识传输、知识教学的过程中，也更加注重理论层次的知识教学，倒是实践部分的教学内容相对较少，很难切实增强防火监督工作人员的技术与能力，对学员实际应用范围形成了限制，导致防火监督培训工作的效果降低。
2.2、防火监督体制存在落后性
防火监督体制直接影响了消防工作的质量，从客观层次上来看，防火监督体制并不是一成不变的，需要结合当前消防工作实际情况，有针对性地制定出符合消防工作发展的防火监督体制。
但是当前很多防火监督部门，很难在宏观层次上，构建出完善、统一、规范性的防火监督体制，并没有将防火监督工作落实到各个环节，导致防火监督体制无法发挥出最大价值。在防火监督检查工作开展的过程中，往往忽略了奖惩机制，很容易造成防火监督工作人员的工作积极性降低，甚至会出现怠慢的问题，无法优化消防工作质量。
3、防火监督体制创新策略
3.1、强化防火监督人员专业水平
防火监督部门必须要确保防火监督制度有效落实，就应该大力开展防火监督人员培训，强化防火监督人员的专业水平，确保各项制度稳定开展。结合防火监督部门的实际情况，制定出完善的人才培训体系，加强对防火监督人员的专业培训，对基层的消防人员开展系统化、全面化的指导培训，确保防火监督人员具备专业水平，促进防火监督制度有条不紊地开展。此外，还要大力引入防火监督专业人员，通过引入新人才、培训现有人才的方式，构建出一支具备专业性的防火监督人才团队，确保人才满足当前消防工作的客观需求。结合防火监督人员工作需求，明确培训目标和培训内容，注重对人才的激励，对防火监督人员制定出完善的人才可持续发展培训机制，构建出一支具备专业水平、专业技能的防火监督队伍。
3.2、优化完善防火监督体制
想要切实确保防火监督体制的优化、完善、创新，必须要从以下几个层次实施。其一，促进防火监督体制多样化发展。充分实现防火监督体制发展创新的基础条件，便是科学合理整合资源，促进机制多样化建设与发展。一般情况下，防火监督的主体是消防队伍，所以在进行资源整合的过程中，消防队伍必须要树立起榜样作用，充分展现出领导职能，切实带动基层社会以及消防组织的实效性。在进行防火监督实践工作时，应该对各级工作人员全面落实安全责任意识，定期开展安全知识教育，对人员文化、社会责任、安全防火意识等内容的知识技能进行培训。在系统化的筹划之下，推进体制创新以及体制多样化发展，严格按照制度标准化要求，大力宣传强化基层群众的火灾自救能力，推动社会的和谐稳定。其二，提升防火监督体制规范性。制定出完善的防火监督流程，针对不同情况消防工作进行具体流程监督操作解析。管理部门必须严格按照国家的相关政策与法律法规的要求，对监督工作的实际需求与特点进行分析，设置出有针对性的消防监督工作流程。明确防火监督人员的工作权责，消防监督人员应该明确自身工作的权责和义务，积极探寻现代化监督模式与技术手段，杜绝权责不清、职责不明确的问题出现，从根源强化监督消防质量。结合消防监督工作实际情况，开展防火监督工作程序创新，结合专业执法角度进行分析，对潜在的消防安全开展科学技术检验，依靠经验以及主观感觉进行结果检查以及评估，引入信息化技术手段，严格探寻出创新化的防火监督手段。
结束语
总而言之，火灾事故是对城市建设危害影响最大的灾难之一，正所谓“水火无情”，火灾若在城市当中蔓延，其波及范围广，而且很容易造成多个事故并发，具备不可预测性。想要切实有效地维护群众的生活生产安全，消防工作部门必须要注重消防工作管控监督，认识到消防安全防控的重要性，严格把控火灾隐患，借助完善的防火监督体制来提升消防工作质量。
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