新形势下事业单位党建工作创新的实践探讨 赵智晖

发表时间:2021/7/5   来源:《基层建设》2021年第10期   作者:赵智晖
[导读] 摘要:近年来,随着全球经济一体化进程的不断加快,由此极大的推动了各个前沿领域的发展,事业单位通过创新党建工作,能够增强党员的主观能动性和创新思维,进而推动各项事业向着更高水平发展。
        曲周县行政审批局  057250
        摘要:近年来,随着全球经济一体化进程的不断加快,由此极大的推动了各个前沿领域的发展,事业单位通过创新党建工作,能够增强党员的主观能动性和创新思维,进而推动各项事业向着更高水平发展。
        关键词:新形势下;事业单位;党建工作;创新;实践
        引言
        在我国科技的发展,各领域的技术水平逐渐提高的今天,进一步明确党建改革的思路和方向,对于提高党建决策的科学性,增强事业单位党建改革措施的针对性,推动中国特色事业单位发展模式的形成与完善,都具有极为重要的意义。
        1构建“新媒体+基层党建宣传”平台,丰富基层党建工作形式
        在基层党建宣传中,应该选择合适的新媒体来作为宣传平台。例如,微信、抖音平台。等等。而且采用多平台联动宣传,更好地帮助基层党建宣传有效展开。当然还可以结合具体的宣传内容和特点来对不同平台宣传的优劣势予以明确,进而更好地选择合适的平台展开宣传。例如,微信更加适合平时和党员干部之间的沟通,可以将“三会一课”的筹备情况实时地向基层党员分享,更好地规范基层党支部的工作内容,也适时地将党建工作融入党员生活中。而且还可以构建一些专属的微信群,将相关人员都加入微信群中,有任何问题都可以在微信群中展开沟通。党员也可以通过微信群来发表自己的言论,建言献策更好地发挥党建宣传工作的作用。另外,可以采用多媒体来制作党课,一些较长的党课可以发布在微信公众号中,较短的党课则可以发布在抖音账号中,这样党员随时都可以通过公众号、抖音号来学习党课,加强自身的思想建设。多渠道展开党建宣传工作,可以获得更好的宣传效果。
        2发挥组织战斗堡垒作用、先进模范带头作用
        以2020年初,新冠疫情过后事业单位复工复产工作开展为例。事业单位党组织在疫情防控过程中充分发挥战斗堡垒的作用,迅速反应,成立专项防控小组,关怀员工、采购防疫物资保障事业单位顺利复工,同时通过上级组织的关怀及帮助,解决事业单位上下游产业链、物流运输等问题,切实保障了事业单位安心复工,放心生产。这不但有效保证事业单位员工的生命安全保障,也为事业单位顺利的复工复产打下了坚实的基础,确保事业单位生产经营和疫情防控两不误。党员和先进职工除了在各种突发状况的前提下,需要站在第一线,承担社会责任。但同时他们的作用也不仅仅是思想觉悟高,有一定号召力,更要在事业单位日常的生产经营管理过程中,在专业技能、创新研究、个人行为等各个方面做好表率,他们是事业单位其他员工的标杆,需要在工作中起到模范带头作用。充分发挥个人价值观,树立良好的榜样形象,在道德建设,引领及组织领导等各个方面发挥模范带头作用,来引导事业单位员工的行为规范。带动其他员工成长,从而为事业单位更好发展贡献力量。
        3创新事业单位党建工作的方式方法
        针对基层党建工作存在的实际问题,创新方式方法,以“创先争优”与“学习型党组织建设”两大主题活动为抓手,充分发挥基层党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的关键作用,立足于基层群众的基本需求,重视并关心基层职工生活,为干部群众提供良好的学习、工作和生活环境,及时解决干部群众关心的热点、焦点和难点问题,为他们办好事、办实事,让他们安心工作。以党建为抓手,提高全体员工的思想认识,关爱关注员工的生活。不断加大思想政治工作力度,确保党员干部群众心往一处想,劲往一处使。加大对老党员、生活困难党员的关怀帮扶力度,定期看望慰问退休党员。通过党建带团建,不断创新群团活动载体,开展干部职工喜闻乐见的文体活动,丰富业余文化生活。这一系列措施的实施,使党建工作深入群众、走进群众,了解群众所需,及时解决广大群众关注的问题,保障群众的切身利益。不仅得到群众的认可,还起到了“得民心,顺民意”的作用。


        4零距离,“幸福党建”提升凝聚力
        立足党员需要,引入智慧视频系统,建立“线上党员活动室”,让一线党员在工区、在施工现场都可以随时用手机参加组织生活,解决偏远工地党员参加组织生活难的问题;畅通帮扶渠道,开发完善智慧党建APP的“党员建议”“党员心愿”“困难党员动态档案”功能,为党员建言献策提升管理和解疑答惑寻求帮助畅通线上渠道,并通过预设权限自动推送,确保党员的困难与问题及时有效解决;关爱基层工党员,把基层党员全部纳入系统动态管理,通过基层党员进支部,让他们过上正常的党组织生活。通过党建带工建、团建,开展“三工建设”“冬送温暖、夏送清凉”“金秋助学”、群安员、青安岗活动,打造“同心”工程,建设幸福事业单位,架起团结群众“连心桥”。
        5做好基础班组制度建设
        基层班组建设是中国特色现代事业单位制度建设的重要内容,是事业单位做强做优做大的重要力量和坚强保障。要通过制度建设,落实班组职责、夯实班组基础,推动各班组“岗位有职责、作业有程序、操作有标准、过程有记录、绩效有考核、改进有保障”。在组织架构上,可根据公司的员工人数、经营规模、业务特点等因素,应在章程中明确公司设立何种基层党组织,结合当前党组织实际情况确定。在决策流程上,应明确党组织议事的范围、决策形式和决策流程,结合事业单位实际情况,在章程中具体明确党组织主要职责、参与重大问题决策的主要内容、党组织议事的形式和具体流程。在党建工作保障上,要加强专职党建工作人才队伍建设,并为开展党建工作提供各类保障。
        6组织创新,发挥基层组织在融合发展中的战斗力
        社党委结合媒体融合业务重组、流程再造,进一步调整了基层党支部设置,做到媒体融合事业发展到哪里,党组织就覆盖到哪里。支部书记明确由中层正职担任,选优配强支部委员,实行党建目标工作责任制,严格落实“三会一课”制度,规范党支部提升行动“1+4”工作法和组织生活“5+X”模式。特别是建立了绩效考核制度,每季度对各支部评分,根据考核结果兑现奖惩。通过基层党组织建设,加强了对报网微屏全媒体阵地的管理。各党支部创建“项目化”融合主体,组织“品牌化”新闻行动,增强了报业发展的内生动力。如某三支部在“党建引领强四力”品牌创建中,记者深入一线实践锻炼,主动实施“融入长三角,推进一体化”等40多项重大主题策划,采写推出了一批有温度、冒热气、反响好的新闻精品。二支部深化“走基层、转作风、改文风”,围绕脱贫攻坚推出“镜头中的扶贫故事”栏目,多次得到省委宣传部《新闻阅评》的正面点评和市委领导的批示表扬。报社成立了以党员为主体的融媒项目建设团队,保证了融媒调度指挥中心、移动采编平台的建设运营,完善了融媒一体化调动机制,“四全”媒体建设初具雏形,全媒受众逾300万。
        结语
        随着中国不断融入世界经济体系,事业单位也面临着不断提升全球竞争力的新的时代任务,只有加强探索新时代党的建设工新内涵,才能把加强党的领导和建设中国特色现代事业单位制度有机地统一起来。
        参考文献
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        [2]机关事业单位人事管理环节的思想政治工作探究[J].王予奇.人才资源开发.2017(16)
        [3]浅谈事业单位思想政治工作与人事工作[J].高希.中小企业管理与科技(下旬刊).2015(02)
        [4]现代事业单位和地质勘查单位思想政治工作分析[J].王猛.东方企业文化.2014(24)
        [5]政治上听党指挥业务上多出成果[N].上海院党委.中国石化报.2020-12-18(002)
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