王芳
内蒙古电力集团有限责任公司乌兰察布电业局商都供电分局
摘要：随着我国电力网络建设的不断发展，当前我国县级电力调度运行工作压力不断增加，部分工作人员因此在工作过程经常出现失误。本文为此对当前县级电力调度运行中存在的问题进行深入探究，并提出了针对当前县级电力调度运行中存在问题的对策。
关键词：县级电力系统；电力调度运行；调度制度
引言：在当前我国电力需求飞速增长的阶段，人民群众对当前我国县级电力调度运行工作提出了更高的要求，因此，本文对当前县级电力调度运行中存在的问题进行深入探究，并提出了几点针对该问题所设计的改革策略。
一、当前县级电力调度运行中存在的问题
（一）在电力调度过程中存在制度漏洞
在当前我国县级电力运行调度工作中，仍然存在着县级区域电力网络系统缺少较为统一规范的生产模式以及电力调度工作平台。同时部分县级电力网络也缺乏较为有力的技术支持。该种情况导致当前部分县级区域电力网络生产模式不一致。其工作流程，工作标准以及工作方式缺乏较为标准的工作规范。该问题对整个县级电力网络中电力调度运行的管理工作造成了消极的影响。在县级电力网络调度运行的工作中，没有统一的工作制度与工作方式。将会影响电力调度运行工作的效率。进而造成了电力资源使用不合理等情况的出现，使部分电力资源在电力调度运行工作中受到浪费。另一方面，对于在县级电力网络中供职的电力技术人员而言，在工作中缺乏较为明确且标准的工作制度，则难以对电力技术人员进行有效约束，导致工作懒散等问题不断发生。
（二）在电力调度过程中存在错误指令
调度指令是基于日常需要以及风险系数进行电力调度的基础。调度指令的使用对当前电力调度工作起到了极为重要的作用。在进行县级电力调度运行工作中，电力调度运行工作要求电力调度技术人员进行及时且精确的调度操作。尽量避免出现设备与技术上的失误。较为严重的失误将会导致电力系统出现瘫痪等情况。一旦调度运行中出现事故，则要求工作人员应当具有对事故进行有效应急处理的能力。因此，在维持与调度电网运行的工作中，电力调度工作人员应当时刻保持头脑清晰。在县级电力网络中，所有工作人员的共同目标在于对电网安全进行维持，并进行较为合理的电力调度。但是随着我国当前电力经济的不断增长，在电力调度运行工作中难免出现因调度指令错误而导致电力传导机制不顺畅等问题。
（三）在电力调度过程中存在管理混乱
另一方面，在当前县级电力网络中，部分县级电力企业存在人员管理混乱的问题。其具体表现在，各县级电力公司调度值班方式不统一，且在电力调度过程中存在多种交接方式并存的问题。调度部门交接班方式混乱的问题在全天大多数时间均有存在。同时也存在新的调度员刚刚加入工作时需要一段时间对当前电力网络运行进行熟悉的情况。
以上几种情况将极易导致操作延误等现象的发生，对于电网的运行造成了极为不利的影响。
二、针对当前县级电力调度运行中问题的对策
（一）进一步完善电力调度制度
电力调度制度作为当前电力调度运行工作中的重要标准，对该标准进行合理使用，则能够清晰有效的进行电力调度运行的管理。同时有效提高当前电力调度工作的效率进一步减少，电网技术人员在进行工作的过程中出现失误的几率，对县级电力调度运行工作起到了极为重要的作用。而在当前县级电力调度运行工作中，电力调度制度仍需进行进一步完善。首先给县级电力公司应当对电力调度运行中的基础设施进行升级与改造。并搭建当前县级电力调度运行工作的技术平台。使用该技术平台对生产模式进行统一，进而在县级区域推行统一的生产模式标准。生产模式得到统一，则能够有效降低在当前电力调度运行工作中工作人员自身情况对工作成果的影响。县级电力调度制度建设是确保各项工作顺利开展的基础条件，建立标准制度之后电力调度管理各项工作都能顺利开展，工作效率也能进一步提升[1]。
（二）进一步规范电力调度指令
电力调度指令应当进行严格的规范化处理，尤其对于部分重要的调度指令应当通过纸质文件或电子邮件等形式进行传达，严禁电力调度工作人员使用电话或即时通讯软件等方式传达电力调度指令。使用纸质文件或电子邮件等形式传递电力调动指令有利于对责任进行较为明确的划分。另外，对县级电力调度到中的指令，应当使用手册等形式对其进行具体体现，电力调度技术人员应当严格按照调度指令手册执行调度指令。该方法有利于电力调度技术人员对调度指令进行责任确认，避免出现事故责任不清等情况。另外，县级电力企业应当对电力调度技术人员进行较为严格的抽查，保证电力技术人员的应急能力以及按照操作手册中执行调度指令的能力，能够得到保证，避免出现错误指令发出造成安全事故的情况。
（三）进一步加强工作人员管理
当前，县级电力企业应当进一步加强对工作人员的管理。尤其应当在日常工作中对工作时间以及工作场所进行明确的划分与定位。为减少工作中的混乱，应当对其他电力调度技术人员进行区域划分，该种管理方法有利于电力调度运行的进一步发展。在另一方面，县级电力企业应当对交接班制度进行进一步的完善。尤其应当对交接班时间等具体情况进行较为明确且清晰的记录。同时，应当对交接班情况未进行明确记录的工作人员进行批评与教育，电力企业领导应当对交接班情况进行抽查，严禁出现代班情况。调度员执行电力调度工作之前需要进行相关培训，熟练地掌握电力调度的相关知识，能够对调度现成的实际情况进行合理判断，使电力系统的调度工作执行工作符合相应的技术要求，确保电力系统的安全运行[2]。
结论：在目前县级电力调度运行阶段，随着人民群众对电力需求的不断增加，当前县级电力网络压力不断加大。因此，当前县级电力调度运行工作受到了社会各界的关注。本文为此对当前县级电力调度运行中所存在的问题进行深入探究，并提出了如进一步完善电力制度、进一步规范电力调度指令以及进一步加强工作人员管理等优化当前县级电力调度运行的对策，以期能够进一步提高县级电力公司在电力调度工作中的效率。
参考文献：
[1]李苗.电力系统调度运行中潜藏的风险隐患及防范对策[J].中国设备工程,2021,21(04):170-171.
[2]崔舜豪.县级电力调度运行的问题及对策[J].科技经济导刊,2019,27(33):228.