中石化西北油田分公司油田工程服务中心 新疆 841600
摘要：生态，关系人类社会永续发展。生态兴则文明兴，生态衰则文明衰。西北油田塔河主体区域位于塔里木盆地北部塔克拉玛干大沙漠腹地，该区域气候干燥、植被稀少，覆盖度低，土地容易沙漠化和盐渍化，生态系统非常脆弱，环境自净能力较低，有毒有害物质容易积累。如何推进绿色企业建设，是我们一直思考的重要课题。在不断的探索实践中，加强党对生态文明建设的领导，坚持“党建引领、绿色发展”的理念，推进党建工作与绿色企业建设深度融合，为进一步打造绿色竞争优势，引领行业绿色发展，推进分公司全面可持续高质量发展，打造世界一流奠定绿色基础。
关键词：生态文明思想 党的领导 党建引领 绿色发展 绿色企业
一、绿色企业建设的意义
（一）推进绿色企业建设是分公司贯彻落实总书记生态文明思想的时代要求
生态文明建设是关系中华民族永续发展的根本大计。党的十八大以来，党中央把生态文明建设作为统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局的重要内容。党的十九大将“增强绿水青山就是金山银山的意识”写入党章，党的十九大报告提出“坚持人与自然和谐共生”，并将其作为新时代坚持和发展中国特色社会主义的基本方略之一。党的十九届四中全会提出的实行最严格的生态环境保护制度，用生态文明制度体系，促进人与自然和谐共生。这一系列的要求体现了党对生态文明建设规律的把握和理解，体现了生态文明建设在新时代党和国家事业发展中的地位，体现了党对建设生态文明的部署和要求，是党在生态文明理论上取得的最新成果。推进绿色企业建设，实施“绿色企业行动计划”是新时代中石化绿色发展的行动纲领，也是分公司贯彻落实党的十九大精神、致力于成为生态文明实践者、美丽中国建设者的庄严承诺。
（二）推进绿色企业建设是分公司履行国有企业社会责任的使命担当
推进绿色企业建设是分公司服务美丽新疆的政治担当，是实现高质量发展的经济担当，是极为重要的战略定力和思维定力。总书记强调“生态环境是关系党的使命宗旨的重大政治问题，也是关系民生的重大社会问题”。良好生态环境是最普惠的民生福祉，坚持生态惠民、生态利民、生态为民，重点解决损害群众健康的突出环境问题，不断满足人民日益增长的优美生态环境需要。西北油田作为中石化驻疆企业，坚决落实党中央治疆方略，聚焦新疆工作总目标，积极履行国有企业“三大责任”,切实提高思想认识，进一步增强法治意识，摒弃“环保是软任务、环保只花钱没效益”等严重错误思想，主动践行生态文明思想，扎实推动企业绿色发展。
（三）推进绿色企业建设是分公司实现高质量发展的重要支撑
中国石化坚决贯彻落实党中央关于生态文明建设的重大决策部署，以“培育具有全球竞争力的世界一流企业”为目标，实施绿色低碳发展战略，积极践行绿色发展理念。西北油田作为中国石化上游板块主力企业之一，全面贯彻执行集团公司绿色低碳发展战略，以“奉献清洁能源，践行绿色发展”为理念，大力实施绿色企业行动计划。
油田工程服务中心作为西北油田唯一环保治理单位，承担着油田泥浆循环再利用、废液处理、受浸泥土无害化处置等治理项目，在“绿色企业行动计划”工作推进中，不断探索和研究绿色企业建设长效机制。从绿色发展、绿色能源、绿色生产、绿色服务、绿色科技、绿色文化六个方面，开展了大量的工作，并取得一定的成效，让 “绿色、低碳、循环利用资源”的理念在基层更好延续下去。
二、油服中心绿色企业建设的主要做法
（一）加强党对生态文明建设的领导，夯实绿色企业建设的组织保障
生态文明建设，是关系党的使命宗旨的重大政治问题。党的十九大把“生态文明建设”“绿色发展”“增强绿水青山就是金山银山的意识”写入党章，成为党和国家的意志，明确“中国共产党领导人民建设社会主义生态文明”，最根本的是要把党的领导落实到生态文明建设的各领域各方面各环节，这些都为各级党组织加强党对生态文明建设的领导指明了方向。
中心党委在绿色企业建设实践中，坚决维护党中央权威和集中统一领导，强化担当，切实增强 “四个意识”，将绿色企业建设作为把方向、管大局、保落实的重要任务。
一是明确发展方向。中心党委把学习好、宣传好、贯彻好总书记生态文明思想，作为当前和今后一个时期的重要政治任务。为更深刻领会这一思想的核心要义和重大意义，清晰认识其历史方位和实践基础，党委中心组定期及时跟进学习研讨总书记关于生态文明建设的重要论述，在学习研讨中明确了把保护生态环境作为不可逾越的红线，做好减法与加法，统筹当下与长远（污染减排的减法，新能源利用的加法。当下的经济利益和长远的可持续发展）的绿色发展方向。做到学思用贯通、知信行统一，用总书记生态文明思想武装头脑、指导实践、推动工作。不断提高抓生态环境保护的使命感、责任感和主动性，用实际行动扛起生态环境保护责任。
二是制定发展规划。召开党委会审议通过中心绿色企业建设方案、绿色环保工作站三年规划，充分发挥国有企业的政治优势，践行党建引领战略，探索“党建+生态”模式，以红色党建引领绿色发展，将生态文明保护贯穿于中心生产的各个环节，牢固树立“红线意识”和“底线思维”，即妥善解决好历史遗留问题，又攻坚克难把基础做实，对形式主义、官僚主义“零容忍”，确保绿色企业建设在中心落实落地，实现没有“水分”的生态环境质量改善。
三是压实政治责任。按照“党政同责，一岗双责”、“管业务必须管环保” 原则, 将绿色企业建设纳入两级党组织“一岗双责”履职范围，压实绿色责任。党委成员根据分管业务领域，分别认领任务，各支部也要履行好生态环境保护职责，必须按照“一岗双责”的要求抓好生态保护，根据各自业务认领任务。切实将绿色企业建设落实始终贯穿于管理的每一个关键控制点，责任到人，形成明确清晰环环相扣的责任链。把压力层层传递下去，使各级党组织守土有责、守土尽责、分工协作、共同发力。把从严治党的成效更加突出地落实到保障全面推进绿色油田建设上，确保绿色企业创建工作有效实施。
（二）强化绿水青山就是金山银山，树立绿色企业建设的发展思维
党的十八大以来,总书记多次强调“绿水青山就是金山银山”,提出“生态环境保护上一定要算大账、算长远账”,要求“坚决摒弃以牺牲生态环境换取一时一地经济增长的做法”,指出“保护生态环境就是保护生产力”。坚持绿水青山就是金山银山，关键在人，关键在发展思路，关键在处理和平衡好发展与保护的关系，关键在处理新动能和处理老问题上把握好方向、节奏和力度。这充分体现了总书记生态文明思想的绿色发展观。
中心党委以实际行动践行“绿水青山就是金山银山”的绿色发展理念，不断创新油田绿色治理方式，强化管理、协调、监督和反馈等机制，坚持党建引领绿色发展战略，全方位推进绿色能源、绿色生产、绿色科技在中心落地见效。
一是中心党委坚决落实局党委大力开发新能源的决策部署，充分发挥生态环境保护的倒逼作用，推进中心新能源和节能工艺的绿色升级。在推进新能源建设中作加法，成立“党建+新能源项目组”，积极推进生活基地“热－电－太阳能”三联供项目，不但获得了可观的效益，而且实现了冬季降排，夏季零排放。在边远单井推进分布式能源建设，探索在机抽井利用太阳能供电。
逐步淘汰高耗能落后设备、工艺及装备，成立“党建+技术攻关组”，积极攻关节能降耗难题及以节气为目的的新工艺研究。在推进“发电向买电转变”的改革过程中，充分发挥党员的先锋模范作用，以“先锋+电力工匠”的引领和实干，克服燃气发电与直供电平衡、电网供电能力不足等困难，提出“跃参满发熄灭放空，瑞祥卖气买电调节天然气产销，直供电最大化“的策略，年度直供电交易规模不断攀升。
二是将“党建+生态”理念贯穿于绿色生产过程，全面推进绿色生产过程清洁化。环保工程管理部党支部采取“支部建在项目上”和“党建融入到环保工作中”的办法，将党建工作扎根绿色企业建设。以实现环保指标全面达标为目标，成立 “党建+绿色名片责任区”，在废液处置、受浸泥土处置、生活污水处置的全过程进行质量管控，规范危险废物转移、贮存、处置环节；加大新区、老区钻井泥浆回收及配送力度，提高钻井液循环利用率；发挥“三建”工作在绿色油田建设中的政治优势，环保工程管理部党支部与实验中心党支部、西南油服新疆项目部第一党支部开展“党建引领，专业支撑，环保治理谋共赢”的“网络化促建”，通过网络化资源实时共享，人才交流互学互促，实现优势互补、共同发展，实现环保治理合格率100%。
三是中心党委以提高环保核心竞争力为出发点，引进先进工艺，加大绿色科技的推进力度。“党建+环保技术公关组”在推进绿色科技攻坚克难中展现担当作为，围绕受浸泥土的处置及处置后还原土的使用开展技术攻关，通过加药调质，采用离心工艺实现固液分离，为热解吸设备生产效率的提高做好先决准备。积极探索连续回转窑新技术运用，通过热解工艺，突破解决现阶段不能处理的含油塑料布、塑料瓶进行油水分离，达到达标处置。
（三）坚持“人与自然和谐共生”，筑牢绿色企业建设的价值目标
党的十九大报告提出“坚持人与自然和谐共生”，并将其作为新时代坚持和发展中国特色社会主义的基本方略之一。这为科学把握、正确处理人与自然关系提供了基本遵循。总书记要求我们要向保护眼睛一样保护生态环境，向对待生命一样对待生态环境，多干保护自然、恢复生态的实事，多做治山理水、显山露水的好事，让自然生态美景永驻人间，还自然以宁静、和谐、美丽。这充分体现了总书记生态文明思想的科学自然观。
中心党委面对油田沙漠地带生态环境非常脆弱，环境自净能力较低，绿色植被稀少，春季经常风沙肆虐的现状,深刻把握良好生态环境是最普惠民生福祉的宗旨精神, 践行“人与自然和谐共生”科学自然观，以强烈的责任担当和使命感，着力在“增绿”、“碧水”、“护蓝”、“净土”上下功夫，增强生态系统循环能力、维持生态平衡、维护生态功能。
“增绿”尤为重要。在退出胡杨林保护区关键时期，中心成立“党建+生态恢复项目组”，加强横向纵向沟通，确保上下联动，在规定时间内完成塔里木河上游湿地省级自然保护核心区、缓冲区及塔里木胡杨林国家级自然保护区87处井场和12座站场的复垦工作，为生态恢复打下基础。开展党员绿色示范路评比活动，激发绿化动力。通过油田道路两侧植树、撒布草籽等措施，塔河主体区块借助洪汛水流带动、漫灌形成绿化带120万平方；通过外围沙漠井道路两侧栽种草方格、挡沙墙等措施，防风固沙累计400公里2400万平方。“护蓝”亦在进行时，空气是人类赖以生存的环境因素，蓝天也是幸福。中心逐步关停油田电网天然气发电机组，扩大直供电交易规模，按照目前分公司直供电交易规模，年减少二氧化碳排放量约40万吨。“碧水”初显成效，水是生命之源、生产之要、生态之基。中心党委通过错峰调节生活用水，定期对水资源量进行评价，确保水资源及时恢复；对废液处理流程进行改造，达标处置能力提升，确保零排放。“净土”逐步推进，处理后的受浸泥土还原土用于道路铺垫、井场铺垫，实现环境保护和经济效率双赢。
（四）坚持思想先行做好绿盾守卫，形成绿色企业建设的行动自觉
中心党委以总书记生态文明思想为指引，树牢绿色意识，突出文化引领，拓宽传播途径，引导中心全体党员群众牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，提高生态文明意识，努力形成“尊重自然、顺应自然、保护自然”的文化自觉。
一是打造绿色环保文化品牌。着力打造“绿盾”环保文化，将尊重自然、顺应自然、保护自然的生态价值观和生态审美观，在中心内化于心，外化于行，为绿色企业建设注入不竭精神动力。总书记总书记强调：“生态文明建设同每个人息息相关，每个人都应该做践行者、推动者”。中心着力于全员创建，让每一个油服人都自觉成为品牌的代言人。推进全面创建，强化总书记生态文明思想的理论武装，由内而外提升绿色名片的辐射度和影响力。
二是营造绿色企业文化氛围。中心党委坚持做好绿盾守卫，突出文化引领，站在讲政治的高度，要求全体党员干部提高思想认识，强化使命担当，切实认识到环境保护工作的使命感，自觉维护油田绿色发展，践行绿色发展观。以“人树环境，环境育人”文化初衷，绿盾守卫的文化自觉开展各类活动。充分发挥党建带群团的优势开展各项活动,在中心开创绿色文化墙，员工亲手绘制环保作品；组织青年积极为绿色企业建设建言献策。
三是拓宽绿色文化传播途径。加大对外宣传力度，利用分公司“公众开放日”系列活动，向社会展示油田的社会责任管理与环境保护工作成效。以绿色环保工作站三年规划建设为契机，逐步打造绿色文化传播基地。推行标准化场站、建设环保展厅，将“绿色低碳实践”、“低碳小发明”放入展厅,形成人人倡导环保、人人爱护环境的行动自觉，强基础、补短板，以示范引领、重点突出、整体推进的工作思路，扎实推进绿色基层创建，着力打造分公司绿色名片，为“绿盾”环保文化提供硬核支撑。
三、持续推进绿色企业建设的思路
在绿色企业建设过程中油服中心以总书记生态文明思想为指引，通过一系列扎实有效的举措，取得了一定的成效。下一步将在持续推进绿色企业建设中久久为功，善作善成，即打攻坚战，又打持久战，在巩固成果同时，保持方向、决心和定力不动摇，以推进分公司高质量发展为动力，全面提升绿色竞争优势。具体的思路和具体举措可以概括为“1234”。
打造一个品牌：做好绿盾守卫，逐步将绿色环保工作站打造成为分公司“绿色名片”。
做好两个融合：一是做好党建与绿色企业建设深度融合。二是做好品牌创建与绿色企业建设相互融合。
发挥三个层面的作用：充分发挥党委在绿色企业建设中把方向、管大局、保落实的领导作用；充分发挥党支部在绿色企业建设中战斗堡垒作用；充分发挥党员在绿色企业建设中先锋模范带头作用。
聚焦四项重点工作：持续深入开展新能源与节能技术攻关与应用、持续推进绿色环保工作站三年规划的落实落地、持续加大环境风险管控和隐患治理力度、持续延展污染物处置能力和处置项目。
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