刘心怡
国网江西省电力有限公司于都县供电分公司 江西省赣州市 341000
摘要：调度运行包括电网运行、监控、指挥、操作等方面，其承担着电网安全稳定运行与保障电力正常供应的职责。
关键词：电力系统;调度运行;危险点;控制措施
引言
检修人员在检修的旺季容易出现工作疲劳的情况，这也会同时导致检修工作拖延，导致调度人员的工作质量不能达到要求，很多电网存在着带病作业的情况，对电力安全带来不利影响。电力调度人员应该提高个人的素质水平，能够更好地执行电力调度工作，实现电力系统调度的安全有效运行，还应该要求调度人员能够有更好的职业道德素养，符合电力系统调度工作的要求。
1电力系统调度运行的主要内容
电力系统的调度运行需要整体掌握电力系统的运行情况，进而根据整体的情况对电力的运行进行分析，从而可以使电力流向更需要的地方，从而可以实现电力的合理应用，实现电力系统的安全运行。电力系统的调度运行包括多个方面，需要做好调度计划，合理安排电力调度的工作，确保电力系统的稳定运行。
调度员执行电力调度工作之前需要进行相关培训，熟练地掌握电力调度的相关知识，能够对调度现成的实际情况进行合理判断，使电力系统的调度工作执行工作符合相应的技术要求，确保电力系统的安全运行。电力系统的调度工作具有一定的风险，需要调度员能够在执行电力调度的过程中全程监控，并且能够对缺陷情况做好监测，避免恶性操作的情况出现，从而避免由于电力调度工作对电力设备产生危害，这些都是电力调度工作存在的风险，也是电力调度人员的职责所在。
电力系统的稳定工作需要从多个方面进行判断，只有对电力系统运行现场有足够的了解，才能够对系统出现的异常情况及时发现，并且能够根据现场情况做出有效判断，进而可以对故障问题进行及时的解决。电力系统的调度人员应该对电力调度工作全面掌握，能够及时准确地对调度现场出现的故障情况进行判断，进而可以对事故的类型进行分析，可以选择合适的故障处理方法，对电力系统的故障进行解决。调度员的心理素质必须能够经受住考验，能够在紧急情况下保持冷静，对现场情况进行综合分析，进而可以使调度现场出现的异常情况得到有效的控制。
2电力系统调度运行的危险点
2.1电力调度工作人员安全意识淡薄
电力安全事故发生的概率很大，会威胁到工作人员乃至群众的人身安全，主要是电力系统调度环节中技术人员考虑不全面或重视程度不高，导致问题未及时处理，从而引发安全事故。
2.2新设备运行危险
新设备应用前，经常会出现很多危险点，分析其原因，主要为操作人员并没有充分掌握设备性能，且和设备接触的时间较短，操作人员不能熟练掌握设备情况，因而很难让新设备按照正常环节正常运行。
2.3人为操作上存在的危险点分析
电力系统的调度过程主要是以人为操作为主，如果操作人员没有严格按照相关的规范要求进行操作，就可能造成电力系统出现各种运行故障。如果电力系统调度人员缺少足够的安全意识和责任意识也会大大降低电力系统调度的安全性和有效性，不利于电力系统的安全运行。
2.4交接班中的危险
调度交接期间，经常因为没有做好提前准备使得交接工作难以正常运行，具体而言，多体现在操作方式变化与项目混淆上。调度人员缺少职责意识，联系方式不固定，难以确保自身工作顺利开展，从而使得调度交接出现各种阻碍，最终影响团体工作难以顺利开展。
2.5故障隔离和处理中的危险
在故障处理和隔离期间，调度员自身存在问题，也会对故障处理带来影响。
具体而言，调度员业务不熟练、操作经验不足、遇事不冷静等，都会延误事故处理时间，最终引起安全事故。
3电力系统调度运行危险点的控制措施
3.1培养电力调度人员责任意识
不断提升调度员责任意识，才能确保电力系统安全稳定运行。提高调度人员制度意识，将电力系统安全运行与经济效益放到首位，便于将调度员考核机制与职责意识有效融合，从而确保电力调度员认真执行相关管理规定，从而不断提升电力调度执行率，防止电力系统调度出现问题。再者，积极组织调度员开展业务培训，及时引入最新系统运行技术，然后，有效模拟系统运行方式进行，便于提升整体调度人员技能。调度工作开展要求工作人员不断学习新的技术与知识，如此才能有效应用在实践中。电力系统调度工作对人员技能要求较高，即使新型设备使用可以减少操作失误，但电力系统运行期间，仍然需要调度人员积极参与。
3.2健全管理制度
电力系统调度运行中不可确定性强，危险点较多，稍有不慎就会带来严重的后果，而健全管理制度也是为了提高风险预防的效果，使各项工作能够按照规章制度规范的开展，营造有序安全的工作环境，也可以使电力调度人员的工作更加规范、有保障。而且电力调度人员也是引发安全风险的重要因素，通过规范的管理制度，可以将由于调度人员自身问题引发的安全事故几率降到最低。另外，在健全管理制度下，也可以使调度人员及时发现事故问题与形成原因，并针对性的处理，从而减少带来的负面影响。为了提高事故处理效率，控制危险点，还应该在内部建立起完整的信息反馈渠道，保证基层工作人员的意见和想法能够及时传达给上级领导，再根据实际情况进行调整、改进，提高管理制度的执行力。
3.3提升调度人员事故处理能力
电力部门既要向调度人员开展思想教育工作，还应积极采取措施进行培训。这里，应合理安排培训时间，便于将近期电力系统调度运行事故原因、特点及预兆等情况，详细介绍给调度人员，便于调度人员结合安全事故全面分析。再者，还应结合岗位需求，对各岗位技术人才给予针对性操作培训，便于让其将理论和实践融合起来，这对提升技术人员专业水平与操作能力有着重要影响，且能保证所有员工能合理控制电力调度控制各项环节，便于及时控制各危险点。
3.4提高调度人员的综合素质
电力调度人员需要掌握充足的电力调度知识，熟悉电网运行的各种情况，具备及时发现问题并解决问题的能力。为了适应不断发展的电力系统需求，电力调度人员要不断提高自身的综合素养。电力企业也要定期组织调度人员进行有针对性的培训学习和经验交流，将新技术、新方法、新知识普及开来，增强调度人员的职业素质和应急能力，以保障电力调度的安全运行。
结束语
在科学技术快速发展的同时，其对电力系统调度管理工作带来了较大便利，但是，与此同时，我们也应看到很多潜在的问题。电力调度运行期间，经常遇到不同危险点问题，为了维护电力系统安全稳定运行，有必要加强危险点控制。在电力调度危险点控制期间，工作人员应提高安全意识，加强对各项环节的了解与控制，便于提前进行危险点预知，如此方能促进不同环节控制工作全面开展，从而确保电力系统调度安全运行，最终确保电力系统有序运行。
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