王永强
乌鲁木齐经济技术开发区（乌鲁木齐市头屯河区）园林管理局 新疆乌鲁木齐 830000
摘要：近些年，受社会发展的影响，推动了我国城市化化进程加快，人们越来越关注园林绿化建设成效，同时也对日常居住环境提出了更高的要求。绿化养护作为园林绿化建设过程中的重要环节，对园林绿化景观整体效果起到至关重要的作用，如何提高绿化养护质量，是园林绿化建设管理需要面临的重要问题。通过阐述精细化绿化养护管理对于园林绿化建设的意义，分析精细化养护管理对园林景观的影响，有针对性地提出园林绿化建设中的精细化绿化养护管理应用策略，为进一步促进园林绿化建设发展提供新的思路
关键词：园林绿化；精细化管理；绿化养护
引言
当前，很多园林绿化工程都大量应用了多种类型的新植物，这就使得园林绿化养护工作难度变大。为了提高园林绿化养护工作的效率与质量，就需要采用精细化管理模式，了解园林绿色养护规则，根据植物特性与优势、绿化构造设计等开展日常的养护与管理工作，保证园林绿色养护工作的有效开展，进一步提升园林绿化景观的绿色效益，为人们提供更好的绿色活动空间。
1精细化管理的含义
精细化管理属于一种文化理念，和技术模式有一定的区别，它的本质意义在于对传统和常规的管理手段进行概念上的优化和完善，最终达到细化管理工作中的每个环节，提高管理的工作效率，实现最终管理的成效，使管理工作发挥最大的作用和潜能，并对管理过程中的经济成本进行有效的节约和控制，在精细化管理的过程中，可以对管理过程中的细节进行责任划分，是整个管理过程中核心内容，同时设定工作目标，结合精细化管理的理念，对每一个工作的细节进行细化分解，使相对应的政策和管理理念，切实的落到每一个工作环节当中，实现每一个工作环节达到创新和优化的效果，同时对管理过程中的功能进行创新和优化，树立全局观，统筹整个工作中的进展效果，从而有效的提高了管理工作的质量。
2园林绿化精细化养护管理的应用策略
2.1打造精细化亮点园林景观
精细化绿化养护管理工作需要将精细化管理理念融合到园林绿化建设中，通过加强对园林绿化养护的精细化管理，制定科学的绿化养护制度，规范绿化养护方法和养护时间，便于绿化养护人员对园林绿化植被进行精细化管理。在推动精细化绿化养护过程中，绿化养护人员必须将园林绿化与自然环境融为一体，创新性地打造亮点景观，使园林绿化项目能够引人入胜。绿化养护人员可根据园林景观主题，培育与主题相关的绿植花卉品种，根据绿植花卉生长所需的水分、温度等条件，使其能够在最适宜的环境下生长。通过精细化管理弥补过去粗放式管理薄弱环节，以建设整洁、有序、精致的园林绿化项目为绿化养护工作的重心，以提高园林绿化养护管理水平。
2.2园林绿化养护精细化管理可以有效的节约园林经济成本投入
园林绿化养护，精细化管理可以使园林绿化工作更加合理和科学，有效的提高了管理工作的效率和质量，并注重整个工作的细节，所以园林绿化养护精细化管理可以有效的节约园林经济成本投入，比如在园林绿化养护工作中的灌溉工作，在一般情况下传统的园林管理模式中，对灌溉工作没有进行详细的工作划分，只是简单对植物进行浇水，在整个浇水过程中不注重浇水的尺度把握，对土壤含水量情况不够了解，很容易造成水资源的浪费，同时也对植物过度灌溉，对植物产生了不利的影响，这就导致管理工作经济投入的增加，而通过园林绿化养护精细化管理，使整个灌溉工作变得更加规范和科学。根据植物的特点以及植物周边的环境，采用不同的灌溉手段可以高质量的对植物进行灌溉，结合灌溉工作的经济成本采取有效的灌溉措施和手段，运用一些防止水分蒸发的措施和手段，也可以有效节约经济投入成本，园林绿化养护精细化管理可以对园林养护工作进行科学合理的安排，实现资源高效利用和人员合理的划分。
2.3建立健全养护管理制度
科学完善的管理制度，是保证园林绿化养护措施得以落实的前提条件，有利于提高园林养护管理效率与质量。建立起制度化的管理体系，可以更好地约束工作人员的行为，不断提升工作人员的综合素质。园林绿化养护管理制度的不断完善，可以为监督机制的建立提供前提条件，也可以为建议有效的激励体制奠定基础，使园林绿化工作不断得到规范，调动起工作人员的积极性，使工作人员以饱满的热情投入到工作当中。管理制度的建立，要求管理人员了解并掌握园林绿化区域景观的具体情况，不断优化养护流程，减轻管理因素对园林绿化养护工作的影响。通过奖惩措施来激发工作人员的主动性，能促进工作人员业务能力的提升，养护管理水平也会不断提高。
2.4加强植物精细化绿化养护
园林绿化建设作为一项长期的、可持续发展的系统性工程，植物的精细化绿化养护管理是园林绿化建设的重要环节，绿化养护人员在增加植被种类时必须充分考虑不同植被的差异性，协调好各种植被之间的多元化关系，使园林绿化建设更加具有层次感。绿化养护人员必须根据不同植物种类开展相应的专业化养护工作，可针对不同植物生长特性及环境因素，制定相应的精细化绿化养护方案。绿化养护人员可根据不同植物对水分、温度、湿度等环境条件的不同需求，对其进行分类养护管理，统一培养习性相近的植物，而对于一些非本地植物，可能会出现不适应状况，绿化养护人员应及时根据其生长特性模拟适合的生长环境，促进其健康生长。同时，绿化养护人员还要不断引进、优化新的植物品种，保证园林绿化建设的多元性、新颖性，充分体现园林绿化建设服务的经济效益、社会效益。
2.5加强员工业务培训
园林绿化精细化管理的实施，离不开高素质的人才队伍，需要工作人员具备良好的业务能力。加强对员工的业务培训，定期聘请园林绿化方面的专家开展专业技能方面的讲座，建立考核上岗制度，对业务能力十分突出的员工，应该在晋级和工资方面进行倾斜。还需要举办园林绿化养护技能大赛，对取得优异成绩的员工进行宣传与表扬，并给予适当的资金奖励。培训制度的建立可以更好地推动精细化管理措施的落实，员工的学习热情与工作积极性被有效地调动起来，自身的业务能力也会得到相应的提升，可以更好地保证日常养护工作的开展，避免由于工作人员业务能力差造成的养护质量下降。还应该面向农、林类院校招聘高素质大学毕业生，建立起高素质的人才队伍，通过师带徒方式来培养新人，加强与高素质人才的交流，这样才能掌握最先进的园林绿化养护技术，为园林绿化事业的发展提供人才保障。
结语
园林绿化精细化养护管理工作是一个长期性的过程，园林绿化精细化养护管理工作一方面彰显了社会的进步，另一方面也加深了人们对生存环境改善重要性的认知程度。需要全面强化人们的绿化意识，引导其主动、积极地参与到园林建设中来，充分发挥园林绿化建设的社会效益、生态效益，实现人与自然之间的和谐共生。园林绿化精细化养护管理工作对提高园林绿化观赏价值、改善园林绿化养护管理质量有着重要的促进作用。通过精细化管理打造亮点景观，增加优化植被品种，从根本上提高园林绿化养护管理水平，有效提升园林绿化建设质量，从而有效推动城市生态文明建设。
参考文献
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