郭虹
中铁建工集团有限公司西北分公司，陕西省西安市，712000
摘要：新常态背景下，加强党的基层建设的巩固党执政地位及提升党执政能力的重要基础。建筑企业加强生产一线的党建工作，则是积极响应党号召加强党的基层建设的重要体现。本文以党建工作为切入点，重点对新时期建筑企业如何加强生产一线的党建工作进行分析，以期全力促进党建工作的发展，进而有效转化为一线生产力，促进建筑企业的高质量发展。
关键词：建筑企业；生产一线；党建工作；发展
引言
现阶段国有企业转型升级如火如荼进行，建筑企业之间的竞争也愈发激烈。在这样的背景下，建筑企业要想实现高质量发展，就需要做好党的建设工作。党中央针对国有企业改革过程中的党建工作也提出了明确的要求，要求国有企业要坚持党的领导，不断加强党的建设，尤其是要重视党的基层组织建设，充分发挥出基层党组织的战斗堡垒作用，推动企业实现健康可持续发展的目标。建筑施工项目作为建筑企业的生产一线，不仅是建筑企业管理的基础，也是建筑企业效益的源泉，更是基层党建的最佳载体，因此必须要重视加强建筑生产一线的党建工作，并准确把握生产一线党建工作开展的要点，提升党建工作科学化水平，从而保障建筑企业高效、高质量的发展。
1、加强生产一线党建工作的意义
建筑施工项目工地是建筑企业生产一线阵地，也是建筑企业实现人才效益、经济效益、社会效益的主战场，将党建工作落实至生产一线中，可有效提升建筑企业管理的效应，推动建筑企业早日实现强企富工的目标。另外，由于建筑行业的性质和特点，使得企业多数员工常年在项目驻场工作，但项目工地环境较为艰苦，加之项目生产任务繁重，使得员工面临着较大的精神压力。于是便要求建筑企业加强生产一线的党建工作，将党建工作与生产经营紧密结合在一起，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，提振士气、凝聚人心，充分调动生产一线员工的积极性，确保施工生产任务能够顺利进行，提升建筑企业的经济效益，进而促进建筑企业健康可持续发展。
2、建筑企业生产一线党建工作开展的现状
2.1 思想重视程度不高
由于建筑生产一线任务较为繁重，加之行业竞争压力较大，使得生产一线队伍在思想上和实际工作中，更关注生产经营指标，对党建思想政治工作有所忽视，或多或少存在重生产、轻党建的思想。另外，一些党务工作人员专业素质不高，业务能力薄弱，甚至存在现场施工人员兼任的现象，他们的党建意识并不强，并不能满足新时期生产一线的党建工作要求。与此同时，虽然部分党务工作人员重视党建基础工作，但在实际工作中缺乏主动学习的意识，加之缺乏系统性的培训，缺乏足够的经验去应对新时期下的党建工作，在遇到问题时还会产生退缩的心理。这些问题的存在，归根究底，主要是基层党组织对党建工作抓什么、如何抓认识不够彻底，弱化了基层党组织的政治功能及组织能力，不仅无法满足党建工作的新要求，而且也无法很好地顺应建筑企业改革发展的新目标。
2.2 党建方法有待创新
从目前生产一线党建工作开展的情况来看，存有党建学习活动流于形式，或是学习形式单一的问题，以致于党员思想素质不高、学习意识不强。另外，在建筑企业发展过程中，安全生产为第一发展原则，必须要将员工的安全放在企业发展首要位置。但在实际党建工作中，党建管理方法较滞后，忽视安全生产管理，实际工作人员安全意识薄弱，加之党务工作能力不高，整体素质与新时代党建工作要求不相适应，在整个生产过程中监督管理力度不足，严重影响了建筑企业的安全生产。
3、新时期加强建筑企业生产一线党建工作的策略
3.1 深入生产一线，保障基层员工的利益
新时期如何加强生产一线的党建工作，是目前建筑企业发展中的重中之重。一切为了群众、一切依靠群众是党组织的最基本要求，这要求党组织要加强与基层群众的联系，站在基层群众的角度去看待问题，将基层群众利益放在首位，这样才能够做到顺应民心、通达民意，进而实现更长久的发展。对于建筑企业而言，生产一线的施工人员的最基层的群众，建筑企业应将施工人员的利益与企业利益放在同等高度，并建立起完善的民主制度，党组织也要密切关注施工人员的工作强度，考察其利益获得情况，并不断调整相关的政策，保障他们的基本利益。而对于生产一线的党员群众，党组织要深入进行交流，并通过多样化的党建活动，建立与党员群众联系的同时，丰富他们的生活。通过这样的方式，充分调动员工的生产积极性，增强员工的核心凝聚力，让党组织内部联系更加紧密，进而为建筑企业健康发展注入动力。
3.2 党建工作与生产经营工作充分融合
建筑项目工地为建筑企业的最一线，要想保障基层党建工作落到实处，就必须要将党旗插在施工最前线，即要在生产一线成立党组织，并结合生产一线的实际情况，对党建工作相关的机制进行完善。具体需要坚持做到党建工作的“四个同步”，一是党的基础组织与生产行政组织同步建立，即在搭建建筑施工项目管理架构的同时，同步建立党支部，实现项目一落地、党组织就跟进；二是党务干部与生产行政干部同步配备，即党员跟着项目走，确保党建工作能够深入至项目建设的主战场，并为工程项目顺利推进奠定良好的组织基础；三是党建工作制度与生产管理制度同步制度，即要围绕生产抓党建、抓好党建促生产这一目标，建立完善、精细化的管理制度，以及制定规范化的工作程序，确保党建工作落实到生产一线的方方面面；四是党建工作和生产经营同步考核，在此之前要结合生产一线实际情况，落实措施强化培训教育，围绕贯彻学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真组织开展主题教育，扎实推进“两学一做”学习教育常态化和制度化，同时坚持将生产一线中的重难点问题作为党支部工作的着力点，坚持提升一线施工人员的技能水平，以常态化的理论+实践培训、技术比武等形式，不断提升一线员工的操作技能，并制定标准化生产作业手册，以及完善的培训考核机制，通过合理的考核方式不断促进员工技能素养提升。
3.3 强化党风建设，创新党建方法
首先，要加强党建思想政治教育工作，基层党组织要经常性组织党务工作人员及生产一线人员进行思想政治教育，消除重生产、轻党建的思想问题，可立足于企业文化基础上，通过加强内部文化的建设的方式，将党建工作与生产工作紧密结合在一起，并通过完善的考核与评价体系，与党员干部的业绩挂钩，充分发挥党员干部模范先锋作用，带动其他人员的积极性，以更好地满足新时期党建工作的要求。其次，加强生产一线党支部建设的硬软实力，具体需要党支部加强自身班子建设，利用思想政治理论学习，开展作风教育和形势教育，倡导党员干部践行“四讲四有”标准，针对不负责、不作为、慢作为及违法各类管理制度的现象，进行批评教育、警示谈话，强化作风建设，以此打造一支铁一般纪律和作风的优秀队伍。最后，积极创新党建方法，生产一线党支部在开展党建工作时，应树立创新工作理念，可借助新兴媒体平台，定期发布更新党建动态、党员学习等信息，同时围绕安全生产管理，以安全生产质量标准协调各部门职责，将安全管控贯穿至建筑施工现场全过程，以提高建筑产品质量，推动企业发展。
结语：
总之，新时期建筑企业加强生产一线的党建工作势在必行，应始终坚持党的领导，在生产经营工作中积极推进党组织标准化建设，提高党建工作水平，促使党建工作与生产经营工作深度融合，从而促进建筑企业的高质量发展。
参考文献：
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