角漩梅
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摘要：随着改革开放的逐渐发展，基础设施、房屋建设等工程取得了突飞猛进的发展。但是当前阶段，我国建筑工程质量安全管理却存在着整体工作滞后、质量监督管理人员素质下降、整体质量监督管理水平下滑等问题，造成当前阶段我国建筑工程质量安全事故频发。因此，在我国建筑工程不断发展过程中，需通过设立权威部门机构的方式，提升当前阶段我国建筑工程质量监督管理的整体水平。还可通过健全法律法规颁布规章制度的方式，明确工程质量监督管理的定义及相关管理体系框架。通过对工程建筑质量监督管理强化的方式，不断明确各方主体责任，促进建筑工程质量监督水平提高。
关键词：建设工程；质量监督；工作方法
1导言
在开展建设项目施工作业时，工程质量安全管理是其项目工程技术经济效益和社会环境效益的重要保证，在此过程中，有关单位必需对其工程质量安全进行更高水平的监督管理，确保施工现场的安全性和可靠性，为了对其监督管理工作具备更为明确的认知，特此开展本次调查研讨。
2建设工程质量监督存在的问题
2.1缺乏健全的法律法规，市场行为不规范
建筑工程的质量监管缺乏健全的法律法规，相关的规定也并不详细，这就导致建筑市场行为并不规范，一些建筑单位钻法律空子，并没有严格按照法律规定进行设计招标。一些建筑企业将庞大的建筑工程划分为多个部分承包给不同的企业，但是并没有构建科学合理的管理机制，工程监管落实效果并不理想，导致工程质量出现了问题，这些不规范的市场行为屡屡发生，严重威胁了建筑行业的快速发展。当前的建筑工程项目建设监督中通常存在监管力度松散、要求不严格的现象，这些现象的出现主要是由于建筑工程项目建设监督体系不完善所导致的。在工程建设之初，对于采买施工材料、依规验收材料、成本控制的监督不严格；在工程建设中，对于记录工程进度、标准化施工及工业排放等方面监督力度不足，导致对工程施工进度的有效控制造成一定的影响；在工程建设结束后，对于工程的验收和标准化质量检测监督力度不足，导致建筑工程在没有达到标准要求的情况下被验收和投入使用，容易为建筑留下安全隐患，对人民的生命健康造成一定的威胁。
2.2监督机构未实施有效监管
建筑工程质量监督管理过程中，质量意识和管理会对相关建筑工程质量产生显著的影响，也关系到建筑工程整体建设质量和最终成果的实施。但是，当前阶段，许多建筑工程组织企业只看到了眼前的发展利益，却忽视了组织企业在建筑行业长远生存的利益。在建筑工程整体运行和建设过程中，存在着质量管理不严格的问题，同时还存在着片面追求建筑工程建设经济利益，而忽视了我国相关建筑法律法规技术标准等问题。这种观念和行为严重影响建筑工程最终建设质量，也使得相关监督管理机构工作困难加大。通过现状调查，我们可看出，当前阶段我国监督和管理机构在实施建筑工程管理过程中存在软弱现象，使得整体管控力度不严，这一问题在一定程度上增加了当前阶段企业组织建筑工程管理问题的出现。
2.3信息化水平落后
近些年来，信息技术在各行各业中的应用越来越广泛，推动着行业进行快速的发展，将其应用于工程的质量监管中，也能为监管人员提供崭新的工作思路和工作手段。但是在实际的工程建设管理中，投入的资金相对匮乏，不足以支持信息化技术设备的引进，导致质量监管信息化水平相对落后，工作效率不高。
3建设工程质量监督工作方法分析
3.1完善法规与制度
当前阶段，我国建筑工程质量监督管理水平的提升，迫切需要相关法律法规的完善和发展。首先，对于现有法律法规中不适应建筑工程质量监督管理发展的部分，需进行及时的修改和完善，使得现有法律可适应新时期我国建筑工程质量管理的新要求。其次，对于当前阶段建筑工程质量监督的空白区域，相关部门需加大人力和财力投入，不断完善相关法律法规，通过出台政策、完善法律的方式，使当前阶段我国建筑工程质量监督工作有法可依。最后，对于相关企业组织的注册人员，法律法规需注重强化和保障注册人员的独立性地位，使注册人员可对建筑工程整体施工质量承担起完全责任，同时相关监督和管理机构还需在监督执法工作过程中，严肃查处注册人员违法违规工作。
3.2全面落实安全措施
在进行建设工程施工作业时，导致出现安全生产事故的原因具有一定影响程度的多样性，有效落实安全措施，可以实现建筑安全性能的有效提升。只有确保科学落实相关措施，才能进一步保障安全措施构建的具体价值。在此过程中，有效提升相关人员专业素养是其各项工作开展的关键。基于此，安全生产部门在开展日常工作时，需要对现场管理工作人员进行一定程度的安全生产教育培训，确保一线员工全面贯彻规范操作的理念，实现其安全素养的有效提升，进而使其出现安全事故的可能性大大降低。在开展详细工作时，相关单位必需进一步强调安全的概念，确保相关工作人员具备更高安全管理认识，严格惩处违章行为。经过对相关人员的专业培训后，还需要进行技能考核。以此为基础，能够确保合理约束相关工作人员。缴纳安全抵押金也是实现相关人员安全意识有效提升的重要方式。与此同时，相关部门还需要加大宣传力度，确保企业员工可以高度注重安全生产问题，认真分析已经出现的安全事故，汲取经验教训。在企业建设过程中，安全监管是一个极其重要的部分，能够使其管理工作逐步实现主动化，有效落实安全管理条例。除此之外，全体员工还需要高度重视安全管理，落实安全工作氛围的有效形成，针对安全事项科学开展专业竞赛，对竞赛活动中胜利的人员进行一定程度的精神鼓励和物质奖励，确保相关人员能够进一步重视安全管理工作。
3.3做好岗位培训
加强建筑工程质量监督管理水平须从最基本的工作抓起，因此，在建筑工程质量管理工作开展过程中，一方面需要不断提升建筑企业各个责任主体单位或相关责任人的安全意识和施工质量意识；另一方面，在建筑工程施工监督工作运行过程中，还需注重提升组织或部门内部监督管理工作人员的专业素质和水平。为此，相关部门需开展定期与不定期培训相结合的方式，不断提升组织或部门内部质量监督与管理工作人员的专业素质和综合水平。通过培训的方式，可将前沿的质量监督管理方法传递到工作人员手中，不断提升其执法能力和先进知识运用能力。同时，相关部门或机构还可通过外部招聘的方式引进专业化人才，不断提升组织整体工程质量监督管理能力，促使组织内部整体工作氛围的改善，使建筑工程质量监督管理工作得以有效开展。
结束语
总之，当前阶段，我国建筑工程质量监督工作方法研究与探索得到了越来越多的重视。通过研究与分析可发现，当前阶段我国建筑工程质量监督工作还存在一些问题。所以要想有效解决现阶段我国工程质量监督管理过程中存在的问题，首先要不断完善相关法律法规和制度条例，通过法规制度指导当前阶段建筑工程质量监督管理工作；要不断提升监督机构的地位；加强管理实施，严格监督执法。同时还需做好岗位培训，提升内部工作人员素质，最后需要不断简化管理程序。
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