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基于新时代视域下文物保护利用策略分析

发表时间：2021/8/10 来源：《城市建设》2021年8月下16期作者：赵双喜

[导读] 文物具有珍贵的精神价值、文化价值，展现了我国民族特有的思维方式以及创造方式，为了能够更好地发挥出文物的实际利用价值，相关管理人员要将收藏在博物馆内的文物进行合理陈列，优化文物保护与文物利用之间的关系，并且在文物相关保护工作过程中，始终秉持着文物以保护为主、抢修为辅的原则，针对实际情况对文物保护工作进行升级，进而发挥出文物保护的实际价值。

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摘要：文物具有珍贵的精神价值、文化价值，展现了我国民族特有的思维方式以及创造方式，为了能够更好地发挥出文物的实际利用价值，相关管理人员要将收藏在博物馆内的文物进行合理陈列，优化文物保护与文物利用之间的关系，并且在文物相关保护工作过程中，始终秉持着文物以保护为主、抢修为辅的原则，针对实际情况对文物保护工作进行升级，进而发挥出文物保护的实际价值。
关键词：新时代;文物保护;利用策略
        引言
        文物保护工作是传承我国传统民族的精神的重要体现，通过对文物的有效利用和保护，可以让更多人民群众了解我国传统文化的核心内涵，彰显出我国传统文化精神的价值所在。在实际文物保护工作中，文物利用也是极为重要的内容之一，同样也是文化传播的主要体现。
        1文物保护工作和文物利用工作的意义
        文物展示了我国古人的精神世界与文化思想，是人类的智慧结晶与宝贵财富，通过对文物的保护和开发利用，可以发掘我国不同历史时期的文化底蕴③。在封建阶级社会，人民生活较为疾苦，只能通过手工作品获取更多收益，在这个过程中，遗留下很多珍贵文物。而且在每个不同的朝代中，同种物品也会有着较大的差异。在新时期视域下，做好文物保护与展示工作，不仅是时代发展的必然要求，而且是传承我国传统文化精神的重要路径，能进一步提升国家软实力，此外，重视文物保护与文物利用工作可以有效促进当地旅游业发展，推动当地经济建设，提升人们整体的生活质量。
        2新时代视域下文物保护、利用工作存在的问题
        2.1对文物保护、利用工作思想认识不足
        做好文物保护、利用工作对于提升我国文化软实力有着不可忽视的作用。文物作为一个国家的精神文明象征，承载着一个时代的繁荣兴衰，有着属于自己的特殊故事。在很多地区的文物保护与开发利用工作中，部分管理人员管理意识偏差，文物保护意识过重或不足，缺乏对文物开发工作的科学认知。很多文物单位的领导人为了避免文物在任期内受到损坏，将文物开发的重点方向偏向于文物保护工作，从来没有对所管辖的文物进行区域性展示工作。而且人们对文物的认识兴趣不足，很多地区博物馆的月浏览人数极为有限，无法真正发挥文物的价值。此外，部分地区政府管理部门对于文物保护的资金投入较少，还有部分地区正在逐年递减相关研究经费，致使文物研究工作陷入一种尴尬的境地。
        2.2文物保护、利用工作相关制度不健全
        文物是我国文化的瑰宝，是无法再生的物质资源，同时也是精神文化的魅力象征。文物保护工作与开发利用工作离不开相关制度的约束与扶持，只有在健全的保护制度下，工作人员才能更好地完成文物管理工作。现阶段，一些欠发达或不发达地区的文物保护相关单位缺乏对文物保护工作的科学管理，没有健全的工作制度，容易在文物的开发利用阶段造成其轻度损坏，严重违反文物保护公约规定条例。对此，我国应该出台规范地方文物保护单位行为的法律法规，地方文物保护单位必须综合考虑文物的实际情况，依照相关文献数据与其他保护开发经验，对文物保护、利用工作进行优化。同时，部分文物管理人员综合素质较差，无法针对不同文物进行保护管理。管理人员若一味依靠以往工作经验和技巧完成文物保护与开发利用的相关工作，在接触新文物时就可能会因为意识疏忽造成文物破坏或损伤，进而影响文物的保护效果。

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        3基于新时代视域下文物保护、利用工作有效策略
        3.1提升文物保护、利用工作的观念意识
        随着我国经济与科学技术的发展，想要开展文物保护和开发利用工作，首先就需要提升地区文物保护相关单位管理人员管理意识，创新文物保护制度与开发利用方法，提高文物保护单位工作人员的工作效率，促使当地文物保护工作可持续发展。文物作为一个国家的精神文明象征与软实力代表，在很大程度上可以帮助加速当地精神文明建设工作。为此，当地政府职能部门与文物管理部门对此应加以重视。当地文物管理单位领导与基层工作人员要提升精神文明建设意识，通过系统的培训掌握更多关于文物方面的知识与技巧，贯彻落实文物保护和开发利用理念要求。此外，地方文物管理单位要主动向政府职能部门申请资金的投入，制定相关的资金使用方案，细化每一点文物保护与开发资金使用细节内容，以此来增加政府部门的关注。在文物开发方面，当地文物保护单位也可以进行工作内容的创新，获得更多实际展示收益，简单来说，当地文物管理部门可以联合学校单位、私企单位，进行博物馆“免费”展示工作，在人们观赏文物的同时增设有偿讲座或导游服务，还可以销售相关历史书籍与纪念物，通过商业活动实现文物保护工作资金的收集。只有打破常规管理思想，才能创新文物保护和开发工作全新管理模式。
        3.2提升文物保护团队专业素养
        在提升文物保护单位相关工作人员的管理理念后，通过系统学习、教育提升文物保护团队专业素养，逐渐完善文物保护和利用工作的管理制度。文物保护与利用工作都离不开基层工作人员的积极参与，只有共同努力才能逐渐完成文物保护、开发利用工作的改革，提升文物在人民群众心中的实际地位，重视精神文化传承。文物保护单位要加强对招聘工作人员的筛选，严格考核应聘人员综合素养与工作能力。同时，文物保护单位还要定期开展系统培训，并设立相关评分机制，通过评分实施科学、合理的奖惩办法，促使工作人员认识到定期培训的重要性，保障文物保护和开发利用工作能够顺利进行。
        3.3强化当地政府对文物保护影响
        在实际的文物保护、利用工作过程中，文物保护单位应该主动加强与当地政府之间的联系，建立健全文物保护开发制度，使当地文物保护与开发利用工作更加科学、合理、专业、系统。在当地政府的引导下，文物保护相关单位将受到更加专业的指导，并且这种做法也可以让当地政府认识到文物保护工作相关法律的缺失，以完善相关法律制度建设。此外，当地政府参与到文物保护与利用开发工作之中，也会加大对文物保护工作的资金扶持力度，使文物保护工作能够顺利地开展。在政府职能部门帮助下，文物开发工作可以逐渐与当地旅游业融合在一起，这样既能够满足当地经济建设发展，还能够让更多人参与到我国传统文化精神传承过程中。
        结语
        在新时期视域下，文物保护与开发利用工作应得到政府职能部门与文物管理单位的重视，针对实际存在的问题制定科学、合理的优化方法，完善相关管理制度。此外，文物单位管理人员还需要自主提升管理意识，创新文物管理方法，加大对文物基层工作人员招聘管理力度，并定期开展培训活动，只有这样才能显著提升管理团队综合素养，最终在政府正确的引导下完成文物保护与开发利用工作的改革。
参考文献
[1]赖海震，如何发挥文物遗址在旅游经济中的作用[J]，中国民族博览，2017（04）：P68—69；
[2]尚洁，文化创意产业集群创新研究[D]，厦门大学，2014；
[3]梁又子，我国博物馆文化创意产品网络传播研究[D]，湘潭大学，2017.