吴新建
中原石油勘探局有限公司水务分公司 河南濮阳 457001
摘要：本文对推进党的基层组织建设的创新进行了系统论述，从解放思想、解决问题、把握方向三个方面重点分析了党的基层组织建设创新的必要性，坚持理论联系实际的务实作风，以“三个代表”重要思想为指导，不断推进党的基层组织建设的创新。
关键词：基层组织 建设 创新
创新是推动社会发展前进的强大动力，党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，以创新的精神推进党的基层组织建设，是贯彻十六大精神，保持党的先进性的迫切需要。近一个时期来，我们以“三个代表”重要思想为指导，围绕党的十六大关于加强和改进党的基层组织建设的精神，与时俱进，开拓创新，在推动党的基层组织建设方面进行了积极有益的探索。
一、解放思想是先导
坚持解放思想、实事求是、与时俱进，是我们党坚持先进性和增强凝聚力的决定性因素。进一步推进党的基层组织建设，必须以改革创新的精神研究新情况，解决新问题，开创新局面。解放思想，更新观念，是推动基层组织建设创新的先导。党的十六大提出，要把党的基层组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。这为党的基层组织建设工作提出了新的更高的要求。近些年来，我单位党的基层组织建设取得了很大进展，但是用发展的眼光来看，也面临着许多新情况，存在着一些新问题。特别是在某些同志的头脑中还不同程度地存在着一些模糊认识和影响创新的思想障碍。这主要表现在，有的不敢创新，患得患失，缺乏创新的勇气；有的不想创新，习惯于因循守旧，缺乏创新的动力；有的不会创新，虽有创新的愿望，但缺乏创新的能力。如果不进一步解放思想，推进党的基层组织建设的创新就无从谈起。党的基层组织建设的环境和形势面临着深刻的变化，迫切要求我们立足现在，着眼未来，使党的基层组织建设工作体现出应有的时代性和创造性。为此，必须自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来，始终保持与时俱进的精神状态。进一步克服无所作为、安于现状、怕担风险等思想情绪，强化责任意识、发展意识、改革意识。冷静地对待问题，客观地分析矛盾，积极地探寻对策，以思想观念的更新推动党的基层组织建设的创新。
基层党务工作者是党的基层组织建设创新的实践主体，他们的思想状况决定着创新工作的成效。在坚持做好常规思想教育工作的同时，通过召开座谈会、学习班、深入开展“解放思想与工作创新”大讨论等形式，自觉加大对广大党员特别是干部的教育和培训，使之在学习提高中推动思想解放，在生动的实践中启迪观念更新，并且通过激励机制促进创新实践。他们自觉地把创新热情和求实精神相结合，从本队实际出发，选准创新工作的突破口，进行积极探索。
激励基层组工干部发挥主体作用，是推进基层党建的新举措。尊重党员的主体地位，保障党员的知情权、参与权、监督权，坚持党务公开，充分考虑党员实际，注重调动党员积极性，使党员干部更加积极地参与到基层党建工作创新中，切实推进基层党建工作取得实效。
二、解决问题是根本
推进党的基层组织建设的创新，重在探索工作新路，解决实际问题，提高工作水平。
我们坚持以推动工作的实际效果，检验基层组织建设创新的成效，在许多方面取得了新的突破。近几年来，在各级党组织的共同关心下，党的基层组织的战斗力、凝聚力明显提高，党员干部的示范作用得到较好发挥。但是党的基层组织工作中还存在着许多亟待解决的难点问题，制约了党的基层组织建设的发展。为了解决这些实际问题，我们觉得应该在干部的培养选择方式、党员教育管理方式等方面进行了大胆探索和实践。
把握基层党建工作的规律和特点，坚持以政治学习提升党员干部党性修养，以创新举措激发党员干部参与组织生活的热情，以先进典型带动基层党组织全面发展。根据中心工作需要安排党支部活动，把中心工作的难点作为党建工作的重点，把业务工作的薄弱环节作为党建工作的重要抓手。严格选任那些信仰坚定、勤政务实、敢于担当的党员干部充实到党务工作队伍中来，不断提升他们的政治意识和业务水平，激发他们的工作热情，并鼓励多做调研,通过调研分析问题、想出思路、得出对策、做出成果，从而形成科学的方式方法，使党建工作便于操作、便于督查、便于考核、便于推广。
智能信息化是基层组工干部必须面对的新环境，也是基层党支部发挥作用必须借助的重要手段。适时利用“互联网+”技术，整合各种党建资源，拓展基层党建活动载体平台，丰富党建工作内容，增强基层党建工作活力，拓展党员活动空间，扩大网络党建阵地，传播主流意识形态，加快基层党建工作信息化、电子化、远程化建设步伐，使传统党建走向网络党建、智慧党建，打造具有一定规模和影响力的“立体化的党建工作体系”。同时，要开展形式多样的党建活动，如党务知识竞赛、党员交流讨论会等，不断增强基层党建工作的灵活性和科学性。
三、把握方向是关键
党的基层组织建设面临的新形势新任务，为创新与发展提供了空间。但创新不能脱离实际，偏离方向，而必须实事求是，审时度势，以“三个代表”重要思想为指导，按照十六大确定的方向和目标积极探索，勇于实践。推进党的基层组织建设的创新，既要注重组织推动，更要发挥基层的首创精神。要加强指导和管理，保证创新的正确方向，并且实行创新项目管理，推动了这一工作的顺利进行。同时，我们也注意尊重基层组织和广大党员、群众的首创精神。提出先实践后讨论，先改革后完善，先试点后规范的工作思路，积极支持和鼓励广大党员创新实践，极大地调动了工人的积极性。
推进党的基层组织建设创新，既要积极推动，又要循序渐进。工作创新首先要立足于解决具体问题，特别是对突出的问题要尽快解决，以实际效果争取人们的理解和支持，调动广大基层党员参与的积极性。同时也要看到，党的基层组织建设中有些问题比较复杂，受许多因素的制约，不是在短时间内都能解决的。如流动党员的教育管理问题、提高基层党员干部素质问题，都应立足长远，作出坚持不懈的努力。推进党的基层组织建设创新，既要注重实践过程，也要抓好创新成果的推广运用和理论提升。创新的目的全在于推动工作。一年来，我们积极支持职工的创新实践，在党的基层组织建设方面探索积累新的经验。为把这些创新成果总结好、运用好，我们适时以召开案例分析会、经验交流会等形式，听取广大职工的心声。
实践告诉我们，党的基层组织建设是一个动态发展的过程，必须善于把握新形势，坚持与时俱进，进行不断地探索创新。特别是要把实践创新与理论创新结合起来，把实践经验上升到理性认识，通过推进党的基层组织建设的创新实践，为丰富和发展党的基层组织建设理论作出贡献。
参考文献
1.张建.坚持党员主体地位的思考[J].决策与信息,2015,0(36):14-14.?
2.王芝华.从严治党新常态下基层党建工作刍议[J].邵阳学院学报(社会科学版),2016,0(2):36-41.