基于互联网的电力系统运维管理

发表时间:2021/8/20   来源:《当代电力文化》2021年第11期   作者:汤琳
[导读] 由于科学技术的进步和信息技术的发展,电力工业的发展取得了长足的发展和突破。
        汤琳
        扬州广源集团有限公司 江苏 扬州 225000
        摘要:由于科学技术的进步和信息技术的发展,电力工业的发展取得了长足的发展和突破。从目前电力行业的发展来看,还有很多制约因素,如人为因素、资金投入因素等,正是由于这些因素,使得系统的信息化发展受到限制,其信息化水平仍然不高,相关基础设施建设相对薄弱。因此,在这样的社会背景下,电力企业必须创新自身运维管理模式,加强对自身系统运维的控制,确保系统运行的稳定性和连续性。
        关键词:互联网;电力系统;运维管理
        社会经济的快速发展推动我国全面进入到互联网时代,互联网不断的发展和创新给整个人类带来了更多的契机,给人们的现代生活带来了更多的便利。互联网技术已经升入人类活动的各个领域。电力是我们生活的重要设施,也是我们的基础设施,因为这是我们最原始的电力保障。基于互联网的背景下,有关部门需要加强电力系统与互联网的融合,加强电力系统的运维管理,为我们提供更为稳定的电力保障。
一、基于互联网的电力系统分析
        目前,电力系统的每一次运行都引入了大量的数字产品。无论是继电保护、调度与监测,还是电力稳定控制、仪表与维护,都与互联网技术密切相关。电力系统已经基本实现了互联网信息结构,无论是配电网、电网调度变电站自动化系统,还是电力管理信息系统,都离不开互联网技术,注重信息处理、互联网技术、电力系统控制,管理和运营。但不容忽视的是,从信息处理的角度来看,我国电力系统的互联网技术水平还比较落后,许多控制策略和管理策略难以适应现实,但是从模拟技术到数字技术的转变并没有体现出互联网技术的优势。
二、系统信息化发展过程中的制约因素
        1.人为因素
        基于互联网背景下的电力运维系统更多的是依靠先进的互联网信息技术,但是无论如何都离不开人的操作。但是在电力系统运维管理中,相关的一些运维管理员安全管理意识薄弱,对运维管理的不重视将会导致他们在后期运维管理中未能遵循相关的规定,或者因为懒散导致出现监管不到位的情况,这些都会导致电力系统的运维管理效率不高。同时由于一部分企业运维考核制度的不完善或者不能完全执行运维管理考核制度,使运维管理的监管形同虚设,导致管理混乱。另外,在相对应的运维管理中缺乏相对应的防范体系,我们所说的相对应的防范体系是基于积累工作经验得来的故障应急处理机制等。
        2.客观因素
        随着电力需求的不断增加,现代电力系统建设中所有设备和线路的负荷也将随之增加。除了上文中我们提到的人为因素以外,其客观因素也会影响电力运维系统的效率。由于人为因素或者一些管理机制的影响,会使得原本负荷过重的电力设备频繁出现故障,影响其日常的生产效率,同时电力系统的线路和设备在大自然的各种不同的环境中,虽然我们会有运行维护机制,但是这些电力设备将不面对各种不同的恶劣天气,长此以往将会加剧电力系统的设备和线路的老化,降低其运行效率和性能,严重的会出现故障,导致后续一系列的不正常的运维方面的问题。
        3.资金限制
        电力企业实施信息化是一项非常复杂的系统工程,需要投入大量资金才能获得一定的经济效益。目前,许多企业主要依靠自身的资本积累。在资金投入的初期,没有一定的政策支持和其他资金渠道,导致投入强度不足,影响信息化发展速度。因此,投资也造成了制约信息技术发展的关键因素。电力企业的发展必须依靠雄厚的资金投入。只有政府有关部门和其他资金充裕的企业,才能抓住发展优势,加大对电力企业发展的投入,提高电力企业的发展速度。


三、互联网下的电力系统运维管理策略
        1.合理整合分配层级管理。为了实现企业业务目的,国家电网可以广泛了解高层管理人员,从管理和信息化的角度,将数据流汇集到主网,实现人、财、物的集约化管理。因此,未来的沟通需求将分为高层管理层和底层销售运营层,因此很有必要合理整合各个层面的自建需求。底层业务操作层的信息通信往往需要实时性和动态性,动态分层管理成为实现扁平化网络管理的有效手段。
        2.内部和外部网络的融合。一方面,电力行业的一系列互联网+电力营销、需求侧管理、网格客户服务、电子商务等大数据社会服务在电力行业迅速兴起,但内部和外部网络信息的物理隔离给用户带来了困难,信息交流手段落后。另一方面,电力生产和电网业务越来越依赖于网络运营商。正是这种互联网在生活中的融合,导致我们的电力维护系统必须加强内外网的真正融合,合理共存,并且逐步形成完美的反应体现机制,让电力系统的运维管理趋于完善。
        3.相关设备的集成。企业的网络化必然会促进相关设备的计算机化。多年来,企业往往利用人工集成系统的相关信息来辅助企业的生产和发展,但这种物理集成并没有得到广泛的应用和发展。这并不是因为其技术上的障碍,主要是电网企业几十年来一直采用集中式调度控制模式,对分布式智能决策和控制的需求不足。由此可见,电力通信网特别是终端设备接入网将呈现通信设备与电力设备、信息采集设备、控制设备深度融合的格局。
        4.资源调度自动化。随着云计算、大数据、物联网、移动互联网等新兴业务的发展,未来网络对实时性、移动性、可扩展性和体验安全性提出了更高的要求。如何快速应对新业务给网络和业务带来的挑战,如何解决现有网络和业务系统遗留的问题,如何面对运维管理前所未有的困难和复杂性,是自动化运维需要解决的重要内容。自动资源调度管理通过获取监控数据与调度策略的实时匹配,实现资源的实时调度。
        (1)弹性应对管理。其是指信息系统利用资源,根据当前虚拟机本身、虚拟机集群和应用的负载情况计算资源,并通过加载相应的调度策略自动调整资源,包括CPU核数、内存、磁盘空间和网络速度限制,以满足系统可用性的要求。
        (2)智能迁移管理。智能迁移管理是指通过自动化运维工具实现自动迁移功能。资源调度模块可以根据当前负载实现业务系统的智能迁移,以及有效的业务主机集群智能迁移策略,包括负载均衡调度和经济运行模式调度。自动操作和维护工具可以调整各种策略。系统运行模式通过资源调度模块动态调整各物理服务器的计算资源使用情况。通过匹配智能调度策略,实现了低负载物理服务器上业务迁移的集中化,并关闭空闲服务器。
        5.提高员工的安全意识和业务水平。电力系统的运维管理最终的决策和操作都是由人去完成,运维管理人员的业务水平和思想决定了运维管理的效果,所以我们要加强员工的安全意识和业务水平。主要有以下几个方面:一是要加强安全宣传,让员工的思想得到转变,树立安全意识,让员工有责任感,可以更好的完成运维管理工作,让员工有自我保护意识,可以保证自己和他人的安全不会受到威胁,工作人员按照标准进行运维作业,保证运维工作的实效性、安全性。第二是电力企业一定要总结工作经验,派遣专业的或具有丰富经验的培训员对相关人员进行培训,提高他们的专业水平,更新其相关的专业技术知识,保证相关工作人员的技术知识储备能适应运维工作的要求,让员工自主学会发现,有效消除各种安全隐患。
结语:综上所述,电力系统运维管理将围绕信息化这一核心方向融合和发展,只有随着信息技术与电力系统的融合和发展,才能保证运维管理的有效性,加强运维管理。今后,相关工作人员将系统分析各种制约因素,运用科学的管理方法进行有效管理,使电力维护系统发挥更大作用。
参考文献
[1]魏健.关于电力系统中变电运维技术的探讨[J].中国战略新兴产业,2017
[2]郑尚龙.“互联网+”技术在电力智能配网运维系统中应用[J].建材与装饰,2019(17)
[3]魏宇.基于"互联网+"的智能配电网运维技术应用分析
[J].轻松学电脑,2019(23)
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