解析建筑工程管理中存在的不足及解决方法

发表时间:2021/8/24   来源:《工程管理前沿》2021年7卷4月第10期   作者:朱强强
[导读] 目前,人们生活水平发展迅速,对建筑的要求也越来越高。建筑工程行业是我国经济的主要支柱之一,只有全面提高质量和保障工程进度,才能进一步推动我国社会整体经济发展。
        朱强强
        中国建筑第二工程局有限公司华东公司  上海市  200135
        摘要:目前,人们生活水平发展迅速,对建筑的要求也越来越高。建筑工程行业是我国经济的主要支柱之一,只有全面提高质量和保障工程进度,才能进一步推动我国社会整体经济发展。建筑工程管理最大目的是提高和保证建筑工程的质量,帮助企业提高整体的经济效益。但是就目前而言,我国的建筑工程管理模式中还存在很多问题,导致建筑工程企业无法适应社会的发展需要,严重阻碍了建筑工程行业的发展。因此,对现有的建筑工程管理模式进行分析,并提出优化措施,以此来推动建筑市场的健康发展。
        关键词:建筑工程管理;存在的不足;解决方法
        引言
        随着市场经济体制的深化,建筑工程管理问题日趋复杂,由于建筑工程规模较大、工程范围广、施工队伍流动性较强,致使建筑工程管理难度增加。据此,管理类人员在建筑工程管理中应对管理思维有效创新,结合市场实际情况采取有效的管理手段。笔者分别从建筑工程管理重要性分析、建筑工程管理现状、建筑工程管理控制措施3个方面进行阐述。
        1 建筑工程管理的重要性
        在新时期下,随着我国经济的快速发展,建筑工程项目和建设规划越做越大,建筑企业也随之发展而壮大。在此发展过程中,由于一部分企业和施工人员在管理水平、素质上都比较欠缺,他们不懂技术、不懂标准、能力水平低,无法控制建筑工程施工质量,最终导致建筑工程出现质量问题,甚至还会引发安全事故,给国家、企业、人员等带来非常恶劣的影响。在整个建筑工程的施工过程中,每个环节都非常重要,每个环节的质量也都决定着整个工程的质量,如施工材料、人员技术水平、机械设备、气候因素,等等。尤其建筑工程和其他商品不同,一旦出现问题,唯一的办法就只能拆除或者修补,给建筑企业带来非常大的经济损失,甚至会给企业主带来生命财产损害。而以上问题,都可以通过建筑工程管理来改善,合理、科学的管理不但能提高建筑工程的质量和进度,还能帮助企业降低成本,提高经济效益,推动建筑企业更好地发展和进步。
        2建筑工程管理现状
        建筑企业工程管理现状尚不乐观,主要表现在建筑管理人才严重匮乏、工程管理法律法规执行效果差、缺乏健全的建筑工程管理机制、造价控制程序不严格等方面。
        2.1建筑管理人才严重匮乏
        建筑工程施工涉及内容较多,管理人员自身素质直接影响建筑工程的质量水平,作为一名优秀的管理人员,不仅应加强对相关法律法规的了解,还应对工程建设流程有一个清晰的认识,严格把控建筑工程质量。但从实际情况来看,建筑企业管理人才十分匮乏,为建筑工程质量埋下隐患。
        2.2工程管理法律法规执行效果差
        在我国国民经济体系中,建筑产业作为重要的组成部分,在经济总量中占据较大的比例,有利于我国经济水平的健康发展。在这种情况下,政府的监管力度逐渐增强,相关法律法规日益完善,这也是我国建筑行业健康发展的重要基础。然而从实际情况来看,许多企业部门在工程管理中尚未遵循科学规范,致使施工随意性逐渐增大,对建筑工程管理十分不利。
        2.3缺乏健全的建筑工程管理机制
        为确保建筑工程管理的有序开展,还需要1套科学健全的工程管理机制,这也是实现预设目标的条件。建筑工程管理机制包括专业技术人员配置以及管理机构设置。就目前来看,建筑企业的工程管理机制尚不科学健全,导致专业人员配置不到位,使专业人员身心健康受到严重损害,长此以往,为建筑工程管理埋下安全隐患。


        3建筑工程管理与施工质量控制的有效策略
        在建筑工程施工过程中,工程质量管理是所有参建工作人员需要重视的一点,工程管理人员与施工人员应从多方面来思考和探索保障施工质量的对策,然后将其渗透到工程质量管理中。另外,为确保建筑工程施工质量,还需要立足施工质量管理现状,从问题角度来探索工程管理内容与施工质量控制的路径。以下简要阐述建筑工程管理与施工质量控制的路径。
        3.1 全面提升人员综合素质
        建筑工程建设阶段施工人员是保障工程顺利开展的核心,同时也是确保工程整体质量的关键,其作用极大。因此,需要全面提升建筑工程施工人员的专业能力和综合素质,这样才可以提升工程施工质量。第一,工程管理人员需要树立正确的管理理念,积极学习先进的管理技术,同时转变以往传统且单一的管理方法,增强责任意识,在管理工作中创新管理模式,这样才可以更好地管理一线施工人员,提升其施工素质与能力,进而强化建筑工程施工质量;第二,需要定期对工程施工人员进行安全质量教育和培训,强化其安全意识和专业能力。另外,还可以引入国外先进的管理经验,吸收其中的精华,然后构建出符合我国建筑工程实际需求的施工管理模式,以此更好地规范施工人的作业方式,进而实现提升建筑工程施工质量的目标。
        3.2 强化各方协调工作
        当前,分包在建筑工程中的应用较为普遍,即将不同的项目分包给不同的施工单位来进行施工,在这一背景下,要想保障建筑工程管理与施工质量控制的有效性,就需要合理衔接项目建设的各个阶段,将不同项目单位融合到一起,明确不同单位的权利与工作范围以及需要承担的责任等。第一,需要构建完善的工程项目管理结构,在工程项目分包的时候,切不可过度拆解,这样会对协调工作顺利进行造成极大的困难,需要尽可能降低单位与单位之间协调的动机性;第二,应优化施工现场管理,构建严谨的协调管理程序,切不可过于依赖个人,应发挥出组织的优势,健全施工方案,保障建筑工程施工质量。
        3.3 进一步强化成本控制
        建筑企业要想实现自身利益最大化,就需要对工程成本支出进行全方位控制,有效的成本控制可以使建筑企业更好地应对日益复杂的市场竞争。第一,在工程成本管理中,建筑企业应树立细节成本控制意识,将成本控制落实到各个环节中,包括细小环节;第二,定期进行工程成本分析,将其作为制度来执行。定期成本分析可以使工程管理人员了解并掌握每一项资金支出,然后将亏损控制在一定范围内,以此为工程施工质量提供全面保障。
        3.4 构建科学的管理与监督机制
        建筑工程管理在做好协调工作与成本控制工作以外,还需要构建科学的管理与监督机制,这是提升工程管理与施工质量控制的有效路径。在过程中,施工方应该构建工程质量领导责任制度体系,实现“谁主管,谁负责”,层层落实工程质量保障责任制。另外,还需要加强工程监理工作,依照相关法律法规与技术规范以及合同规定等要求来对工程施工实行全过程监督,在验收过程中也需要全方位监理,将工程管理与施工质量控制规划成为一个整体,以此推动建筑工程施工走向科学化与规范化。
        结语
        建筑工程想要更好地发展,就必须加强管理,只有完善、科学、有效的管理模式,才能在提高建筑工程质量的同时,推动建筑企业更稳定健康的发展。通过对建筑企业工程管理现状开展的分析,从中发现了诸多问题,若不及时解决将会影响企业的发展。为了促进建筑企业更好地发展,应加强对工程的管理力度,对工程施工的进度、质量、造价、安全加以重视,全面提高工程管理人员的技术能力,促进企业的可持续发展。
        参考文献
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