王杰
中铁建大桥工程局集团第二工程有限公司 广东深圳 518083
摘要：当今时代，市场完全开放，竞争也逐渐加剧。国有施工企业要想有效进入市场，除了提高自身产品的质量外，还应重视监管和合规监管工作。纪检监察机构作为国有施工企业的重要组成部分，也必须认清自己的角色，承担相应的责任。只有这样，才能更好地帮助企业朝着正确的方向发展。本文从国有施工企业纪检督察工作的重要作用、影响企业纪检监察作用与地位的问题、提升纪检监察工作作用与地位的办法方面进行分析和研究。
关键词：纪检监察；国有施工企业；作用；地位
引言：在这个新时代，纪检工作已成为任何企业不可或缺的关键部分。不仅使公司运行更加稳定，而且对提高公司的盈利能力也起着非常重要的作用。因此，对于施工企业来说，也是一个非常重要的环节。但是，施工企业在纪律和监督阶段仍然存在一些问题。如果这些问题得不到有效解决，将严重影响施工企业的正常运行，甚至导致其关闭。
一、国有企业纪检督察工作的重要作用
（一）更好的展现国有企业的价值
国有企业是我国经济的主要组成部分。始终是处于带头的作用，为其他国内公司树立榜样，这也是他们的主要任务和价值体现。通过纪律和监督，可以帮助公司更清楚地展示自己的价值。监督工作可以在公司实施，更好地让公司各级管理人员参与进来。同时，可以培养一线员工树立正确的观念，使公司上下所有员工都能为公司未来的发展发挥自己的力量，彻底封堵公司外部的腐败。
（二）建立起良好的国企形象
纪检部门可以全面贯彻落实我国各项制度，同时也为国有企业员工提供适当的法律意识，提升企业形象。随着纪律控制和监督的正确运用，社会群众和其他企业也可以看到国有企业创新的决心。长期以来，社会上有些人总有一种感觉，即国有企业存在严重的欺诈行为，也损害了企业的形象。因此，纪律和监督对于帮助公司重建形象至关重要。国有企业为土地所有，这也略微提升了国家的整体形象。
二、影响企业纪检监察作用与地位的问题
（一）基层员工监督困难
虽然利用工作人员进行监督是对国有施工企业进行惩戒和监督的主要方式，公司也建立了非常完善的报告方式，但其有效性远未达到预期效果。主要原因有两个：首先，部分施工企业内部员工认为多一事，还不如少一事。即使向高层汇报，也没有任何好处，所以他们认为风险是非常无用的。在一定程度上反映了这些是员工的纪律意识相对较低，因此尚不清楚纪律控制如何帮助公司和个人。其次，即使内部员工向有关部门提交报告，大多数情况下他们也得不到回应。随着时间的推移，员工的积极性会急剧下降。与此同时，员工害怕直属上司的腐败，不愿交流。此外，许多腐败行为是在相对私密的环境中进行的，因此很多问题只能由普通员工控制，无法发挥作用,这些问题也限制了上市公司纪律和监督工作的有效开展[1]。
（二）纪检监察工作意识较弱
大部分国有施工企业由地方政府控制，政府工作量很大，国有施工企业对很多细节的控制相对较低。使施工企业中的管理人员抱有侥幸心理，误以为其违规行为不会被其他人注意到，这也增加了施工企业腐败的可能性。也有一些管理者认为这种行为从古至今一直存在，靠自己无法解决这些问题，于是心态逐渐转变，也卷入了这种行为中。其中，部分管理人员职位较高，利用职权阻碍纪律检查的进行，使纪律检查和监督工作的作用无法充分体现。
（三）管理人员素养较差
随着互联网的发展，各种信息的传递变得更加便捷，许多施工企业管理者受西方资本观念的影响，犯了更严重的错误。最重要的因素之一是管理者贪婪浪费，因此走上了腐败之路。
在日常工作中，自我控制能力下降，跟不上国家和党的领导，变得自私，忽略了公司的未来，把自己放在首位。大量的权利使得在施工企业内进行纪律检查和监督变得困难[2]。
（四）纪检监察工作的地位不明确
在国有施工企业积极创新的同时，一些施工企业仍面临权力分配不均的问题，无法遏制腐败，也无法迫使部分高管随意行事，同时也造成了各种国有资产的严重损失，反之给国家造成一定损失的公司。尽管我国已经出台了一些监管法律，但对公司的纪律检查和监督情况并不明确，监管行为无法进行。主要原因是纪律执法机构本身是由企业派出，组织内的人员也由公司任命。因此，他既从属于公司，又从属于公司的一个纪律检查机构，使这项工作非常困难。
三、提升纪检监察工作作用与地位的办法
（一）增强监督管控的力度
在施工企业中，纪律和监督工作具有监督和控制的权力，这项工作的开展可以保证公司资金和财产的安全。为了展示这项工作的所有可能性，有必要加强控制并创建一个专门的部门。首先，必须建立可靠的自我监控系统，对施工企业各部门的绩效进行评估和监控，以促进施工企业的进步。同时完善评价规则。在此期间，可以利用先进的信息技术促进各项监管活动有序开展，对违规行为进行预警，选择最合适的处理方式进行变更，方便监管[3]。
（二）提升员工监督力度
如果要有效加大员工监督力度和纪律管控状态，可以从两方面着手：一是需要建立可靠的举报渠道，保护员工隐私，保障员工安全。员工了解腐败对企业和个人的危害，并培训员工举报此类行为。二是建立健全评价机制。纪律检查局必须快速审查员工提供的信息，同时向员工提供定期反馈，以便发现他们报告的价值，能反映公司对纪律的控制和监督水平。
（三）全面展现纪检监察工作的宣传作用
想要改变施工企业的工作氛围，必须在日常工作中注意宣传和教育。员工应该定期对公司领导进行培训，寻找积极的行动和消极的事件，让领导更好地感受到纪律控制的重要性，从而从根本上改变自己的固有观念，做好为公司服务的准备。企业要想更好地发挥纪检工作的作用，首先要明确自己的地位。同时，聘请的员工要有较高的职业态度，带头做好工作，诚信待人[4]。
（四）革新工作模式，提升工作水准
施工企业的良好表现与纪律和监督协助密不可分。随着社会的变化，其固有的经营方式已经不能满足现有企业的需求。因此，员工需要创新并想出如何改进这项工作的方法，然后更好地为公司服务。在实际工作中，可以通过两种方式改进：第一，改变工作方式。大多数员工目前都在处理公司的腐败问题。这使得随机性对某些人来说很容易。因此，预防应该作为首要任务，例如：通过互联网等方法，为公司员工传达相关的法律法规内容。第二，贯彻新的工作思路。工作人员应根据各部门的职责对各部门的风险等级进行分类，对上级部门进行有针对性的审计，提高绩效。
结束语：综上所述，针对施工企业而言，是国内经济的重要组成部分，腐败会给国家造成一定的损失。因此，应重视纪律控制和监督在公司中的作用和地位，出现的问题能够及时解决，以提高公司的进步。
参考文献：
[1]胡桂林,刘成婧,刘兰.持续开展雪域清风行动 不断提升纪检监察工作质效——专访甘孜州委常委、州纪委书记、州监委主任谢辉[J].廉政瞭望,2021,(07):78-79.
[2]赵乐际.推动新时代纪检监察工作高质量发展 以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年——在中国共产党第十九届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的工作报告[J].中国纪检监察,2021,(07):6-12.
[3]王雁飞.推动新时代纪检监察工作高质量发展 为全面建设社会主义现代化四川开局起步提供坚强保障——在中国共产党四川省第十一届纪律检查委员会第五次全体会议上的工作报告[J].廉政瞭望,2021,(06):64-67.
[4]胡桂林,杨智淋,周天.守正创新、与时俱进 谱写新时代纪检监察工作高质量发展新篇章——专访绵阳市委常委、市纪委书记、市监委主任唐浪生[J].廉政瞭望,2021,(06):76-77.