铁路工程安全文化建设探析

发表时间:2021/8/25   来源:《工程管理前沿》2021年7卷第4月11期   作者:侯淋瀚
[导读] 在社会不断发展和进步的背景下,铁路工程的建设数量逐步增多,安全事故隐患与日俱增,因此安全文化的建设及加强安全管理显得十分重要。
        侯淋瀚
        中铁十局集团青岛工程有限公司   山东青岛   266001
        摘要:在社会不断发展和进步的背景下,铁路工程的建设数量逐步增多,安全事故隐患与日俱增,因此安全文化的建设及加强安全管理显得十分重要。
        关键词:铁路;安全文化;安全技术;安全管理
        引言
        铁路企业安全文化建设随着铁路运输部门的不断成熟以及人们生活水平的不断提升而逐渐引起人们的重视,而且铁路安全文化建设是以人为建设根本,这恰恰是相关施工人员生命安全重要保障。随着高铁时代的到来,铁路安全文化建设的重要地位将不断凸显,因此对铁路企业安全文化的建设展开分析具有十分重要的意义。
        1安全文化建设的必要性剖析
        文化是相对于经济、政治而言的人类全部精神活动及其溢出产物,是精神领域无形的或经由载体而有形的一种原生内核力量,因而安全文化对企业安全生产在各个层面的指导作用是具有战略性和全局性的。安全管理手段的有效性尚高度依赖于被管理对象的反馈水平及其行为的自觉性,必须通过安全教育培训来提高。无论安全技术如何先进,生产企业的规章制度如何系统而严密,也无法杜绝具有主观能动性的作业人员的侥幸冒险行为。而安全文化作为精神领域无形的或经由载体而有形的一种原生内核力量,能对高速铁路作业人员的主观能动性产生巨大的影响。这种内核力量的激发和释放作用,会使作业人员自觉、主动地采取符合标准和管理规章的操作,甚至可以能动地采取更加科学合理的行为去维护和改善系统的安全状态。由此可见,安全文化对企业安全生产在各个层面的指导作用是具有战略性和全局性的,推动安全文化建设是实现系统安全的必要前提。安全文化建设在系统安全中的作用,安全文化基于其所具备的原生内核力量,与安全技术和安全管理形成补集,促使系统安全的实现。而安全文化理论正是对安全文化内在机理的系统论述,可以理清安全文化对安全技术和安全管理的作用规律,指导安全文化建设的有序进行。
        2建设铁路企业安全文化的实践途径
        2.1加强建设领导,落实相关责任
        安全文化建设是关乎全体工作者和服务对象的重要工程,与此同时又是涉及多个方面的庞大而且长期的工程,因此必须要深刻把握企业文化建设的内涵,不断加强建设领导,落实相关建设责任,促使企业文化体系愈发完善。落实安全建设责任是保障安全建设稳步推进的重要措施,首先,要加强组织领导,让领导和工友共同参与,在加强团队凝聚力的同时扩大企业文化建设的影响力度,促使所有从业者参与到企业文化建设中,这是加强企业文化建设的重要举措;其次,要明确个人的责任,如果没有将责任落实到个人,部分从业人员由于自身惰性而没有切实参与到企业文化建设中,明确企业个人安全文化建设责任可以督促所有人都参与到企业文化建设中形成合力,从而更好地建设企业文化体系。


        2.2安全作业标准化
        全面加强安全作业标准化建设,坚持以问题为关注焦点、主要领导负责、全员参与、系统管理、持续完善等原则,树立“人人讲标准、事事有标准”的理念,明确各方责任,以管理制度标准化、人员配备标准化、现场管理标准化、过程控制标准化为主线,促进铁路建设项目安全管理水平全面提高。以标准化为核心,抓源头、抓过程、抓细节、抓达标,高标准讲科学不懈怠,在建设实践中坚定不移的瞄准高标准、高质量、高水平目标,层层发动、层层布置、层层落实,加强施工过程控制,全力抓好施工现场安全质量控制,实现“四个到位”即管理到位、控制到位、把关到位和落实到位。
        2.3大力推进安全文化建设
        在铁路基础工程建设施工过程中,“安全”是各个环节的重中之重。安全文化作为铁路文化的核心,应当在实践过程中认真落实,员工要重视自身思想觉悟的提升,这不仅仅有利于企业的安全运转,对于个人的人身安全也大有裨益。企业要想推进安全文化建设的进程不仅要加强员工的安全意识,还要完善自身的安全监管制度。具体措施包括:(1)与各部门责任人签订安全责任状、承诺书,以书面形式深入贯彻安全理念;(2)加强对在岗职工的安全教育与安全培训;(3)加强对职工的正面引导,积极创新激励方法。
        2.4全面加强施工安全防护
        铁路建设施工安全防护十分重要,营业性或临近营业线所有施工必须设置足够数量的驻站联络员和防护员,有施工就必须有防护;大型施工除正常施工地段两端设防护员外,每50人以上的作业必须设1名防护员,每超过50人,增加1名防护员;大型机械一机一人专职随机防护;对临近营业线施工,每个工作面至少3名防护员、1名驻站联络员,每超过50米增加1名防护员。强化施工防护队伍的安全培训工作,定期考核,考核不合格人员不予上岗。加大安全投入,配齐安全防护用品,随时更换不能正常使用的防护用品。
        结语
        总而言之,安全文化体系建设是一个循序渐进的发展过程,具有明显的阶段性特征。安全文化在企业安全生产中具有基础和统领地位,安全文化建设作为铁路企业关键工程之一,有着保障企业、社会稳定以及保障相关从业人员经济利益的重要作用,因此相关企业要通过提升工作者安全意识、加强领导建设、落实相关责任以及开展经常性教育增加从业者技术培训等措施加强企业安全文化建设,从而更好地为人们服务,为社会创造价值。
        参考文献
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