咸美学 朱晓同 刘其杭
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摘要：随着基层检验检测机构的不断发展，机构对质量管理工作越发重视。为了提高检测结果的准确性，就要严格对检测工作进行把控，打造完善的质量管理体系。需结合行业的各项要求和基层检验检测机构的实际情况，制定完善的质量管理体系，确保各项资源得到充分利用，设置合理的质量管理目标，明确与质量管理有关的文件，才能确保各个环节实现顺利衔接，提高检测效率和检测质量。基于此，本篇文章对基层检验检测机构的质量管理进行研究，以供参考。
关键词：基层检验；检测机构；质量管理；措施
引言
检验检测机构是服务经济社会转型、安全发展、和谐发展的重要抓手和优势。检验检测机构不仅承担计量检定、质量检验等基础技术服务，还在履行地方政府部门质量监督管理职责、维护公平竞争市场秩序、保障人民群众人身财产安全、为经济社会发展提供技术支持等方面发挥重要作用。随着经济全球化的发展，基层检测机构存在着低水平重复建设、技术力量薄弱、业务水平低、管理机制不活跃、发展潜力不足、检测体系不完善、行业覆盖面不足等诸多问题。技术机构现状与当地经济社会发展需求之间的矛盾依然存在。基层检测机构在激烈的市场竞争中发展壮大，实现“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，为我国经济社会发展提供高质量的检测服务，是一项新的任务。相信只有通过深刻的分析和创新的发展模式，基层检测机构才能变得更好、更强。
1基层综合性检验检测机构的特点
检查和检查行业是国家界定的高科技部门、生产部门和科技部门。它是国家素质发展的重要基础加快检验检验技术保障体系建设是国务院《2011-2020年质量发展纲要》确定的重要任务之一。在中国创新发展的新形势下，构建高质量的经济模式，地方一体化检验检测机构的改造和发展成为一个重要项目，必须同时进行。从服务业发展的角度来看，在实施能源革命和促进新兴产业发展的背景下，如何加快综合检查机构的能力建设已成为城市发展的优先事项。综合检查和监督机构在基层的主要职能如下:(1)建立、维护和管理共同的社会测量标准，传播价值观，对用于解决商业交易、保护安全、健康和环境监测的测量工具进行强制性检查在国家强制性检查目录中登记，并对依法管理的其他测量工具进行检查、校准和测试。(2)负责对法律规定的主要(商业)产品和其他(商业)产品进行定期、不定期的质量检查和检查，接受社会各界委托的第三方的公正检查、仲裁和质量评估，并为实现以下目标提供技术保证承担政府有关部门委托进行的风险监测和风险评估。(3)在计量、认证和质量检查方面向企业提供技术咨询和服务。因此，通过比较在职人员人数、编写的报告数量、检查和视察设备的原始价值、核证的项目和参数、检查和视察机构的综合检查能力，可以看出一个城市的综合检查和视察能力。因此，有必要对其检查和视察能力的现状进行详细分析，进一步思考检查和视察能力的差距，采取具体措施提高检查和视察能力，并在技术上促进各级能源革命产业的发展。
2基层检验检测机构中存在的问题
2.1送检样品无代表性
目前，对建筑材料的分析侧重于从建筑工地采集的样品，检查报告只涉及样品，因此难以确保严格按照产品标准或规格采集样品，而且结果并不总是准确反映出来此外，对于影响工程主体结构强度的试验(混凝土、迫击炮)，检查单元担心不符合要求，由开放式窑制造，有些工程甚至设计为避免试验，由马来西亚发电厂制造；钢筋连接示例也是单独处理的，这与施工中使用的连接条件和施工方法不同。因此，抽样不具代表性，导致检查报告与项目有实际偏差。
2.2检测单位内部管理松懈，体系文件流于形式
根据相关条例，在外部产生公正数据的侦查单位必须通过省级技术监督机构组织的资格认证(测量证书)。
资格要求建立一个适合其特点的管理系统，其中包括一整套系统文件，包括质量手册、程序文件和操作指南， 根据《检查专员资格评估和评价准则》(下称"评价准则")或检查和评价机构资格评估能力标准RB/T214-2017(下称" RB/T标准")的要求 一些单元计划节省了时间，外部专家编写了高质量的手册和程序文件。由于严格的文档要求、缺乏可见性以及某些员工甚至不了解文档，企业很难严格遵守文档，即不遵守RB/T214-2017标准，这导致纸面文档被保留，文档以书面形式分发。
3提高基层检验检测机构质量管理水平的对策
3.1提高检测样品的代表性
为保证样品具有一定的代表性，相关人员要严格进行取样，根据抽样送检的标准和文件要求，确保送检样品符合实际情况。取样人员要了解相应的产品标准和操作规范，来到现场认真进行取样。需保证取样工作具有一定的随机性，取样完毕后，需及时对样品或包装做出标记，再予以封存。需明确取样的部位和取样日期，对取样过程进行记录。要提高取样人员和见证人员的责任感，需全面保证样品的真实性。对相应的成品或半成品进行检测时，要确保各责任主体通过有效的协商制定完善的取样方案，保证样品具有一定的代表性。要加强对取样过程的见证，可通过录像或拍照的方式保存取样资料，为后续工作提供参考。
3.2提高人员素质，增强综合能力
缺乏高级专业人员和技术人员是地方一级检测服务的一个常见问题。为此，我们需要采取派遣方法，培养自己的技术骨干在现有的技术人员中，选择那些喜欢高质量检查、基础比较好的人员，并将其派往高校进行有针对性的培训，努力在2至3年内建立一个技术检查干部小组；二是采用邀请方式，邀请有关专家回国，开展教学培训，提高工作人员整体素质；第三，我们必须采用招聘方法，招聘有经验、有能力、专业和社会迫切需要的技术人才，并向他们传授、帮助他们，使他们投入实际工作，培养他们并在实践中提高他们的素质。
3.3建立检验检测机构自动化管理操作系统
它允许从接收样品编号、传输流程、样品和保留管理、基本原始数据输入、报告制作、质量评估等方面对个人计算机进行自动化管理。，以有效避免样品转移过程中的各种错误事故，有效避免人为干扰，确保检验数据的安全可靠，保证检验报告的准确性和及时性。
3.4深化改革，创新发展
为了解决地方一级质量保证机构目前面临的许多人员配置和人员配置问题，需要不断深化体制改革，解决地方一级质量保证机构的财政资源不足和工作人员素质低下的问题。加快技术服务改革，将技术服务与行政部门分开，走向社会化，体现检测的开放性、公平性和公正性。加强主要市场参与者信贷体系的建设，提高质量监督机构的监督和执法效率；建立一个监测和质量控制平台，以提高打击的准确性和有效性；必须大力促进在治理工作中使用信息，并实现执法和监管系统之间的相互关联和互操作性。为了质量检验机构的发展壮大，增加收入是关键。目前，根据关于审查生产许可证的规则，每个证据收集公司都有义务建立自己的工厂产品独立检验实验室。如果可以从审查生产许可证的规则开始，证据收集公司可以将实验室设施的资金与某些视察项目的资金集中起来，建立一个工业视察中心。服务企业对工厂的检查将有利于提高企业产品质量，大大提高质量控制机构的检查水平，增加收入，扩大领域，同时根据当地企业的特点增长， 地方一级的质量检查机构可以采取有针对性的措施，为企业的所有生产链提供服务，增加收入和发展。 例如:进行原材料检验、检验服务、质量重点检验、提高企业产品质量、减少不合格产品生产。质量保证机构应积极争取与企业缔结战略合作协议和发展协议，特别是充分利用大型企业的人力物力资源，加强与其他检验部门、科研单位和大学的伙伴关系，实现互补互利，积极提高质量检验机构技术人员的检验能力和技术水平。
结束语
综上所述，为了进一步发挥出基层检验检测机构的作用，提高检验结果的准确性和真实性，就要积极开展质量管理。要不断提高检测人员的综合素质和专业能力，使其具备良好的职业道德，严格保障检验结果的准确性和合理性。需确保检测样品具有一定的代表性，加大监督力度，明确各方职责。规范检测市场，实现合理竞争，制定合理的制度，确保检验检测工作顺利开展。
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