单翠娟
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摘要：我国建筑行业应用绿色环保理念，将能够有效节约资源损耗，最大化地达到低排放和低污染，我国坚持可持续发展理念，因此在建筑施工中采用绿色施工技术非常必要，能够减少资源的损耗，提高资源利用率，减少工程建设对环境的破坏，实现生态效益。文中对绿色施工理念下的建筑工程管理模式创新思考进行了分析。
关键词：绿色施工；施工管理；管理模式创新
引言
随着社会发展及绿色环保发展新理念的提出，建筑施工管理被提出更高的要求，但现阶段建筑施工管理中仍存在能源和建筑材料应用不合理、工地噪声及废料废水排放不规范的问题。为改善这一现象，很多建筑企业积极引进绿色施工管理理念来进行建筑施工管理的创新、优化及提升，在一定程度上实现对建筑能源、材料的有效控制，降低建筑施工对周边环境的恶劣影响，并有效确保建筑工程的高质量建设。
1绿色施工管理的重要性
绿色施工管理理念要求建筑施工过程中保护生态环境，着眼于建筑施工的长远发展，需要施工人员进行宏观统筹，对细节和整体进行把握，将专业化服务带给大众，在建筑施工过程中应用绿色施工管理理念能够针对施工中的环保问题进行解决，针对环境保护和建筑施工之间的矛盾进行解决，促进建筑行业的转型，不断提高社会资源的使用效率，提高社会经济效益。我国经济不断发展的同时，各行各业的竞争越来越激烈，建筑行业同样如此，我国经过十几年的快速发展，每年的建筑工程项目不计其数，贯彻落实绿色施工管理理念，在施工过程中节能减排，在建设高楼大厦的过程中保证生态环境的建设，这样将是建筑行业未来发展的主流趋势。
2绿色施工管理原则
在建筑施工过程中，应用绿色施工管理理念需要坚持相应的原则。首先是绿色施工管理的全面性，需要针对所有因素进行全面管理，围绕施工的全过程中进行综合分析。其次是节能性原则，在绿色施工指导理念下，节能性原则非常重要，针对建筑工程项目来说，不同项目的施工特点不同，在施工过程中需要结合实际施工特点，采用合适的节能计划，保证能够对建筑工程的每个环节进行指导，真正将节能减排落到实处。第三是建筑施工的环保型原则，无论是管理目标还是管理策略都要将环保性体现出来，在选择施工原材料的过程中也需要保证环保性，从而在建筑工程中将绿色施工管理原则坚持到底。
3我国建筑绿色施工管理中存在的问题
3.1施工组织规划不合理
在建筑施工管理期间，组织管理的作用至关重要。组织管理指的是构建公司绿色施工框架，拟定出施工各阶段的绿色管理目标和系统性的管理制度。但是许多建筑施工企业管理者缺乏绿色施工管理理念，使得企业各部门在绿色施工管理上的职责不明确、绿色管理目标不清晰，难以对企业施工管理工作做科学规划，也就难以做好绿色施工管理。
3.2施工实施管理难以落实
实施管理是策划和控制整个绿色施工方案，严格落实好绿色施工。但若要做好这方面内容，需要及时收集施工各阶段的绿色施工数据，将控制目标对比实测数据，而后了解问题和原因。但是，绿色施工很难和工程结构融合，在选择施工队伍时也比较困难。一些施工队伍是零散拼凑的队伍，不能理解绿色施工的概念，也不知道如何去实践。另外，工程现场也没有做好监督管理工作，许多作业工序没有落实责任人。由于无法追责，施工人员对自己的工作漠不关心。
3.3施工评价管理不到位
绿色施工评价能够如实反映出绿色施工中各项目标构成情况。
故此评价指标需更实用、更适宜、操作性更强。虽然有些建筑施工企业在开展绿色施工时已经制定了文明施工标准，但未设置绿色施工的评价机制。故而绿色施工未做定性定量评价，整个评价管理工作并不合理。
4绿色施工管理的建筑施工管理创新措施
4.1创新管理理念
（1）人尽其用。建筑施工单位应根据自身的实际情况来对施工项目的各个部门进行不断调整与完善，正确评估管理人员的能力与专长，将其安置在最恰当的工作岗位，以发挥其在工作中的最大功效。（2）全过程的绿色施工管理。建筑施工管理涵盖施工方案设计、施工阶段以及验收阶段的管理工作，遵循绿色施工理念，前期充分考虑建筑施工要求与施工各个阶段的建设流程与建设目标，保障建筑工程施工的科学性与合理性，施工阶段，要求工人严格按相关标准以及施工图纸展开施工，并不断根据实际情况对施工方案进行调整优化，使建筑施工能够始终与生态环境保持平衡与协调。（3）创新材料管理理念。建筑工程施工材料是否能实现合理应用，关系到绿色施工理念是否能贯彻落实，部分建筑工程单位因对材料管理方面缺乏系统化、科学化管理，导致材料短缺或挤压，导致工程顺利推进与企业经济效益受损，因此应在材料管理方面积极创新材料管理理念，规范材料采购、管理流程，使得材料管理更加正规化，具备更大的发展空间。
4.2现场绿色管理
现场绿色管理主要牵涉排污管理、水资源管理及能源管理等多项内容，可从以下三方面分析：（1）能源绿色管理。能源是建筑施工的必备要素，若没有能源的支撑，将无法实现建筑施工稳步推进，我国能源相对紧张，加强能源绿色管理尤为重要。若要实现能源绿色有效管理，先需确定合理的建筑施工器械设备与建设工艺，其与建筑工程建设质量、效率有直接联系，积极引进各种先进的器械设备以降低施工中的故障问题，维护建筑施工稳步推进，还需加强器械设备操作人员技能培训，使其能熟练操作器械设备进行施工作业。对于提升施工工艺来说，可引进专业人才，自上而下，由点及面逐渐提升整体施工人员的施工工艺，还可通过线上线下的混合培训方式来实现施工人员理论与实际的融合。（2）水资源绿色管理。大型建筑工程在建设过程中需要耗费大量的水资源，建筑施工单位可通过废水科学处理以及控制用水等手段来实现对水资源的绿色管理，比如用节水型设备来替代大流量设备，还有通过废水收集池的构建来实现对废水的集中处理可使其用于除尘与降尘等，既节约了用水，又减少废水排放。同时对施工垃圾和工人生活垃圾进行分拣，修旧利废，有用垃圾回收再利用，减少对土壤、空气、水资源的污染。对工程附近水体进行过程多次水质检测，一定程度上能反映工程对水资源的污染情况。
4.3完善绿色施工的评价管理
若要完善评价管理，建筑施工企业可依据市场发展情况拟定施工行为规范。行为规范明确了绿色施工工序和指标的内容，让施工人员有据可依。虽然绿色施工管理是为了保护环境，节省材料。但还是需要监测技术、降噪技术、再循环再利用技术和物流技术的支持。为此应当对这些技术设置相应的标准。另外，施工企业需对施工评价体系予以完善，通过统计评价和考核指标来动态化考核绿色施工内容。施工企业需有相应的评价机制，因绿色施工实践而逐步更新和调整。
结束语
综上所述，绿色施工管理理念下进行建筑施工管理的创新，对于建筑工程新时期的快速稳定发展有积极的意义，能够为建筑单位创造更大的社会效益与经济效益，这是一项长期的融合过程，需要建筑单位在其长期的发展过程中贯彻落实，从而实现自身的可持续发展。
参考文献
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