建筑工程质量安全监管的潜在问题及解决策略

发表时间:2021/8/27   来源:《城镇建设》2021年4卷10期   作者:宋波
[导读] 随着城市化进程的加速,社会各界对建筑工程发展更加关注和重视
        宋波
        德州财金城市建设发展有限公司  山东省德州市  253000
        摘要;随着城市化进程的加速,社会各界对建筑工程发展更加关注和重视,为建筑工程事业腾飞创造了良好的机遇,人们对基础设施建设也提出了更高层次的标准和要求。然而,在对整个建筑工程质量状况进行深入的分析后发现,其在安全方面依然存在着风险和漏洞,直接影响建筑工程的质量。因此,必须对建筑工程质量安全监督工作力度进行全面的强化,以更好更快地发展建筑行业。
        关键词:建筑工程;质量安全;潜在风险;防范方法
        引言
        在建筑工程施工过程中,对建筑工程的施工质量进行监督,既是确保建筑工程总体施工质量的有效手段,也是规避建筑施工风险、消除工程质量隐患的重要前提。虽然多数施工企业对建筑工程的监督给予较高的重视,但长效监督机制的缺失以及监督管理手段的单一,是造成各种建筑施工问题的主要原因。建筑施工企业需明确质量监督与工程管理的重点,根据实际工作情况总结影响工程监督工作的主要原因并提出有效的解决措施,在构建完善的建筑施工监督体系的基础上提高工程监督工作的效率和效果,在材料问题、违规操作、设备问题等多方面实施有效的管理控制,提升建筑工程的施工质量,助力建筑施工企业的可持续性发展。
        1提升工程质量监管的重要性
        建筑工程涉及的主体比较多,不仅仅是施工方和业主单位,涉及的因素也比较多,包括:材料、人员、政策、市场价格等。一般来说,建筑工程的施工时间也比较久,发生变动的可能性较大,如果不从严控制,那么在施工过程就就很容易导致质量问题。建筑质量问题不仅仅造成人力、物力、财力各方面资源的浪费,也是对人民群众的不负责任。为了节约成本,提高施工效率,务必加强对工程质量的监管。同时,开展有效的工程监管也能保护企业的合法利益,确保施工按照合同内容进行,施工的程序依据计划和规程,从而实现为企业创造更多利润。虽然说其他因素也会影响到项目施工,造成一些损失,但是如果离开监管就会陷入无序状态则会带来更大的损失。因此,要采取强有力的监管措施,为企业的发展、为行业的健康创造有利条件。
        2建筑工程质量监督管理问题的分析
        2.1质量监督执法不严格
        近年来,我国不断建立健全关于建设工程质量管理的相关法律法规,但仍存在不完善之处。在法律法规的具体操作层面,存在违法、违规的情况。部分执法者未能严格按照相关条例指导工作,导致执法工作的开展受到了不利的影响,讲人情、讲人际关系等情况频频发生,给工程质量监督管理工作的开展造成很大的影响,严重影响公正执法。一般来说,质量日常监督工作主要是由相应的监督机构负责,需要经过执法、取证和调查等多项工作来完成。由于此类工作具有专业性以及工程质量具有技术性特点,很多非专业人员无法胜任工作。除此之外,调查取证和执法处罚分离。分别由不同的机构或者部门负责,很多处罚申请极易受到其他因素的影响,最终导致工程质量监督工作失去了具体的监督监管作用。
        2.2质量监督管理方法待优化
        目前来说,建筑工程领域产生了很大的变化,具体体现在绿色施工标准以及高质量生产标准等的实施,促进新技术与新材料等地推广应用,因此质量监督工作面临新形势和新情况。如果想要实现对工程建造质量的严格把控,必须要进行监督管理方法的创新与优化,提出适合当前生产模式以及方法的监督管理手段,促使各项工作能够高质量落实。采用智慧化技术手段能够适应当前的工作情况,提高质量监督管理水平。从信息化建造的情况分析,还存在信息化水平不足的问题,需要加大建设力度,引入智慧化手段,促使质量监督管理工作能够得到创新,提高监督水平,实现监督的意义价值。


        2.3管理主体权责不明
        建筑工程项目的参与单位众多,虽然工程各项目部采取措施对施工质量进行了控制,但由于都有各自的立场和任务,管理方式和理念也各不相同,因而各单位的各级主管部门会存在权责交叉和模糊的问题,在制定工作方案时不够详细全面,各层的管理人员缺乏沟通和合作,质量监督管理部门的工作人员无法全面协调整个现场的管理工作,存在无人监管、无人负责的现象,进而无法防控和解决实际问题,导致矛盾和质量安全问题频繁发生。
        3提升工程质量监管方法的建议
        3.1提高建筑施工人员的综合素质
        解决好施工管理问题,施工单位必须加强对人员的管理,施工人员专业知识的欠缺是企业亟待解决的问题,只有在这样才能减少事故发生。施工的工人基本上都是干体力活的,因此素质水平比较低下,因此企业在招聘的时候应该提高待遇,招聘专业的施工人员,从而提升团队的专业性。同时要对企业原有的员工要加强培训,通过邀请专家、专技来对工人进行现场指导,提高他们对安全的认识,开展技能培训考核,对员工掌握的知识进行检查,确保他们真的学懂、弄通,并且通过实践来检验理论的掌握情况。
        3.2加强质量监督管理队伍的建设
        首先,要积极引入专业化人才,壮大质量监督管理队伍。通过引入人才的方式来提高质量监督管理工作的水平,促进质量监督工作得以优化。其次,要加大人员队伍的培训力度。通过组织交流活动或者业务培训活动等方式,进行业务提升。以某次培训活动为例,培训主要围绕监督工作的依据以及监督抽查方式等内容开展,具体为扰接地以及避雷引下线等相关内容进行重点讲解,提醒相关工作人员注意极易产生的问题,实现对质量的严格把控,促进施工作业的标准化,以免质量问题的出现造成重大影响。最后,做好具体工作的开展控制。增强质量管理工作人员的认识,使其能够围绕建设和施工等多个方面落实监督管理责任。在日常工作中,要全面排查,扎实落实监督管理工作。深入建筑工程生产现场,对工程材料与人员等要素,进行全面严格地检查,切实保障建筑工程建造的质量目标实现。根据质量监督管理工作开展情况,考核人员绩效,调动其积极性。
        3.3创新质量监督管理方法
        新时期,基层建筑工程质量监督管理工作的创新与优化,要切实注重发挥信息化手段以及大数据资源的价值,促使建筑市场监管工作能够得到有效提升。注重强化平台的应用,通过引入信息平台辅助工作的开展。坚持数据一个库、监管一张网以及管理一条线的基本方向,组织开展信息化建设,坚决杜绝业务办理和平台使用重现两张皮的情况发生。目前来说,很多监管平台都具有建筑市场主体从业人员上岗证验证功能,能够为监管工作的开展提供支持。监督管理工作人员能够通过扫描上岗证二维码的方式来确认现场从业人员的身份,为执法监察工作的开展提供有力的支持。
        结语
        综上所述,城市化建设的脚步越来越快,而建筑工程施工内容较多,施工风险大,出现各种问题的可能性大,建筑工程项目质量的优劣又始终是人们关注的重点,为了保证建筑工程项目建设的顺利进行,质量监督管理就成为了较为关键的环节。虽然这项工作已经在建筑工程项目建设中获得了非常广泛的应用,但是随着时代的发展进步暴露出了不少问题,因此质量监督管理人员要不断更新管理体系,掌握最先进的管理模式,在遵纪守法的基础上,采用优化后的管理措施来做好质量检查工作,追究质量问题相关责任人,确保全员都能照章办事,现场施工井然有序,安全防控到位,从根本上保证工程质量和安全。
        参考文献:
        [1]董斐.浅谈如何强化建筑消防监督管理工作[J].建材与装饰,2020(9).
        [2]朱传金.监督抽检在建筑工程质量监督管理中的应用探究[J].安徽建筑,2019,26(12).
        [3]詹芳明.新形势下建筑工程施工安全监督与管理[J].居舍,2019(33).
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