刘霞
山西省肿瘤医院 030000 山西省太原市
摘要：进入知识经济时代后，知识成为最重要的资本之一，知识信息的急剧增长、快速传播与交流使原有的管理模式发生了巨大的改变。作为一种全新的管理理念与管理方式，知识管理近年来受到了各界的高度重视。图书馆作为从事知识资源的收集、整理、储存、传播和利用，为高校的教学与科研提供服务的机构，就要实现知识管理。
关键词：图书馆知识管理 图书馆管理 模式创新
Abstract：Knowledge becomes the most vital resource in the post knowledge-economy era. The amount of knowledge explosion and fast propagation induce immense change of management mode. As a novel management concept and method, knowledge management attracted attention from all kind s of field. Libraries play as a role of knowledge collection, sort, storage, propagation, usage. In order to serve the institution better, the achievement of knowledge management is urgent.
Key words: library management, library knowledge management, mode innovation
一、图书馆知识管理的重要性
(一)提高图书馆管理功能
在以往的我国图书馆知识管理制度中对关于人和物的知识管理都主要是通过分开管理来进行实施的,分别管理是由各个图书馆不同管理部门的人来分别负责的,这样的部门分管管理方式在刚刚过去的我国图书馆知识管理中已经发挥了非常重要的促进作用,然而由于伴随当今我国信息科技和国民经济的快速稳步发展,人们对新闻的知识管理需求量也也在不断扩大提升,这样的传统图书馆知识管理工作方式现己已经无法有效满足新知识时代下的我国图书馆知识管理工作,然而新图书馆管理知识资源管理的新理念不仅能够较快最大程度的有效改變这一管理问题,同时还大大可有效减少我国图书馆知识管理费用,这对于有效促进我国图书馆管理稳定性发展具有非常重要的促进作用。
(二)提高图书馆服务水平
图书馆网的作用就是为广大读者免费提供信息服务,在各类图书馆以往的图书管理模式当中,图书馆对本身信息发展比较多的关注,然而却对本身的信息服务性还是有所谓的忽略,利用各类图书馆基础知识信息管理系统能够有效率的处理好这一面的问题,同时可以辅助各类图书馆合理的发展应用科学性的图书管理模式,实施各类图书准确性的定位,以不断逐步提高图书信息管理服务水平,由此为广大读者免费提供方便优质的信息服务。
(三)对图书馆各项工作的顺利开展非常有利
伴随当前我国信息科技的不断进步发展,使得利用网络媒体传送信息更加及时和高效,如果在图书馆网络管理仍不能坚持用这种传统的网络管理模式,一定程度会大大降低其本身使用价值。所以,需要要做好学校图书馆内部知识工作管理的有效综合应用,对学校图书馆知识管理模式进行不断创新,由此可以保证学校图书馆内部的相关知识工作管理能够正常有序的开展进行。
二、图书馆知识管理与图书馆管理存在的不同
(一)理论上的不同
图书馆知识管理仅仅只需不断学习业务管理学等各方面的基础理论知识就完全可以,然而对于学习图书馆基础知识业务管理来说还是急需不断增加业务心理学、人力资源发展管理学、信息技术管理学等专门理论知识的综合学习,如此对提高图书馆知识管理人员及其业务管理素养需要提出更为高的知识要求。
(二)管理对象和工作重点的不同
图书馆辅助业务管理中的对象主要认为是馆内辅助教学文献档案馆内所藏书籍和馆外教学文献资料等,除此之外,还认为应当同时包含馆内一些常规性的辅助教学技术器材和其他辅助教学设备等。
对于大学图书馆的知识管理来说比较主要重视对物的知识管理,而大学图书馆对于知识库的管理主要比较重视的也就是对读书人的知识服务。
三、图书馆服务知识产权管理对现代图书馆服务管理的技术创新
(一)理念创新
图书馆中的知识资源管理模式属于一种主要以利用人工智为知识核心的人工智能知识管理模式。图书馆内相关工作人员也必需先从自身思想政治理念认识层面开始进行改革创新,积极探索学习相关知识创新管理模式。如,需加强培养图书工作人员主动承担服务的责任意识,而对内则认为需切实做好各类图书服务资源的整理分类和收集整理利用工作,确保各类图书馆内部的图书资源能够及时陈列有序并且合理,这样才能便于各类读者随时查找、阅读;而至于对外,则由于需不断提高图书服务水平,可以随时结合各类读者不同服务需求,来为其读者提供各种图书服务资源,以利于提高图书服务工作效率和改善服务产品质量。只有不断创新新的思想先进理念,才真正可以用新的实际行动经验来规范实施学校图书馆内的知识产权管理。
(二)内容创新
在加强理论和实践制度建设方面深入实施新的适应性改革创新不仅是非常重要的,而且在丰富实际行动和理论工作中的内容上还非常可利于体现新的时代特色。需对过去传统图书采购管理工作流程进行实施一次优化和不断改进,从简单的方式实施传统图书产品采购和资源整理,转变成对图书知识的有效整合和售后服务以及质量的不断提升。还有必需充分利用馆内图书信息资源管理服务系统,合理的充分应用馆内大数据分析技术,对全馆图书信息资源整合实施信息整合,由此为建立图书馆馆内知识信息管理系统奠定好的技术管理基础,在馆内知识和图书信息资源共享好的情况下,促进全馆图书信息资源整合价值利用能够及时得到有效充分发挥。
(三)职能创新
在我国图书馆管理知识产权管理发展过程中,应以不断满足书馆读者学习需求和不断优化书馆阅读服务体验等作为重要任务目标,之后又要结合这一重要目标,图书馆管理工作人员不仅应必须具备不断创新知识思维和增强学习能力意识,并同时还应尽可积极的从书馆管理机构职能及书馆工作管理模式上不断做出合理的变革改变。如,在图书管理服务职能提升方面,除了更需充分利用现代信息网络技术不断提升自身图书馆服务管理效率,还应更需不断强化提升自身图书服务管理意识,全面深入了解图书读者实际需求与了解阅读者的偏好,由此为其读者提供一种针对性强的图书管理服务。
四、图书馆知识管理创新功效发挥途径
(一)对图书馆工作人员加强培训
不管我们是在普通企业管理模式下或是在专业知识产权管理模式下,图书馆信息管理服务部门的专业综合管理能力和高发挥率都具有非常重要的经济效用和社会价值。除此之外,因为在各级图书馆这种知识文化管理模式下,不但是有需要要管理好各类图书,同时还有必需不断优化提升图书服务质量,所以,对于各级图书馆的知识管理人员们在能力上也有了更高的管理标准化和要求。
(二)不断完善图书知识管理制度
高校内的大学图书馆管理制度知识规范管理需要伴随制度管理模式和制度管理方法理念的持续创新不断的变化进行加以完善和不断改进,如此才真正可以在高校图书馆制度知识产权管理中能够起到重要指导性的规范作用。根据当前图书馆强化知识资源管理制度相关各项工作制度要求,及与普通知识管理模式相比较对比所发现存在的较大差异性,对当前知识管理制度模式做好相应修改,通过这样更高效的模式辅助新时代形势的大背景下,图书馆强化知识资源管理的高效顺利开展。
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